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楼主:ann@2209

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luliang2000

皮靴族

发表于 2017-11-4 19:05 来自手机 |显示全部楼层

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RBaggio 发表于 2017-11-4 13:21
嗯，找到别的工作马上炒，先忍着

先别抄，用完病假再抄

RBaggio

皮靴族

发表于 2017-11-4 19:28 |显示全部楼层

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luliang2000 发表于 2017-11-4 19:05
先别抄，用完病假再抄

哈哈，有道理

rtan12

皮靴族

发表于 2017-11-4 19:36 |显示全部楼层

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像我这种15年一天病假都没有用过的,是不是该算劳模?

tony_wang99

金靴族

发表于 2017-11-4 19:53 |显示全部楼层

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ann@2209 发表于 2017-11-4 18:37
我单位反正感觉就是穷加扣，是NOT FOR FORFIT的机构，但不知道是不是因为这个原因才穷。系统也舍不得买最 ...

为什么不走？

wdmznzd

白金靴族

发表于 2017-11-4 19:55 |显示全部楼层

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rtan12 发表于 2017-11-4 19:36
像我这种15年一天病假都没有用过的,是不是该算劳模?

这是有病的表现，该去看医生了。

阅读之前，没有真相

melinana

金靴族

发表于 2017-11-4 20:04 |显示全部楼层

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pandababy 发表于 2017-11-4 16:05
每个月请一天SL大家心照不宣

请教那病假条怎么弄？
定期到gp那里拿？

认真做事潇洒做人

febi3030

铜靴族

发表于 2017-11-4 20:10 |显示全部楼层

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我们公司以前病假没有限制，结果几个哥们每年休60多天病假。单位受不了了改成10天一年。不过如果生病需要做手术有医院证明，就算休两年也照常发工资。

xiejiannan

金靴族

发表于 2017-11-4 20:12 |显示全部楼层

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我觉得一个月请一天的频率是ok的
很多鬼佬都是这样，无论有没有病，一个月都要休一天病假

seaskyv

银靴族

发表于 2017-11-4 20:14 |显示全部楼层

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perm 的福利啊，我的经理们基本上10天都用了。

luliang2000

皮靴族

发表于 2017-11-4 22:37 来自手机 |显示全部楼层

rtan12 发表于 2017-11-4 19:36
像我这种15年一天病假都没有用过的,是不是该算劳模?

Perm的话这算傻

raylai

布鞋族

发表于 2017-11-5 06:43 来自手机 |显示全部楼层

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烂公司制度，我知道有些公司休一天病假连医生纸都不要，羡慕吧，压根不管你有病还是没病。

tjmd001

布鞋族

发表于 2017-11-5 12:26 |显示全部楼层

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虽然是法律规定的，但实际上能忍忍上班就上吧，否则遇到些操蛋的经理会找别的事修理你的。

MelbourneMonky

布鞋族

发表于 2017-11-5 13:03 来自手机 |显示全部楼层

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还好吧，之前公司用完了10天才给unpaid leave,员工可以和经理协商。现在公司假条从来不要

MelbourneMonky

布鞋族

发表于 2017-11-5 13:06 来自手机 |显示全部楼层

抛开法律方面，从经理角度，可能也和小组任务量以及个人任务完成量有关，经理可能也有压力，也可能担心影响小组的风气

小林豆豆

皮靴族

发表于 2017-11-5 13:23 来自手机 |显示全部楼层

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从来没有用过病假的飘过。。

太阳黑子

木屐族

发表于 2017-11-5 13:35 来自手机 |显示全部楼层

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一定要把被拖欠的病假要回来。要不然真的也成假的了。

tyw4000

皮靴族

发表于 2017-11-5 13:59 来自手机 |显示全部楼层

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看来在医疗系统还是挺好的请病假随便一年五次病假不用certificate 超过五次就写个stat dec 就可以了。但我不常请，现在还有500多个小时…

lam_1122

布鞋族

发表于 2017-11-5 14:05 来自手机 |显示全部楼层

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我们是请病假跟manager说一声如果自己忘了放到系统里就当没请过假：）

ann@2209

银靴族

发表于 2017-11-5 14:07 来自手机 |显示全部楼层

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tyw4000

皮靴族

发表于 2017-11-5 18:59 来自手机 |显示全部楼层

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ann@2209 发表于 2017-11-5 14:07
只怕你是公立醫療系統吧？私立醫院可能就沒這麼大方了

嗯是公立。有些同事的sick leave恨不得是0。每年都增加不少

hsy12

金靴族

发表于 2017-11-5 19:10 |显示全部楼层

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貌似病假都不请了，直接wfh了有些人。

zmpbw

木屐族

发表于 2017-11-6 12:20 |显示全部楼层

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小事情，到时间就换工作。

fruitfish

木屐族

发表于 2017-11-6 15:01 |显示全部楼层

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不是吧，大公司又不是manager发钱，她省个啥呀，这个manager有问题

水

银靴族

发表于 2017-11-6 15:14 |显示全部楼层

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不知道这经理图啥呢，肯定不正常。如果只请一天病假，连假条都不用。

啦啦啦啦

皮靴族

发表于 2017-11-6 15:37 |显示全部楼层

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shuizhongyu 发表于 2017-11-4 17:34
我的病假也攒了好多了。关键有时候生病不是时候，郁闷，几次都是提前请好ado或者事假（annual leave），结 ...

I think most the company can, if you are sick on the day you put AL in, you can asked your manager to reject your AL, and put SL in instead.
Especially if you have the certificate from the GP.

william19831003

皮靴族

发表于 2017-11-6 15:50 |显示全部楼层

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是不是病假用完了

Anna_Chen999

皮靴族

发表于 2017-11-6 15:54 |显示全部楼层

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我们公司人事部特别发过通知，sick leave就是给生病的时候用的，千万不要怕影响工作而带病上班。这样不仅对生病职员的身体心理健康不利，也有把病毒传染给同事的风险。

shuizhongyu

草鞋族

发表于 2017-11-6 16:46 |显示全部楼层

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啦啦啦啦发表于 2017-11-6 15:37
I think most the company can, if you are sick on the day you put AL in, you can asked your manager ...

en, 下次我问问

Duckweed

银靴族

发表于 2017-11-11 15:43 |显示全部楼层

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我们公司前不久有人一次性休了三个星期的病假，拿来的病假条还只是GP门诊开的，公司还不是认了。我琢磨着啥时候也这么搞一下，累了30多天的病假，不能便宜了公司

Luckypeanut

铜靴族

发表于 2017-11-11 19:19 |显示全部楼层

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raylai 发表于 2017-11-5 06:43
烂公司制度，我知道有些公司休一天病假连医生纸都不要，羡慕吧，压根不管你有病还是没病。 ...

我们三天以上才要。还以为大家都这样呢

爱在深秋

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