精华好帖回顾
· LG的生日蛋糕，香芋泥，榴莲酥 (2008-4-10) ivy_cn	· 你的背包 (2008-1-17) applenet
· 关于milkbar (2005-3-24) 西边雨	· 回国一次，感慨万千 (2008-7-15) WTFAUS

查看: 5109|回复: 10

[会计] 关于annual leave loading 的问题想请教一下 [复制链接]

发表于 2017-6-20 21:56 |显示全部楼层

此文章由 xxinyu 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 xxinyu 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

本帖最后由 xxinyu 于 2017-6-21 12:41 编辑

如题：
如一年没有休假，公司另给4周的薪水，不需要乘以loading17.5%的系数。
如有休假，则公司支付4周休假的薪水，并乘以loading17.5%的系数。
这样理解对吗？
annual leave loading 是必须支付的吗？

请各位大侠指教。谢谢！

yzh1999

银靴族

发表于 2017-6-20 21:59 |显示全部楼层

此文章由 yzh1999 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 yzh1999 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

你说的是leave loading。
如果没有休假，每年根据不同公司的制度可以累积一定天数

xxinyu

布鞋族

发表于 2017-6-20 22:06 |显示全部楼层

此文章由 xxinyu 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 xxinyu 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

yzh1999 发表于 2017-6-20 20:59
你说的是leave loading。
如果没有休假，每年根据不同公司的制度可以累积一定天数 ...

如公司规定不能累计，发现金结算，还需要乘17.5%的系数吗?

flinders16

皮靴族

发表于 2017-6-21 13:43 |显示全部楼层

此文章由 flinders16 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 flinders16 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

too good to be true

清咖一杯

水晶靴族

发表于 2017-6-21 14:06 |显示全部楼层

此文章由清咖一杯原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者清咖一杯所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

Annual leave loading跟你拿现金还是用掉没有关系，跟你的Award有关系。
对于Salaried Staff, 公司可以在合同里加上一条“Annual Leave Loading”已经包含在工资内，这样就可以名正言顺的没有了。
所以如果你的合同里没有这一条，公司也有一直在发Annual leave loading，那么不管Cash Out还是休掉，都应该有。