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如果生小孩之前没有工作,或者刚怀孕就辞职了的话,还有没有任何的福利政策? [复制链接]

发表于 2014-11-13 09:54 |显示全部楼层
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请教坛子里大大们,如果生小孩之前老婆不想工作了,或者一怀孕就不想工作了,是否有任何的福利拿?是不是就拿不到政府的给的baby bonus了?是否有其他的福利?

因为现在老婆在工作单位工作的不高兴 又要考虑要生小孩,找新的工作不合适,可能干不了多久就又要面临怀孕,还没有熟悉新工作可能就生孩子去了,所以请问大大们,谢谢
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发表于 2015-1-30 17:02 |显示全部楼层
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爸爸有工作可以拿dad&partner pay 2周;
还有小孩的newborn upfront payment and newborn supplement这个代替了之前的baby bonus 2014年3月后出生的宝宝;
还有family tax benefit;
这些都是生完孩子才可以拿哦。
怀孕期间只有newstar失业金,拿这个很麻烦的要不停去centrelink面试可能还要去找工作中介报道,这个还要看老公的收入,你收入多就没有咯。

发表于 2015-1-30 22:23 |显示全部楼层
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jin_jin 发表于 2015-1-30 17:02
爸爸有工作可以拿dad&partner pay 2周;
还有小孩的newborn upfront payment and newborn supplement这个代 ...

请问爸爸的这个福利一般是什么时候申请?

发表于 2015-1-30 23:15 |显示全部楼层
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tlhfree 发表于 2015-1-30 22:23
请问爸爸的这个福利一般是什么时候申请?

爸爸的福利是孩子生了就可以申请了,很好申请。

发表于 2015-2-1 16:19 |显示全部楼层
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tlhfree 发表于 2015-1-30 22:23
请问爸爸的这个福利一般是什么时候申请?

孩子出生后52个礼拜之内都可以申请,总共有2周政府给钱,公司要修unpaid leave,但前提是爸爸要在申请的时候工作满10个月(13个月里满10个月),不一定是full time的工作part time 满足工作330小时也可以申请哦。
祝楼主一切顺利。

发表于 2015-2-1 23:16 |显示全部楼层
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你还可以试试看申请parenting payment
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发表于 2015-3-19 18:46 |显示全部楼层
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有工作比没工作的是不是就多一个带薪产假?

发表于 2015-3-19 19:09 |显示全部楼层
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本帖最后由 toozz 于 2015-3-19 20:40 编辑

好吧我瞎说一个
按照我在本论坛看到的说法
怀孕期间有没有工作的差别就是——PPL,就是Paid parental leave
在生孩子之前13月内工作10个月的话,每周至少工作8小时还是几个小时来着
生完了就可以给PPL
这个PPL呢收入还不错,拿全国最低工资,可以拿18周,据说有600多每周?
但是不能和FTB B同时拿


(写成18个月了,改了,囧~)

发表于 2015-3-19 19:50 来自手机 |显示全部楼层
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toozz 发表于 2015-3-19 19:09
好吧我瞎说一个
按照我在本论坛看到的说法
怀孕期间有没有工作的差别就是——PPL,就是Paid parental leave ...

同学,是18个星期吧。要不真的可以生小孩赚钱了。

发表于 2015-3-19 20:39 |显示全部楼层
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从北到南 发表于 2015-3-19 19:50
同学,是18个星期吧。要不真的可以生小孩赚钱了。

哎呀,手误,18周~~~

发表于 2015-3-27 15:14 |显示全部楼层
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请问拿newborn upfront payment 有什么条件限制?
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