新足迹 › 论坛 › 澳洲生活区 › 工作学习 › Reference check 的问题，求助

精华好帖回顾
· 又到Ebay总结经验的时候了（顶楼有随想随添的101小TIPS) (2007-2-28) 水晶靴	· 邪恶减肥20天，全程直播 (2006-9-22) babybear
· 疯跑，疯跑，厉兵墨马，挑战自我！（2013墨尔本马拉松贴）（比赛结束！恭喜顺利完赛！请关注我们的成绩！） (2013-6-28) 疯跑	· 简简单单买车录 (2005-3-7) sduwei

查看: 2092|回复: 13

[其他] Reference check 的问题，求助 [复制链接]

yulimin96

皮靴族

发表于 2014-6-17 06:24 |显示全部楼层

此文章由 yulimin96 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 yulimin96 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

如果离职了，一定要那个我report to 的人做reference check吗?如果我和这人闹翻脸了哪?
我知道有一个referee 可以找其他部门的。求助，谢了

maggiezhu99

银靴族

发表于 2014-6-17 07:54 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 maggiezhu99 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 maggiezhu99 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

一般需要2个吧，我当时都没找直接领导。记住选referee的时候这个人的人品和语言应变能力是第一位的。有时候问的问题就和brain storming也差不多了。不过，我不是最热门的IT,会计专业，我想不同的专业选referee方法应该是不同的。good luck!

maggiezhu99

银靴族

发表于 2014-6-17 07:54 来自手机 |显示全部楼层

yulimin96

皮靴族

发表于 2014-6-17 07:58 |显示全部楼层

此文章由 yulimin96 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 yulimin96 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

maggiezhu99 发表于 2014-6-17 06:54
一般需要2个吧，我当时都没找直接领导。记住选referee的时候这个人的人品和语言应变能力是第一位的。有时候 ...

谢谢你一早的回复

gracegenie

银靴族

发表于 2014-6-17 11:41 |显示全部楼层

此文章由 gracegenie 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 gracegenie 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

永远别和上司闹翻，如果真的闹翻了，记得公司要有自己的铁杆

如果2者都失败，建议检讨自己rp先，面试的时候，给自己留后路，免得reference check尴尬

不装B，吾宁死。

zzzWWWzz

木屐族

发表于 2014-6-17 12:27 |显示全部楼层

此文章由 zzzWWWzz 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 zzzWWWzz 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

找其他同事也行，但是最好是职位比自己高的，比较有信服力。

石头底下

铜靴族

发表于 2014-6-17 13:04 来自手机 |显示全部楼层

此文章由石头底下原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者石头底下所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

如果现在做的是第一份工作，reference check可以找哪些人？总不能告诉大家我在准备跳槽呢

Dongdong

草鞋族

发表于 2014-6-17 13:27 |显示全部楼层

此文章由 Dongdong 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 Dongdong 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

中介都懂的.
如果现在的工作没有REFERENCE CHECK, 他们也会理解, 不强求的.
有以前工作的人就行.

yulimin96

皮靴族

发表于 2014-6-17 19:20 |显示全部楼层

此文章由 yulimin96 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 yulimin96 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

gracegenie 发表于 2014-6-17 10:41
永远别和上司闹翻，如果真的闹翻了，记得公司要有自己的铁杆

如果2者都失败，建议检讨自己rp先，面试的时 ...

只是和上司要闹翻了，其他的经理还都不错，只是不是直接汇报的经理们

gracegenie

银靴族

发表于 2014-6-17 19:56 |显示全部楼层

此文章由 gracegenie 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 gracegenie 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

yulimin96 发表于 2014-6-17 18:20
只是和上司要闹翻了，其他的经理还都不错，只是不是直接汇报的经理们

有的中介就是指名要hiring manager, 除非其他manager愿意说谎，否则真的麻烦

不装B，吾宁死。

zl5431

白金靴族

发表于 2014-6-17 19:59 |显示全部楼层

此文章由 zl5431 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 zl5431 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

有的还要直接领导呢，所以能不闹翻最好别闹翻。

rm.lh

皮靴族

发表于 2014-6-17 20:21 |显示全部楼层

此文章由 rm.lh 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 rm.lh 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

只要新公司接受，什么人都可以的

飞儿

水晶靴族

发表于 2014-6-17 21:30 |显示全部楼层

此文章由飞儿原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者飞儿所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

同事也可以的。

fishman

布鞋族

发表于 2014-6-18 09:25 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 fishman 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 fishman 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

当然不能找闹翻了的人做referee。
简历上写reference upon request。拖到最后面试，八九不离十，别人要reference check的时候再给名字。谁也不愿意早早就向同事经理透露在找工作。一般中介都理解的。

返回列表

		自动登录	找回密码
密码			注册

精华好帖回顾

[其他] Reference check 的问题，求助 [复制链接]

发表回复

浏览过的版块

退役斑竹

精华好帖回顾

[其他] Reference check 的问题， 求助 [复制链接]

发表回复

浏览过的版块

退役斑竹

[其他] Reference check 的问题，求助 [复制链接]