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[其他] 请问跳槽最佳的时机是几月呢？ [复制链接]

mightyview

皮靴族

发表于 2022-12-6 16:16 |显示全部楼层

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据说1月到3月，是企业招人最旺的时间？
请问大家的看法，谢谢

悉尼浪子

木屐族

发表于 2022-12-6 16:23 |显示全部楼层

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April to may

kitcat

金靴族

发表于 2022-12-6 17:05 来自手机 |显示全部楼层

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7-8月，刚过财年末那阵儿，budget都出来了

zl5431

白金靴族

发表于 2022-12-6 17:37 来自手机 |显示全部楼层

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你能找到更好的下一份的时候。

ROMEO

头像被屏蔽

禁止访问

发表于 2022-12-6 17:58 |显示全部楼层

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圣诞节后很多新机会

vch801

头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2022-12-6 19:48 来自手机 |显示全部楼层

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1到12月都是最佳时机。

discus2013

皮靴族

发表于 2022-12-6 20:06 |显示全部楼层

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下个月

javafun

皮靴族

发表于 2022-12-6 22:14 来自手机 |显示全部楼层

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ls有些朋友真不地道。所答非所问，要么就风凉话。现在怎么都这样呢。

回lz所问，如果非要在1-3月比较，2月中下旬到3月相对来说机会多一些。稍微大一些的公司到了年底都很难协调招聘，一会这个不在，一会interview一个人无法出席，归根结底就是到年末收秋了。1-2月一般公司都处于冷冻阶段，客户那边人也少，所以很多人都借着圣诞，新年，孩子假期多拿点假出来放松。2月初陆续回来上班的开始就位。

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mightyview

皮靴族

发表于 2022-12-6 23:00 |显示全部楼层

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javafun 发表于 2022-12-6 22:14
ls有些朋友真不地道。所答非所问，要么就风凉话。现在怎么都这样呢。

回lz所问，如果非要在1-3月比较，2 ...

所以您的意思是四月以后就比较多位置是吧

newtom

布鞋族

发表于 2022-12-7 10:37 来自手机 |显示全部楼层

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关键看什么时候有合适的职位吧，另外看现在公司bonus什么时候领

遥遥领先21

布鞋族

发表于 2022-12-7 11:03 |显示全部楼层

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April to May

ozyou

皮靴族

发表于 2022-12-7 12:15 |显示全部楼层

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2月中下旬到3月

gifox

版主

发表于 2022-12-7 12:22 |显示全部楼层

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最佳时机是拿到好的offer的时候.

其它因素不是主要矛盾.

matthew2011

木屐族

发表于 2022-12-7 18:44 |显示全部楼层

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今天中介介绍一联邦政府contractor, 现在招聘但需要人5月1号上班

mightyview

皮靴族

发表于 2022-12-7 18:53 |显示全部楼层

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matthew2011 发表于 2022-12-7 18:44
今天中介介绍一联邦政府contractor, 现在招聘但需要人5月1号上班

薪酬是多少呢

javafun

皮靴族

发表于 2022-12-7 20:40 来自手机 |显示全部楼层

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mightyview 发表于 2022-12-6 23:00
所以您的意思是四月以后就比较多位置是吧

相对来1-2月来说机会多很多，

matthew2011

木屐族

发表于 2022-12-7 21:34 |显示全部楼层

mightyview 发表于 2022-12-7 18:53
薪酬是多少呢

现在有些中介很烦，都是让你给提供expectation, 看见这种我一般不理，再问我就怼回去，你不告诉我职位的预算区间就让别人去申请，这不浪费大家时间么，难道我2000刀一天你就同意了？对方这才给我数字....

郁闷双鱼座

铜靴族

发表于 2022-12-8 10:36 |显示全部楼层

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matthew2011 发表于 2022-12-7 20:34
现在有些中介很烦，都是让你给提供expectation, 看见这种我一般不理，再问我就怼回去，你不告诉我职位的 ...

其实也不用那么在意，因为你去interview时，对方也一定会问得。到那个是才知道不符合预期不是更悲催？

你就报个心理区间价就好了。行不行双方都可以早点知道。

如果我没回复你：
1. 2% 我还没看见
2. 98% ： https://www.oursteps.com.au/bbs/forum.php?mod=viewthread&tid=1793649

matthew2011

木屐族

发表于 2022-12-8 14:01 来自手机 |显示全部楼层

郁闷双鱼座发表于 2022-12-8 10:36
其实也不用那么在意，因为你去interview时，对方也一定会问得。到那个是才知道不符合预期不是更悲催？

...

你可能没遇到过，先让你提供一堆文档和问题，没有数字区间没人有时间去申请的除非你完全不在乎就是需要工作，等到是时候面试完再告诉你budget没那么高那是浪费大家时间再说现在是求职方市场

gifox

版主

发表于 2022-12-8 20:58 |显示全部楼层

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matthew2011 发表于 2022-12-7 20:34
现在有些中介很烦，都是让你给提供expectation, 看见这种我一般不理，再问我就怼回去，你不告诉我职位的 ...

不能礼貌的问一下对方预算的区间是多少么?

不需要怼吧.

中介一定知道的. 如果真有工作在手

matthew2011

木屐族

发表于 2022-12-8 22:19 |显示全部楼层

本帖最后由 matthew2011 于 2022-12-8 22:21 编辑

gifox 发表于 2022-12-8 20:58
不能礼貌的问一下对方预算的区间是多少么?

不需要怼吧.

haha, 我可是非常有礼貌的回复，但当你一天需要回复5个这样的中介你会发现真的很难

matthew2011

木屐族

发表于 2022-12-8 22:55 |显示全部楼层

本帖最后由 matthew2011 于 2022-12-8 23:09 编辑

gifox 发表于 2022-12-8 20:58
不能礼貌的问一下对方预算的区间是多少么?

不需要怼吧.

中介其实就是销售工作，你的主要目的是接触这些有工作的人从而劝说这些人去跳槽，想想这些人每天会收到几十封类似的邮件，而需要跳槽的人主要的关注点什么？钱!!!! 作为销售不能一次性把需求对接好，或不知道预算区间就直接发广告那是完全是浪费大家时间．．．我原来也管理过一帮销售，如果我的手下是这样做销售肯定走人，我能花时间怼他们其实是帮助他们，下次可能就不会犯这个错误了．．．恨铁不成钢啊．．．

想象一下这样的场景：

销售：您好，我这边有一批刚到货的电脑，采用尖端科技制造，厂家是行业内顶尖制造商 (high level details of employer)，如有意向请说出你什么时候可以购买(notice period)，你需要多少钱来购买 (your expecataion)，因为是高科技电脑需要有license才能购买，请提供你的执照 (certificates)，户籍 (PR 或 Citizen)，还有一封详细的描述证明你有相关经验使用这些电脑 (selection criteria)

你：　.....

过完一天。。。

销售：昨天给你发的信息有收到吗，如果有兴趣请把相关资料发过来

你：能把价格发一份过来吗，这样我才知道有没有兴趣啊

销售：请告诉你的期望值多少？

你： wt
..............................

我的耐心真只有那么一点点，没办法对每个这样的中介来这么一出