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楼主: 匿名

[其他] 八一八四大银行和咨询公司的薪水 - 待续 [复制链接]

发表于 2020-12-9 11:48 |显示全部楼层
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对于年薪5万的我来说,居然把这个帖子看完了:)
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发表于 2020-12-9 11:51 来自手机 |显示全部楼层
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limyae2009 发表于 2020-12-9 11:48
对于年薪5万的我来说,居然把这个帖子看完了:)

可以考虑给认真码字的光脚楼主加点儿分谢谢

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发表于 2020-12-9 11:54 来自手机 |显示全部楼层
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加点速,再来聊一下目前华人在银行和四大会所的职场发展。

有小伙伴提到银行里it薪资相比不错,其实银行内部较核心的技术和业务部门薪资都是不错的。这两年尤其在信息,平台和大数据方面进行战略性发展,四大银行都纷纷大幅扩张团队(钱都是这么烧没的)。华人做it的相对多一些,所以见到的比较普遍,和其他行业比起来大家薪水普遍也还不错。但并不代表每一个it职位都有很好的pay,还是看部门和职能。

这里也讲下其他部门的发展,毕竟在银行里其他部门的华人也很多。

发表于 2020-12-9 12:04 |显示全部楼层
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interstellar 发表于 2020-12-9 11:54
加点速,再来聊一下目前华人在银行和四大会所的职场发展。

有小伙伴提到银行里it薪资相比不错,其实银行内 ...

楼主我有一个旧同事在Macquarie Bank做手机app开发,好像是25万一年,就是挺辛苦的,他说他们银行到了6点很少有人准时下班的,大家都是自觉留下来加班。

看来到了一定层次也很拼啊,和国内差不多
稽首天中天,毫光照大千。
八风吹不动,端坐紫金莲:)

发表于 2020-12-9 12:13 来自手机 |显示全部楼层
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limyae2009 发表于 2020-12-9 12:04
楼主我有一个旧同事在Macquarie Bank做手机app开发,好像是25万一年,就是挺辛苦的,他说他们银行到了6点 ...

M bank是很苦,和四大会所差不多,加班加点是常态。而且还是这种有开发deadline的。但是bonus也是真的高。

华人要想在职场得到好的发展,也肯定是需要比其他人付出更多努力的。

发表于 2020-12-9 12:17 |显示全部楼层
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limyae2009 发表于 2020-12-9 11:04
楼主我有一个旧同事在Macquarie Bank做手机app开发,好像是25万一年,就是挺辛苦的,他说他们银行到了6点 ...

25万里面,base, super, bonus的比例是怎么样的?
君子和而不同,请勿人身攻击。
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发表于 2020-12-9 12:22 |显示全部楼层
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chn217 发表于 2020-12-9 12:17
25万里面,base, super, bonus的比例是怎么样的?

这个不是很清楚,估计Bonus 1-2万

重点是他们都没有准时下班的,而且不算加班费,因为属于package里面的,就像医生

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发表于 2020-12-9 12:30 来自手机 |显示全部楼层
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本帖最后由 interstellar 于 2020-12-9 12:33 编辑

接上。华人很多在金融行业从事的是分析数据IT相关的工作,但也有很多在咨询公司或者银行核心业务或者策略部门发展的相当不错的。

- 优秀的70后有选择继续留在银行或四大并且进入director以上级别的。其中有部分是海外直聘到澳洲的(比如说四大会所北上广office);

- 最近几年看到的是80,85后的崛起,越来越多的人开始升到director/senior manager级别或者成为技术大拿的。年薪22-30万间。绝大多数有着良好的留学背景和沟通能力,通过银行或者四大会所的graduate program,起点较高并且享受到了内部的良好资源;

- EM级别(40万以上)的目前还是相对较少的,但是也有。基本上是在亚洲已经做到一定级别直聘过来的,或者掌握了核心客户资源(银行四大会所均有)。

发表于 2020-12-9 12:30 |显示全部楼层
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interstellar 发表于 2020-12-9 12:13
M bank是很苦,和四大会所差不多,加班加点是常态。而且还是这种有开发deadline的。但是bonus也是真的高 ...

对了楼主,能不能谈一谈在四大里面中国人vs印度人的情况吗?


我最近在和几个澳洲很大的公司IT谈API端整合,开会的以来都是7-8个Manager title的,让我不思起解的是居然没有看到一个同胞?!我一直认为大多数同胞因为工作踏实、技术过硬肯定做到的中高层。但事实上遇到的技术方面几乎都是印度manager,而business方面都是local。


同胞呢??
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八风吹不动,端坐紫金莲:)

发表于 2020-12-9 12:40 来自手机 |显示全部楼层
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limyae2009 发表于 2020-12-9 12:30
对了楼主,能不能谈一谈在四大里面中国人vs印度人的情况吗?



我不太清楚你说的是哪个行业。但是四大会所和银行内部并没有看到中国人和印度人太大的差距。Executive和management级别印度人的确比中国人多些,但是更多的还是老外白人。更高级别的CEO现在也有很多斯里兰卡印度裔女性,这个也是政治正确需要。

当然IT部门除外,像之前提到的因为很多公司现在在印度都有hub,而且本土人才资源较少,所以近几年搬运了很多人过来。

发表于 2020-12-9 12:48 来自手机 |显示全部楼层
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limyae2009 发表于 2020-12-9 11:48
对于年薪5万的我来说,居然把这个帖子看完了:)

别闹,你不是足迹平均吗:)

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limyae2009 + 1 晕,胡说八道呢

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发表于 2020-12-9 12:52 |显示全部楼层
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interstellar 发表于 2020-12-9 12:40
我不太清楚你说的是哪个行业。但是四大会所和银行内部并没有看到中国人和印度人太大的差距。Executive和m ...

我们一直在嘲笑“印度人”什么什么的,但很明显的感到就这2年,很多大公司的后台高层都被印度裔占领了,这不是危言耸听,本来国人在澳洲就能从事的职业就相对单一,现在的环境更是不利了。

华尔街硅谷就更不提了。
稽首天中天,毫光照大千。
八风吹不动,端坐紫金莲:)

发表于 2020-12-9 12:55 来自手机 |显示全部楼层
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limyae2009 发表于 2020-12-9 12:52
我们一直在嘲笑“印度人”什么什么的,但很明显的感到就这2年,很多大公司的后台高层都被印度裔占领了, ...

是金子在哪里都可以发光的

发表于 2020-12-9 13:06 |显示全部楼层
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rayc99 发表于 2020-12-9 09:38
不接触客户的支持部门。运营,法律合规,风险管理之类

喂喂,同学,我可没有这么说啊,

发表于 2020-12-9 13:31 |显示全部楼层
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papayabu 发表于 2020-12-9 10:11
对的呀,common sense是个好东西,可惜不是谁都有。
问下APRA答不答应先? ...

很多risk compliance management 的人是 咨询公司secondment 过去的,这些很多人并不了解而已,但是我可没说那些是外包啊。

发表于 2020-12-9 13:56 来自手机 |显示全部楼层
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banbridge 发表于 2020-12-9 13:31
很多risk compliance management 的人是 咨询公司secondment 过去的,这些很多人并不了解而已,但是我可没 ...

你给的信息很多是错误的,别在这里误导大家了。

risk和compliance是BAU为主的部门,external consultants的确是有,但是没有你说的"很多"。更不存在什么很多外包,内部做更便宜。部分project找外部咨询公司包括四大会所都是很常见的。
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发表于 2020-12-9 14:11 |显示全部楼层
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banbridge 发表于 2020-12-9 13:31
很多risk compliance management 的人是 咨询公司secondment 过去的,这些很多人并不了解而已,但是我可没 ...

四大行和咨询公司是有长期合作关系,但是secondment过去的要么是project base要么是做audit,核心业务咨询公司是接触不到的,只能接触一些外围的东西

发表于 2020-12-9 14:15 来自手机 |显示全部楼层
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reuentahlli 发表于 2020-12-9 14:11
四大行和咨询公司是有长期合作关系,但是secondment过去的要么是project base要么是做audit,核心业务咨 ...

加不了分,手动给你点个赞。

发表于 2020-12-9 14:23 |显示全部楼层
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而且也不必太过神话四大所的所谓专业咨询能力,四大所做出来的东西有多少是银行最后是用了的,屈指可数, 因为大多数四大所所谓的咨询就是个模板套一下,对于银行来说没有多少value added

发表于 2020-12-9 15:17 来自手机 |显示全部楼层
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limyae2009 发表于 2020-12-9 12:04
楼主我有一个旧同事在Macquarie Bank做手机app开发,好像是25万一年,就是挺辛苦的,他说他们银行到了6点 ...

别闹。。。

发表于 2020-12-9 16:59 |显示全部楼层
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reuentahlli 发表于 2020-12-9 14:23
而且也不必太过神话四大所的所谓专业咨询能力,四大所做出来的东西有多少是银行最后是用了的,屈指可数,  ...

呵呵,正是银行以前这样的态度,所以现在被罚到心痛,两个大银行的CEO都被迫辞职。
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发表于 2020-12-9 17:11 |显示全部楼层
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banbridge 发表于 2020-12-9 16:59
呵呵,正是银行以前这样的态度,所以现在被罚到心痛,两个大银行的CEO都被迫辞职。  ...

每年四大行都会请四大所做audit,如果四大所真这么能的话早就audit出来了

发表于 2020-12-9 21:14 来自手机 |显示全部楼层
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reuentahlli 发表于 2020-12-9 14:23
而且也不必太过神话四大所的所谓专业咨询能力,四大所做出来的东西有多少是银行最后是用了的,屈指可数,  ...

四大会所内部不同部门团队含金量差的也挺多,银行的很多项目其实都是四大会所的sm甚至manager带几个junior,的确是没有太多有价值的output。

发表于 2020-12-9 21:32 来自手机 |显示全部楼层
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摘录下glassdoor上的数据:

NAB:

Analyst
The typical National Australia Bank Analyst salary is $79,329. Analyst salaries at National Australia Bank can range from $50,000 - $107,155.

Senior Analyst

The typical National Australia Bank Senior Analyst salary is $102,897. Senior Analyst salaries at National Australia Bank can range from $90,000 - $139,459.

Associate Director/ Manager

The typical National Australia Bank Associate Director salary is $161,000. Associate Director salaries at National Australia Bank can range from $111,492 - $200,000.

Director/ Senior Manager

The typical National Australia Bank Director salary is $220,000. Director salaries at National Australia Bank can range from $180,000 - $299,395.



发表于 2020-12-9 21:39 来自手机 |显示全部楼层
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PWC

Consultant

The typical PwC Consultant salary is $65,000. Consultant salaries at PwC can range from $38,997 - $100,976.

Senior Consultant

The typical PwC Senior Consultant salary is $84,704. Senior Consultant salaries at PwC can range from $60,000 - $129,227.

Manager

The typical PwC Manager salary is $120,000. Manager salaries at PwC can range from $76,154 - $250,000.

Senior Manager

The typical PwC Senior Manager salary is $152,057. Senior Manager salaries at PwC can range from $127,931 - $205,035.

Director

The typical PwC Director salary is $212,017. Director salaries at PwC can range from $172,000 - $325,000.



发表于 2021-1-1 14:19 |显示全部楼层
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limyae2009 发表于 2020-12-9 12:30
对了楼主,能不能谈一谈在四大里面中国人vs印度人的情况吗?

我老板印度人 一直想培养我做管理。我说我只是想做技术,我们行里做技术的华人很多, 都很不错
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发表于 2021-1-1 14:22 |显示全部楼层
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limyae2009 发表于 2020-12-9 12:22
这个不是很清楚,估计Bonus 1-2万

重点是他们都没有准时下班的,而且不算加班费,因为属于package里面的 ...

不可能吧 这bonus太低了

发表于 2021-1-2 12:26 |显示全部楼层
此文章由 chn217 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 chn217 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
churq 发表于 2021-1-1 13:22
不可能吧 这bonus太低了

一般多少比例。
君子和而不同,请勿人身攻击。

发表于 2021-1-2 13:21 |显示全部楼层
此文章由 edwin500 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 edwin500 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
chn217 发表于 2021-1-2 12:26
一般多少比例。

7.5%到15%差不多

发表于 2021-1-8 22:26 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 dryb 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 dryb 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
据说足迹平均年薪20万,我就看看不说话

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