算了不讨论了

bigtailcat

来了再说

bigtailcat

小河

应该不关事。我们以前怀孕的照裁。

hilltop-bear

我觉得这个理由很牵强。裁员要看它怎么裁，道理上不应该有任何歧视，但人家懂运作的，你很难告得进去。还不如想想真被裁能拿多少补偿金好。安慰一下！

bigtailcat

hilltop-bear 发表于 2015-3-12 10:22
我觉得这个理由很牵强。裁员要看它怎么裁，道理上不应该有任何歧视，但人家懂运作的，你很难告得进去。还不 ...

补偿金裁两个星期能干个啥

bigtailcat

小河 发表于 2015-3-12 10:22
应该不关事。我们以前怀孕的照裁。

怀孕的怎么裁，这个倒是很奇怪

小河

bigtailcat 发表于 2015-3-12 09:25
怀孕的怎么裁，这个倒是很奇怪

公司需要削减开支，重组什么的，或者经营不下去什么的，都可以裁呀，而且合法。没听说怀孕就不能裁的。不裁只是人道主义，没有法律规定。而且我们还是澳洲的大公司。

当然如果只裁一个怀孕的，那有问题。

小河

bigtailcat 发表于 2015-3-12 09:24
补偿金裁两个星期能干个啥

能尽早拿福利

bigtailcat

小河 发表于 2015-3-12 10:29
公司需要削减开支，重组什么的，或者经营不下去什么的，都可以裁呀，而且合法。没听说怀孕就不能裁的。不 ...

如果是大公司大面积裁员还说得过去，我们公司小只有几个人，如果我们部门只裁我的话，我就可以有理由告他歧视

北京吉普

bigtailcat 发表于 2015-3-12 10:31
如果是大公司大面积裁员还说得过去，我们公司小只有几个人，如果我们部门只裁我的话，我就可以有理由告他 ...

跟你相同职位的几个人？

小河

bigtailcat 发表于 2015-3-12 09:31
如果是大公司大面积裁员还说得过去，我们公司小只有几个人，如果我们部门只裁我的话，我就可以有理由告他 ...

要看你的职位和工作需求量，公司要裁你，一定也会事先考虑，有准备的。

hilltop-bear

bigtailcat 发表于 2015-3-12 10:25
怀孕的怎么裁，这个倒是很奇怪

你没搞清一个关键点。如果公司裁掉孕妇，转头又请一个新人做完全一样的工作，孕妇可以去告它歧视。但是如果公司以岗位不再需要为原因，裁掉孕妇，不再请人做完全一样的工作，那是完全合法的。所以正常有思维的公司裁掉人员后通常会整合职位，只要被裁者无法证明她被裁后有人做回她原来的职能范围，你是告不进去的。不然你以为人事部是白吃饭的

bigtailcat

北京吉普 发表于 2015-3-12 10:32
跟你相同职位的几个人？

做一样工作的还有一个讨厌的男的阿根廷人，他比我早来三年。我觉得就算我不怀孕，都最大有可能裁我。其实不是不想被裁，是不想现在被裁，而且也不想为什么是我被裁。我现在正在做IVF，有成和不成的可能

bigtailcat

hilltop-bear 发表于 2015-3-12 10:34
你没搞清一个关键点。如果公司裁掉孕妇，转头又请一个新人做完全一样的工作，孕妇可以去告它歧视。但是如 ...

不管怎么样告了再说，反正也不会吃亏

cdfei

做IVF，算是怀孕的吗？

bigtailcat

cdfei 发表于 2015-3-12 10:36
做IVF，算是怀孕的吗？

如果跟公司说了，那只有我被裁，就是歧视

北京吉普

bigtailcat 发表于 2015-3-12 10:35
做一样工作的还有一个讨厌的男的阿根廷人，他比我早来三年。我觉得就算我不怀孕，都最大有可能裁我。其实 ...

你就那么确定是因为你做ivf才裁你的？
就像楼上说的，只要取消你的职位，就算再招人只要换个title，你一点办法都没有。

ALSK

bigtailcat 发表于 2015-3-12 10:36
不管怎么样告了再说，反正也不会吃亏

怎么不会吃亏，劳命伤财还伤筋动骨

北京吉普

bigtailcat 发表于 2015-3-12 10:37
如果跟公司说了，那只有我被裁，就是歧视

那是你自己这么认为。
公司完全可以给出别的理由裁你。

hilltop-bear

bigtailcat 发表于 2015-3-12 10:36
不管怎么样告了再说，反正也不会吃亏

很难说，如果随便告，又告不进去，以后你的声名就响了，再找工作，雇主可能会觉得你是个麻烦的人，不想要你。那个david jones告大老板性骚扰的女孩，好像说现在做不回原来的行业了，因为大家都怕她麻烦。有时候你要先想想这样做得到多少是不是值得。况且只是在做ivf，这条理由非常牵强。忠言逆耳，希望你不需要用到这些。

liangpi1234

工作忙不忙？如果工作很多，估计不会轮到你的头上。

北京吉普

bigtailcat 发表于 2015-3-12 10:36
不管怎么样告了再说，反正也不会吃亏

澳洲的工作圈子很小，劝你别做无用功。
努力找好下一份工作才是关键。

bigtailcat

北京吉普 发表于 2015-3-12 10:38
你就那么确定是因为你做ivf才裁你的？
就像楼上说的，只要取消你的职位，就算再招人只要换个title，你一 ...

不确定也要告啊

simonlee

咨询下律师吧。

bigtailcat

ALSK 发表于 2015-3-12 10:38
怎么不会吃亏，劳命伤财还伤筋动骨

不会的，我最不喜欢挨打了还不说话

bigtailcat

北京吉普 发表于 2015-3-12 10:39
那是你自己这么认为。
公司完全可以给出别的理由裁你。

当然可以了，我告不告也是我的事嘛

aqv

放松自己，应该这样想：裁了就可以可以更安心生孩子了。

bigtailcat

hilltop-bear 发表于 2015-3-12 10:39
很难说，如果随便告，又告不进去，以后你的声名就响了，再找工作，雇主可能会觉得你是个麻烦的人，不想要 ...

没事，我原来的经理是我朋友，她刚离开，她会帮我，这些都是假想，不管怎么说拿气法律的武器是没有错了，重在参与

bigtailcat

hilltop-bear 发表于 2015-3-12 10:39
很难说，如果随便告，又告不进去，以后你的声名就响了，再找工作，雇主可能会觉得你是个麻烦的人，不想要 ...

我在中国就告过公司，一告一个准。也没影响到我，后来反而越来越好了。

bigtailcat

北京吉普 发表于 2015-3-12 10:41
澳洲的工作圈子很小，劝你别做无用功。
努力找好下一份工作才是关键。

我们公司小得都可以忽略不计