这样做行吗？

EI520

前天面了个公司，谈得还不错，工资待遇什么的也都谈了，感觉挺有戏的，当时就要了推荐人的信息。结果等了两天还是没消息，迫不及待的去了个电话FOLLOW UP了一下，HR的经理说原来我原来提供的是手机，她不想要，要我提供座机电话和公司出的REFERENCE LETTER，还要ACCOUNTANT做推荐人，我当时吧有点紧张，因为太想要这份工作了，一口答应下来。完了才发现问题，我们公司的accountant 是extranal accountant,根本不是我们公司自己的,一年都见不到两次的那种,他哪里知道我工作怎样啊?公司的推荐信呢,原来公司是个小公司,也根本没抬头纸,而且也搬到其他州去了.我原来的经理说可以给我做,但他也不在原来的公司上班了.
请问这个推荐信咋弄呢,没抬头纸,按平常的格式写,落款人职位还写manager,但是电话就写上他现在的工作电话可以吗？会不会牛头不对马嘴？
挺抓狂的，在这个环节出问题。

EI520

没人遇到过吗?

bulaohu

原帖由 EI520 于 2010-2-5 00:25 发表
前天面了个公司，谈得还不错，工资待遇什么的也都谈了，感觉挺有戏的，当时就要了推荐人的信息。结果等了两天还是没消息，迫不及待的去了个电话FOLLOW UP了一下，HR的经理说原来我原来提供的是手机，她不想要，要我提 ...

I think you have to tell the HR manager about this - that the accountant is external and you just realized; that your previous manager has moved on so can only be a referral of your previous work. There is no referral for your current project/work etc. It's just a job, being honest is (almost) always the best thing you can do.

sunflowerseed

因为简历造假太多, 现在大多要Varify过去职位薪水等等.所以现在简历最好不要说谎.这个reference check现在很重要.建议要么说实话, 要么找过去公司里的人帮忙顶一下.没有 ACCOUNTANT,总有负责这方面的人吧.

EI520

发信过去了,解释了下现状,成不成就听天由命吧. God bless me!