如果team lead上司是个工作狂，并且很挑剔，该怎么交流？

littlemoon1981

如果他挣的少于30w一年还干到一两点，说明他能力有很大问题。建议你早点换新工作。

littlemoon1981

希望你领导不是ABC.

ThisIsKK

littlemoon1981 发表于 2021-2-13 21:29
希望你领导不是ABC.

可能是

gifox

到了performance review和发奖金的时间就知道了。

苛刻一回事，对应的给钱多就行，Steve Jobs在有绝症前也是个言语刻薄的人，但是那几年苹果发展那么快，员工赚的多是真。

要求一级棒，工资跟不上就要跳船了

littlemoon1981

这种找不到人，招人很严的，说明大多数人受不了钱少人苛嘛。钱给够了，自然能找到牛人把活干的好。

Cathy_3258

你比他还狂，他每天工作到晚上1，2点，你可以回家睡觉然后11点起来，跟他狂到3点，然后嘲讽他说你还不够狂，我都是直接通宵，一般这样一星期之后他就老实了

MangoLiang

从你举的例子看不出很挑剔。假如对你有不切实际的期待你可以直接跟他沟通。比如自己工作到1，2点不能也要求你也工作到1，2点。否则就要慢慢提升自己的能力，可以拿出对工作很认真的态度来，这次没记住下次认真记。要求严格的老板没什么不好的。

lclwm

这样的上司很好，对整个组织都好，没有问题，
但是有的人对别人很苛刻，对自己却很放纵，这才是最恶心的上司，
俗话说的，只许州官放火，不许百姓点灯
有本事自己也要约束自己，允许被别人监督

ThisIsKK

MangoLiang 发表于 2021-2-14 06:08
从你举的例子看不出很挑剔。假如对你有不切实际的期待你可以直接跟他沟通。比如自己工作到1，2点不能也要求 ...

谢谢回复。我并不是在吐槽老板，我尊敬那么努力工作的人，我只是寻求跟这种人沟通交流的方法

903742368

Cathy_3258 发表于 2021-2-14 00:51
你比他还狂，他每天工作到晚上1，2点，你可以回家睡觉然后11点起来，跟他狂到3点，然后嘲讽他说你还不够狂 ...

AHAHAHAHAHAHA 666

喜欢苹果

一匹独狼，擅长自己厮杀，其他人都看不上，骨子里傲气，非领导之才。
跟他，除非你某一方面让他服气，或者你非常听话而且不断进步。找他问问题，不能光给问题，等他给答案，要自己想出几个答案，让他选择拍板，他肯定不喜欢解释太多。

一条大鱼

你领导这么拼? 难道是consulting company?

这是公司文化，还是他特立独行? 如果是后者，还是要小心点，容易有心理问题。

skysadness

给多少钱干多少事，超出的部分，要么你不干，任由他挑剔  骂过也就完了   要么你捏着鼻子免费加班

gifox

ThisIsKK 发表于 2021-2-14 09:03
谢谢回复。我并不是在吐槽老板，我尊敬那么努力工作的人，我只是寻求跟这种人沟通交流的方法 ...

把你自己提升到同样的高度啊。比如你真的做完研究才去问，问一些说明书上没有的

大家都是相对的，你的其它同事能跟上他7成，你跟了9成脱颖而出了

melmonash

gifox 发表于 2021-2-13 21:39
到了performance review和发奖金的时间就知道了。

苛刻一回事，对应的给钱多就行，Steve Jobs在有绝症前也 ...

同意，看工资怎么样。

eguan88

你去面试肯定这个Team Lead也在，既然他也面试你满意那么他应该觉得你行呀

ThisIsKK

eguan88 发表于 2021-2-14 20:24
你去面试肯定这个Team Lead也在，既然他也面试你满意那么他应该觉得你行呀

所以我不清楚他的期待是什么，买了个Toyota，要改造成保时捷？
从老板的角度出发，可能觉得给了我一个学习机会

ThisIsKK

喜欢苹果 发表于 2021-2-14 19:16
一匹独狼，擅长自己厮杀，其他人都看不上，骨子里傲气，非领导之才。
跟他，除非你某一方面让他服气，或者 ...

有点像

vivawj

我刚当TL那会也是这种领导风格。我请个人的时候也是一般人看不上，最后请到的两个都是那种“单身 年轻 聪明且自尊心强” 稍微push一下 就自动加班那种

vivawj

我刚当TL那会也是这种领导风格。我请个人的时候也是一般人看不上，最后请到的两个都是那种“单身 年轻 聪明且自尊心强” 稍微push一下 就自动加班那种

l1ing

Mark

ThisIsKK

littlemoon1981 发表于 2021-2-13 21:27
如果他挣的少于30w一年还干到一两点，说明他能力有很大问题。建议你早点换新工作。 ...

team lead很少听说拿这么多的，我听说行情都是《20W

ThisIsKK

vivawj 发表于 2021-2-16 12:59
我刚当TL那会也是这种领导风格。我请个人的时候也是一般人看不上，最后请到的两个都是那种“单身 年轻 聪明 ...

确实有个年轻的员工非常拼，没有家庭，貌似24小时在线

vivawj

ThisIsKK 发表于 2021-2-16 15:23
确实有个年轻的员工非常拼，没有家庭，貌似24小时在线

这种TL业务水平很强，但管理水平有待提高。也可能是企业文化造成的。

ulikasea

这种领导就是自己技术一流，问得问题如果没质量会被怼。好处是这种人一般不会给你穿小鞋。
挺好了，提升自己多学吧

ThisIsKK

哎，每次跟老板开会，都被批评一顿，信心很受打击

leaf2019

有的人只是性格是这样，自己懂的东西也要别人懂，简单粗暴 要自己多做功课，做好细节，对自己能力提升还是很有帮助的，就是磨合过程会痛苦一点

总有刁民要害朕

ThisIsKK 发表于 2021-2-12 20:40
你太神了。我的同事告诉我，能能进到公司很不容易，因为他们非常挑人，一般的他们宁可不招。
我也不知道 ...

那除非薪水给的高于市场 或者是能学到很多。

flyinfree

gifox 发表于 2021-2-13 21:39
到了performance review和发奖金的时间就知道了。

苛刻一回事，对应的给钱多就行，Steve Jobs在有绝症前也 ...

说得中肯，如果钱到位了。。加班算个屁。。。关键是没钱白干然后到了REVIEW还没加工资。。。。这就操蛋了。

北国雪人

这种要求超高的，永远不能达到他要求，你其他同事也一样，可是私下和你同事聊聊。 这种老板唯一能取悦他的就是工作成绩。