[会计] 求助- 员工这是学历做假吗？-周三开会 [复制链接]

发表于 2016-9-17 20:07 |显示全部楼层

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sunnyclh1211 发表于 2016-9-17 14:50
处理不好我自己掉坑里。我现在只能继续追着她，静观其变吧，只是每催一次看她那不耐烦的样子我也憋的慌， ...

为啥是你去追?
你是hr,还是人是你招进来的?

无论如何,小心以后被人家告harassment.

发表于 2016-9-17 20:12 来自手机 |显示全部楼层

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jw222 发表于 2016-9-17 19:07
为啥是你去追?
你是hr,还是人是你招进来的?

人是我滴呀

gifox

版主

发表于 2016-9-17 21:00 |显示全部楼层

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cbacba 发表于 2016-9-17 14:05
澳洲哪有那么多假的！成绩单是学校出的。自己能打印出来吗？一个学期的成绩。。专门给雇主的。 ...

要花钱不难的。假证小广告足迹没少看吧。

markxie

发表于 2016-9-17 21:01 |显示全部楼层

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黎巴嫩妹子，你也信，你也够可以，然后作为一个HR,你居然都不知道study leave的条件，她肯定是曾经何时enroll,然后一直比不了业，如你所说，syd的成绩单2分钟搞定，还有，这种情况直接report boss, 这明显有很严重的欺诈行为，你做HR,别想做好人，只管跟着rule走，要不就是你违规

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leinlee	+ 2	LZ心太软，给其他员工坏榜样

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milysun

发表于 2016-9-17 21:05 |显示全部楼层

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sunnyclh1211 发表于 2016-9-17 12:13
我纠结的不是怕她拿不出，而是怕她拿假材料。借一份成绩单改个名字多简单。我就是想让他当面网站打印出来 ...

卧龙岗大学出的PDF页眉都有网上链接可以直接输入到网上查证的。现在平台都差不多，估计也可以要求网络版本。

markxie

发表于 2016-9-17 21:08 |显示全部楼层

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sunnyclh1211 发表于 2016-9-17 19:12
人是我滴呀

我就纳闷，你为什么可以给，paid study leave ?

bluesknight

发表于 2016-9-17 21:13 |显示全部楼层

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sunnyclh1211 发表于 2016-9-17 11:29
对啊，招人➕培训不容易。她是澳洲中东妹子，工作还行，就是平时经常病假，爸爸妈妈爷爷奶奶妹妹轮流生病 ...

如果不处理她，对其他员工更不公平。保一个很大可能是骗子的员工会伤害所有其他员工的士气。

日生秋月

发表于 2016-9-17 21:18 |显示全部楼层

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bluesknight 发表于 2016-9-17 20:13
如果不处理她，对其他员工更不公平。保一个很大可能是骗子的员工会伤害所有其他员工的士气。 ...

这种欺骗，容忍后其他人会认为你能够容忍欺骗然后就会试图欺骗你。
如果lz是HR，那就更不能替她但这个责任了。

发表于 2016-9-17 21:27 来自手机 |显示全部楼层

markxie 发表于 2016-9-17 20:01
黎巴嫩妹子，你也信，你也够可以，然后作为一个HR,你居然都不知道study leave的条件，她肯定是曾经何时enro ...

Boss 知道的，他让我追，同时静观其变

多喝水，多喝水

发表于 2016-9-17 21:29 来自手机 |显示全部楼层

markxie 发表于 2016-9-17 20:08
我就纳闷，你为什么可以给，paid study leave ?

因为面试的时候她表现上进，我们觉得值得鼓励，而且觉得面试就可以开诚布公挺好。而且第一年她应该是有读书的，后来就失查了直到她说还有两年才引起注意

多喝水，多喝水

发表于 2016-9-17 21:32 来自手机 |显示全部楼层

日生秋月发表于 2016-9-17 20:18
这种欺骗，容忍后其他人会认为你能够容忍欺骗然后就会试图欺骗你。
如果lz是HR，那就更不能替她但这个责 ...

我不是HR，我们公司没有HR。一般人员调动都会经过我所以默认接管

多喝水，多喝水

我在大洋洲

发表于 2016-9-17 21:35 来自手机 |显示全部楼层

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这么包子的上司！

日生秋月

发表于 2016-9-17 22:04 |显示全部楼层

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sunnyclh1211 发表于 2016-9-17 20:32
我不是HR，我们公司没有HR。一般人员调动都会经过我所以默认接管

我如果是你，肯定会知会相关人员。当然如果公司是你的，就随便你了。
其实即便是公司是我的，这种人也是不敢用的。

shuizhihan

铜靴族

发表于 2016-9-17 22:11 来自手机 |显示全部楼层

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一看到是中东妹子就只能呵呵呵了……
lz你有啥不好意思的，直接打电话去学校问呗。电话也有人给你贴出来了！

jolenejinglin

发表于 2016-9-17 22:37 来自手机 |显示全部楼层

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就算是对其它同事负责也要查清楚，这种事情对leader威信百害而无一益，而且其他人都有怀疑了，不彻查不能稳军心的，看你要为这个staff放弃多少了。

曾经我也炒过一个很亲近的员工，自己招，自己一步步教出来的，到可以独挡一面的时候开始耍小聪明，我看她很能帮我，有cover她一些，其它人看我们私底下关系不错敢怒不敢言，渐渐团队就很没有积极性，最后借一次失误狠心炒了，然后team restructure。

win7

发表于 2016-9-17 22:44 |显示全部楼层

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绝对是说谎了！

根据法律应该也可以直接炒人了！

win7

发表于 2016-9-17 22:48 |显示全部楼层

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sunnyclh1211 发表于 2016-9-17 11:29
对啊，招人➕培训不容易。她是澳洲中东妹子，工作还行，就是平时经常病假，爸爸妈妈爷爷奶奶妹妹轮流生病 ...

中东人经常拿自己的亲戚来诅咒的。
不是UNCLE得了癌症就是AUNT给车撞了。。。。。。。。。

这是我跟不同的中东人打交道经常听到的借口！

发表于 2016-9-17 22:50 来自手机 |显示全部楼层

win7 发表于 2016-9-17 21:44
绝对是说谎了！

根据法律应该也可以直接炒人了！

我还没抓到证据，所以还得等。本来还怕自己这样太严苛，那个女孩的整个village父辈都曾一帮一的难民签证来澳洲抱团，不会等下一枪把我崩了吧？

多喝水，多喝水

win7

发表于 2016-9-17 22:52 |显示全部楼层

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sunnyclh1211 发表于 2016-9-17 11:36
没股份。我们公司还是挺照顾员工的，病假啥的大家心知肚明，也没为难。但是明知道有人原则性问题也可以不 ...

觉得既然公司里面已经有人提醒你这件事了，楼主要是不严肃处理，给老板知道了，丢掉工作的不是那个女的，而是你这个HR.

jw222

发表于 2016-9-17 22:52 |显示全部楼层

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sunnyclh1211 发表于 2016-9-17 19:12
人是我滴呀

韩剧对白吗?

韩剧基本都是撞车,癌症,死翘翘的.
lz不处理的话,小心变成韩剧那样,最后出事的是你.

idontknow

发表于 2016-9-17 23:03 来自手机 |显示全部楼层

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楼主是公司老板吗？如果是的话一定要查，不是的话就无所谓了

Cash1800

头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2016-9-17 23:06 |显示全部楼层

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本帖最后由 Cash1800 于 2016-9-17 22:08 编辑

cbacba 发表于 2016-9-17 14:05
澳洲哪有那么多假的！成绩单是学校出的。自己能打印出来吗？一个学期的成绩。。专门给雇主的。 ...

世界上有PS这回事，我有很多签名的文档都懒得打印出来然后再扫描，所以都是自己把签名PS上去合同直接发了。如果真心造假，只要有一个PS就够了，基本上除非亲自打电话去学校referal check，否则根本发现不了造假

发表于 2016-9-17 23:08 来自手机 |显示全部楼层

jolenejinglin 发表于 2016-9-17 21:37
就算是对其它同事负责也要查清楚，这种事情对leader威信百害而无一益，而且其他人都有怀疑了，不彻查不能稳 ...

她也一样，本来一直很谦卑勤奋的，最近另一个人辞职我们升了她，但是她一下子变了，一下子不再听话了而且开始端起了架子，角色转变的也太快了，有一种我得到想要的了接下来不用伪装的感觉。而且居然开始使唤队里的另一个华人妹子，而升之前都还客客气气之后就骑人家头上了。而且有些工作上的事情故意不报告给我，我不问她不说的那种，让我有点眼瞎。

她甚至开始跟别人聊天的时候讲啥 Chinese Thugs, 还有说学校里头中国人成绩好都是cheating来的，而且是父母花钱培训来进行不公平竞争都算作弊，说中国人凭什么高傲之类的话，我看到多次，有点反感。这之前不是这样的

多喝水，多喝水

kk-11

铜靴族

发表于 2016-9-17 23:10 |显示全部楼层

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不要多管，但下次再拿这个学习的假期，要求必需要有书面的给你，打印的给你后，你要求她要签字。然后，在下次发工资的前一天，就可以合理的跟她商量，叫她赔偿了. 沟通不了就只能开除了。作假欺骗是有合理理由的。

发表于 2016-9-17 23:19 来自手机 |显示全部楼层

win7 发表于 2016-9-17 21:52
觉得既然公司里面已经有人提醒你这件事了，楼主要是不严肃处理，给老板知道了，丢掉工作的不是那个女的， ...

这个倒不会啦，我只是怕别人觉得我太过刁难，而且我不是HR。以前就建议老板用专业HR公司的 service, 是老板自己不要的，关我啥事。
只是这几年我们公司渐渐大了一些，人多起来了，开始出现各种各样的人，我感觉应付过来挺伤脑筋的。而且一个人规矩做坏立马有人效仿，我又怕动了所有人的蛋糕等下得一个恶名，但是又实在看不下去了
而老板的态度是他自己永远当好人，坏人我当，然后本来我约束好了，然后有人去老板那边来个眼泪诉说自己困难，老板就投降了，然后跟我抱怨说自己搞不定眼泪。所以有问题的都女的，男的都管的挺好，就是女队比较松散

多喝水，多喝水

markxie

发表于 2016-9-18 08:13 |显示全部楼层

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本帖最后由 markxie 于 2016-9-18 07:17 编辑

sunnyclh1211 发表于 2016-9-17 21:50
我还没抓到证据，所以还得等。本来还怕自己这样太严苛，那个女孩的整个village父辈都曾一帮一的难民签证 ...

Reference check 你不会吗？直接电话去syd, 或者联系系主任，是否有这个人在读，但是肯定的一点是Syd,看什么课程，大部分8年还没读完就自动作废，还有，这种你不涉及任何澳洲的相关法律，很正常的检查，发现对方欺诈，是可以直接炒掉，而且如果你们公司小，少于15人，那你炒人肯定没有法律风险，随他去fwc起诉，她肯定理亏，你最好保留证据，不要口头，交流通过email,所有证据有文字的，包你没事，

cbacba

发表于 2016-9-18 09:04 来自手机 |显示全部楼层

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Cash1800 发表于 2016-9-17 22:06
世界上有PS这回事，我有很多签名的文档都懒得打印出来然后再扫描，所以都是自己把签名PS上去合同直接发了 ...

我肯定不会这么做。我相信很多人不会这么做。一个电话就搞定。成绩单上有电话。打个电话就好了。澳洲很多事情简单的很。不是中国那么复杂。

Junko

白金靴族

发表于 2016-9-18 09:33 |显示全部楼层

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楼主的头像就是她要对楼主说的

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k200