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发表于 2014-9-17 12:49 |显示全部楼层
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本帖最后由 wander518 于 2014-9-20 23:51 编辑

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发表于 2014-9-17 12:50 |显示全部楼层
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not a good sign

发表于 2014-9-17 12:50 |显示全部楼层
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應該是找你談加薪,樓主快想好要多少工資吧

发表于 2014-9-17 12:51 |显示全部楼层
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might also be an new promo opportunity

发表于 2014-9-17 12:51 |显示全部楼层
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warning letter?

发表于 2014-9-17 12:54 |显示全部楼层
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不是好事。说你上班上足迹吧
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发表于 2014-9-17 12:55 |显示全部楼层
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promo

发表于 2014-9-17 12:55 |显示全部楼层
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liedong 发表于 2014-9-17 11:51
warning letter?

都有可能!做好两手准备吧。。。

发表于 2014-9-17 12:56 |显示全部楼层
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别怕,该发生的总会发生。顺其自然。祝你好运!

发表于 2014-9-17 12:57 |显示全部楼层
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加薪,升职的好事不要HR的,只有裁员和performance 问题需要有HR在场

发表于 2014-9-17 12:57 来自手机 |显示全部楼层
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拜一拜足迹 先
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发表于 2014-9-17 12:59 来自手机 |显示全部楼层
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bunny 发表于 2014-9-17 11:54
不是好事。说你上班上足迹吧

完了,都被发现了

发表于 2014-9-17 13:00 |显示全部楼层
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加薪吧?

发表于 2014-9-17 13:00 来自手机 |显示全部楼层
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Finger cross

发表于 2014-9-17 13:07 |显示全部楼层
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等后续!

发表于 2014-9-17 13:10 |显示全部楼层
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10楼说的正解!
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发表于 2014-9-17 13:11 |显示全部楼层
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同等后续!

发表于 2014-9-17 13:12 来自手机 |显示全部楼层
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liedong 发表于 2014-9-17 11:57
加薪,升职的好事不要HR的,只有裁员和performance 问题需要有HR在场

我抓紧想想要多少redundant pay
Wan

发表于 2014-9-17 13:12 |显示全部楼层
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要升cxo了吧

发表于 2014-9-17 13:14 |显示全部楼层
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等后续!+1 and good luck

发表于 2014-9-17 13:15 |显示全部楼层
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Performance Review
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Good luck

发表于 2014-9-17 13:16 |显示全部楼层
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听着像是要PER REVIEW

发表于 2014-9-17 13:20 |显示全部楼层
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wander518 发表于 2014-9-17 12:12
我抓紧想想要多少redundant pay

package 不用你想的,都已经帮你准备好了
OVO Refer link $120: www.ovoenergy.com.au/refer/liedong1008

发表于 2014-9-17 13:24 来自手机 |显示全部楼层
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本帖最后由 wander518 于 2014-9-17 12:26 编辑
liedong 发表于 2014-9-17 12:20
package 不用你想的,都已经帮你准备好了


那我就放心的去了。
Wan

发表于 2014-9-17 13:26 |显示全部楼层
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楼主别忘了上来更新哦
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发表于 2014-9-17 13:26 来自手机 |显示全部楼层
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等LZ下午更新

发表于 2014-9-17 13:26 |显示全部楼层
此文章由 沉默的熊 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 沉默的熊 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
也可能是调你去HR部门。

评分

参与人数 1积分 +3 收起 理由
xiaobenguai + 3 你太有才了

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发表于 2014-9-17 13:29 来自手机 |显示全部楼层
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沉默的熊 发表于 2014-9-17 12:26
也可能是调你去HR部门。

大哥!I 服了 U

发表于 2014-9-17 13:37 |显示全部楼层
此文章由 radar1016 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 radar1016 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
沉默的熊 发表于 2014-9-17 12:26
也可能是调你去HR部门。

戳中笑点。。。   
矢勤矢勇,必信必忠。一心一德,贯彻始终。

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