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楼主:a586702

你的孩子考虑做教师吗?NSW中学教师全解密 [复制链接]

发表于 2021-4-6 21:58 |显示全部楼层
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melody111 发表于 2021-4-6 20:34
听一个childcare的老师说 工资很低不到5万,还要给小朋友擦屁股,收拾随地大小便,觉得好可怜。
childcare ...

ECT 每小时工资30-34刀,工作多久给多少钱,且工作的每个小时都不能摸鱼的。。。一年税前6+万,税后4万出头一点
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发表于 2021-4-6 21:58 |显示全部楼层
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eveliuhao 发表于 2021-4-6 20:50
肯定跟生源有关,家庭教育影响比学校大多了

确实是,所以我一直觉得生源是最重要的。父母吸毒酗酒家庭暴力,小孩真的是很难长成正常人。

发表于 2021-4-6 22:15 来自手机 |显示全部楼层
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melody111 发表于 2021-4-6 20:34
听一个childcare的老师说 工资很低不到5万,还要给小朋友擦屁股,收拾随地大小便,觉得好可怜。
childcare ...

Childcare的收入确实不高,不喜欢和大孩子工作的话建议读一个小学教育的degree 性价比高多了 薪资标准和中学老师是一样的

发表于 2021-4-6 23:58 来自手机 |显示全部楼层
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本帖最后由 sandyben 于 2021-4-6 23:10 编辑
melody111 发表于 2021-4-6 20:34
听一个childcare的老师说 工资很低不到5万,还要给小朋友擦屁股,收拾随地大小便,觉得好可怜。
childcare ...


不会啊,我是childcare ECT,年薪现在是差不多9万,而且每年都会有一点点加薪。按年资算,每年递增,2-3年后就会是10万多。当然要看自己是否喜欢当幼儿教师,我是很喜欢,所以工作很开心。

发表于 2021-4-7 12:44 来自手机 |显示全部楼层
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a586702 发表于 2021-3-29 18:35
这个我没了解过所以不能解答,但是照道理都是英语系国家应该是有互相认证渠道的 比较大几率可能可以 ...

老师的每年四个星期annual leave 不包括在四个假期里的是吗?
小白兔

发表于 2021-4-7 12:47 |显示全部楼层
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Huiwen 发表于 2021-4-7 11:44
老师的每年四个星期annual leave 不包括在四个假期里的是吗?

同问
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发表于 2021-4-7 13:06 |显示全部楼层
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今天是假期期间哈,我家老大的老师,给她写消息。
刚放假的时候,另外一个老师,也给老大发消息。
看来,老师假期也是不休息滴。挺辛苦滴。

发表于 2021-4-7 13:40 |显示全部楼层
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Mark

发表于 2021-4-7 15:27 来自手机 |显示全部楼层
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Huiwen 发表于 2021-4-7 11:44
老师的每年四个星期annual leave 不包括在四个假期里的是吗?

老师没有annual leave的。就是学校假期+sick和facs leave。有学校假期如果还有annual leave的话新老师转业率也不至于这么高。long service leave 倒是有 每十年service给6个月的long service leave

发表于 2021-4-7 15:31 来自手机 |显示全部楼层
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天呀! 发表于 2021-4-7 12:06
今天是假期期间哈,我家老大的老师,给她写消息。
刚放假的时候,另外一个老师,也给老大发消息。
看来,老 ...

这个更多的是个人选择,老师假期是不需要这样做的,但是有的老师愿意。这个就类似corporate里休annual leave还回邮件的人。我个人尽量避免这样做,因为长期下去会给人带来老师必须要“无私奉献”的错觉,其实工作的时候对孩子认真负责就好,公私还是要分开。

发表于 2021-4-7 18:11 |显示全部楼层
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好帖
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发表于 2021-4-7 19:49 来自手机 |显示全部楼层
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发表于 2021-4-7 19:49 来自手机 |显示全部楼层
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有兴趣

发表于 2021-4-10 11:38 来自手机 |显示全部楼层
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谢谢分享

发表于 2021-4-10 11:47 来自手机 |显示全部楼层
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Pippa 发表于 2021-3-28 21:09
老师的工资与付出其实并不相配,所以好老师很少。

太多的混日子的公校老师实在是对不起他或她拿的那份薪水。
所以当老师们罢工讨要更好的薪资时,我实在是不能苟同!
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发表于 2021-4-10 12:11 来自手机 |显示全部楼层
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sweetheart 发表于 2021-4-10 10:47
太多的混日子的公校老师实在是对不起他或她拿的那份薪水。
所以当老师们罢工讨要更好的薪资时,我实在是 ...

涨薪是为了吸引和挽留更好的教师,可以在大幅涨薪的同时引入更科学的考核机制,但是不涨薪的话受害的是有大潜力的教师,这些人离开之后只会恶性循环。另外则是一个信息茧房的问题,你认为你听说的接触到的公校老师很多混日子,但是我在工作中看到的大多数老师其实是很负责 教学也非常好的老师,所以这种东西难以以偏概全,不提升教师待遇和减负的话损害的是整个长远的系统。

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发表于 2021-4-11 23:32 来自手机 |显示全部楼层
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非常感谢楼主的分享!首先楼主作为移一代能进入澳洲的教育系统并深耕其中就已经很不容易了,更难能可贵的是再凭着自己的一线经验回馈华人社区,希望我们能有更多这样的好同胞!

发表于 2021-4-14 08:03 来自手机 |显示全部楼层
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谢谢分享

发表于 2021-4-14 08:04 来自手机 |显示全部楼层
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我也很希望孩子能做老师 当然也要看他自己的意愿

发表于 2021-4-14 13:24 来自手机 |显示全部楼层
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a586702 发表于 2021-4-10 11:11
涨薪是为了吸引和挽留更好的教师,可以在大幅涨薪的同时引入更科学的考核机制,但是不涨薪的话受害的是有 ...

您说得对,像我们这种不在教育系统里的人,接触到的老师实在是有限。不幸的是在这有限的小样本中,让人摇头的老师比例却如此之高。仅仅是我们的不走运吗?
好老师当然值得拥有更好的报酬。但是在今天的教育系统里有让人信服的考评吗?除了年资。
记得NAPLAN刚推出的时候,有许多校长在那边上窜下跳得反对。对!评价一个学校不能光看成绩,
可至少也应该是一个重要的部分吧? 他们反对的可能是不能再滥竽充数了吧。
如果能有考核机制,再要求给那些好的老师大幅度加薪,不是更合理也更能得到大家的认同吗?

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发表于 2021-4-14 15:08 |显示全部楼层
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a586702 发表于 2021-4-7 14:27
老师没有annual leave的。就是学校假期+sick和facs leave。有学校假期如果还有annual leave的话新老师转 ...

其实老师有四周Annual leave的,不过不能随意休,是合并在圣诞的那个长暑假里的,一搬暑假有6到7周,其中四周是annual leave。每年12月会有四周的工资有loading,那个就是Annual leave了。这个平时很多人不会留意,觉得好像没有,但如果你工作了几个月以后辞职的话,你就会收到你几个月中攒下的leave entitlement了。

发表于 2021-4-14 15:09 |显示全部楼层
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Huiwen 发表于 2021-4-7 11:44
老师的每年四个星期annual leave 不包括在四个假期里的是吗?

包括在圣诞那个长假期里了,每年都必须用了,还不能用在平时

发表于 2021-4-14 20:32 来自手机 |显示全部楼层
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jennifer_lf8 发表于 2021-4-14 14:08
其实老师有四周Annual leave的,不过不能随意休,是合并在圣诞的那个长暑假里的,一搬暑假有6到7周,其中 ...

原来是这样。如果没离职的话就和没annual leave感觉一样(毕竟不能按照自己喜欢的时间来休),那个leave loading我还以为就是单纯的圣诞节长假了给大家发的bonus

发表于 2021-4-15 18:19 |显示全部楼层
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谢谢LZ 分享

发表于 2021-4-23 15:49 |显示全部楼层
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突然想到一个问题,大学读的是secondary专业的话,能到primary做老师么?
我个人觉得应该是可以的,有没有人知道,求证一下,谢谢
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发表于 2021-5-2 00:09 来自手机 |显示全部楼层
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vanalex 发表于 2021-4-23 14:49
突然想到一个问题,大学读的是secondary专业的话,能到primary做老师么?
我个人觉得应该是可以的,有没有 ...

可以的。但是反过来不行

发表于 2021-5-16 23:33 |显示全部楼层
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a586702 发表于 2021-5-1 23:09
可以的。但是反过来不行

谢谢指教

发表于 2021-5-17 12:27 |显示全部楼层
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Mark

发表于 2021-5-17 12:44 |显示全部楼层
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按lz介绍,如果不往管理层走,光教学生的话,5年就到顶了。
感觉这样,公立学校难留得住人,除非确实喜欢教师这份工作。

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