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楼主:享成

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发表于 2018-8-24 02:43 |显示全部楼层
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本帖最后由 享成 于 2018-8-24 04:02 编辑
清咖一杯 发表于 2018-8-24 00:35
试用期之内在哪都很容易炒吧,新西兰特殊一点,政府规定trial period不得超过三个月。 ...


过了试用期也容易被炒只要不到半年都可以随便炒 超过三个月试用期就多一个月工资
就看老板舍不舍得花钱打发你了 不到半年的工作都是临时工 去投诉都无门的 这边的法律对外国移民不保护的 如果你是白皮 也不会开你 哪怕是俄国人

现在许多半年合同工 好好剥削半年不喜欢你就乖乖走人吧 连半年试用期的法律责任都不需要付 最大化剥削最少担负法律责任
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发表于 2018-8-24 09:26 来自手机 |显示全部楼层
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享成 发表于 2018-8-24 02:43
过了试用期也容易被炒只要不到半年都可以随便炒 超过三个月试用期就多一个月工资
就看老板舍不舍得花钱打 ...

澳洲的试用期都是半年,如果走performance mgmt 的程序炒人,甚至于不需要赔偿,给通知期就可以。
Fair work网址有详细定义,https://www.fairwork.gov.au/how- ... s/ending-employment

发表于 2018-8-24 10:02 来自手机 |显示全部楼层
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享成 发表于 2018-8-24 02:43
过了试用期也容易被炒只要不到半年都可以随便炒 超过三个月试用期就多一个月工资
就看老板舍不舍得花钱打 ...

半年做孙子也还能忍吧?

发表于 2018-8-24 10:07 |显示全部楼层
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享成 发表于 2018-8-23 18:44
高25%,我没有报价钱,竟然开$32 per hour,看来把我当留学生了,还问我什么签证,189独立技术移民。 ...

$32只比casual法定最低的$25.1高一点点

发表于 2018-8-24 10:28 |显示全部楼层
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tracker 发表于 2018-8-24 10:02
半年做孙子也还能忍吧?

印度人的孙子可不是好做的 有的印度人心理有问题

发表于 2018-8-24 10:31 |显示全部楼层
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清咖一杯 发表于 2018-8-24 09:26
澳洲的试用期都是半年,如果走performance mgmt 的程序炒人,甚至于不需要赔偿,给通知期就可以。
Fair w ...

这里的hr编都可以编个low performance把你炒了 白皮hr没学历也没职业道德 不过是老板的刽子手
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发表于 2018-8-24 11:09 |显示全部楼层
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本帖最后由 享成 于 2018-8-30 21:45 编辑

...

发表于 2018-8-24 11:22 |显示全部楼层
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骑驴找马,好事多磨,慢慢来!

发表于 2018-8-24 12:39 来自手机 |显示全部楼层
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permanent也可能被炒,公司想炒人随便编个理由就行了呗,就说这个岗位不存在了,我前公司就这样炒了个白人女孩,已经干了3年多了

发表于 2018-8-24 19:36 |显示全部楼层
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我们炒了一个工作了10多年的perm,什么都是浮云

发表于 2018-8-24 20:42 来自手机 |显示全部楼层
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“这里不像国内只要认真工作饭碗总是有的”
seriously?只能说你国内前任老板把你保护的很好……
还是那句话,你的问题不在技术,在于沟通技巧。不过新移民都有这个culture shock的过程,慢慢磨合吧。
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发表于 2018-8-24 21:38 |显示全部楼层
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享成 发表于 2018-8-23 19:18
论坛里还有中老年妇女想转行it,我国内it正规码农在澳洲都只能找到钟点工 ...

大佬你这话说得我很慌。一边想看中老年妇女怎么喷你,一边又在想自己还转不转junior full stack web developer

发表于 2018-8-24 22:12 来自手机 |显示全部楼层
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本帖最后由 享成 于 2018-8-30 21:46 编辑
kitcat 发表于 2018-8-24 20:42
“这里不像国内只要认真工作饭碗总是有的”
seriously?只能说你国内前任老板把你保护的很好……
还是那句 ...


在国内我相当于白人地位 老板不敢动我 这里被印度人bully 白人也不保护我

发表于 2018-8-24 22:17 |显示全部楼层
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享成 发表于 2018-8-24 22:12
在国内我相当于白人地位 老板不敢动我 这里被印度人bully 白人也不保护我 在白人眼里我不过是个可以利用 ...

你看你个熊样吧,在国内你还相当于白人地位
iWhinge.

发表于 2018-8-24 22:20 来自手机 |显示全部楼层
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kitcat 发表于 2018-8-24 20:42
“这里不像国内只要认真工作饭碗总是有的”
seriously?只能说你国内前任老板把你保护的很好……
还是那句 ...

能給你学就是帮助你 但是恐怕还没来得及学就被踢走了

发表于 2018-8-24 22:21 来自手机 |显示全部楼层
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whinger 发表于 2018-8-24 22:17
你看你个熊样吧,在国内你还相当于白人地位

国内我是西欧白人 老板是东欧的
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发表于 2018-8-24 22:35 |显示全部楼层
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nizhiwozhi 发表于 2018-8-23 19:46
没办法,中国人不团结。我见过几个中国人是做IT的,只有两个比较善一点。另外几个都是对老外哪怕是小国家的 ...

没办法,窝里横习惯了
基本都是对老外毫无保留,对自己人想办法增加壁垒
比老外低不丢人,被自己人超越了是万万不能的
中国人的文化尿性,只能被皇上(boss)统治然后做奴才,都是些奴才技巧
眼界也不太高

发表于 2018-8-24 22:37 |显示全部楼层
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享成 发表于 2018-8-24 02:43
过了试用期也容易被炒只要不到半年都可以随便炒 超过三个月试用期就多一个月工资
就看老板舍不舍得花钱打 ...

还是要看公司的。在这里看不出来公司好坏,标准就是大公司好一些,正规的好一些。
再就是看运气了。运气太重要。

发表于 2018-8-24 22:37 来自手机 |显示全部楼层
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享成 发表于 2018-8-24 22:12
在国内我相当于白人地位 老板不敢动我 这里被印度人bully 白人也不保护我 在白人眼里我不过是个可以利用 ...

感觉楼主天真烂漫不食人间烟火,真的是被前老板宠坏了……就这么说吧,你牛到一人搞定所有tasks全公司离开你马上就倒闭的话,可能有人能忍你的attitude,如果没牛到这种程度要跟别人合作出成果的,那teamwork和学习能力一定要OK,以上都没有就只能靠运气开挂了……你要实在觉得痛苦,就回前国内公司去吧,起码还能吃几年老本。
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发表于 2018-8-24 22:39 |显示全部楼层
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kitcat 发表于 2018-8-24 20:42
“这里不像国内只要认真工作饭碗总是有的”
seriously?只能说你国内前任老板把你保护的很好……
还是那句 ...

国内靠忠心护主确实能有饭碗
老外是比国内无情,但是国内不多付出时间也是不可能,倒也公平

发表于 2018-8-24 22:44 来自手机 |显示全部楼层
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abravo 发表于 2018-8-24 22:39
国内靠忠心护主确实能有饭碗
老外是比国内无情,但是国内不多付出时间也是不可能,倒也公平 ...

系啊,所以楼主说的国内靠认真工作就有饭吃,我觉得说反了。这边上司再喜欢你也没用,裁员指不定上司先走人,木有谁是不可取代的,谁能留下就看职责和工资的性价比……
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发表于 2018-8-24 22:46 来自手机 |显示全部楼层
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本帖最后由 享成 于 2018-8-27 23:00 编辑
kitcat 发表于 2018-8-24 22:37
感觉楼主天真烂漫不食人间烟火,真的是被前老板宠坏了……就这么说吧,你牛到一人搞定所有tasks全公司离 ...


白人至上 被印度人骗

发表于 2018-8-24 22:50 来自手机 |显示全部楼层
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科宁雪 发表于 2018-8-24 12:39
permanent也可能被炒,公司想炒人随便编个理由就行了呗,就说这个岗位不存在了,我前公司就这样炒了个白人 ...

我在的政府部门也是说这个岗位不需要不存在了,然后安排那两个上头不喜欢的人做其他没人愿意做的岗位,就是逼着他们自己选择辞职,半年后同样的岗位换个名又重新招聘。

发表于 2018-8-24 22:51 |显示全部楼层
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享成 发表于 2018-8-24 22:46
白人至上 活该被印度人骗 活该裁员 裁一万六也不多 开掉一半

我倒是相信你这个感受,因为国内人太多了,差的也多,你就出类拔萃了
这里呢,你有能力,可是别人不一定能看见你的能力,或者基本无视了你的能力
有得必有失,那么国内要是天堂,你也不可能出来,出来了,就享受这里的游戏规则
发发牢骚,继续吧~

发表于 2018-8-24 22:52 来自手机 |显示全部楼层
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享成 发表于 2018-8-24 22:46
白人至上 活该被印度人骗 活该裁员 裁一万六也不多 开掉一半

……好吧,所有白人印度人都不如你,有眼无珠不识你这块宝,你要这么想可以开心就继续吧……
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发表于 2018-8-24 22:54 |显示全部楼层
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kitcat 发表于 2018-8-24 22:44
系啊,所以楼主说的国内靠认真工作就有饭吃,我觉得说反了。这边上司再喜欢你也没用,裁员指不定上司先走 ...

我以前也觉得白人有光环,现在也不这么感觉了,虽说华人有-30%的buff减成
但是有时候-30%后都不见得比人差,尤其澳洲其实还是很多懒人的
慢慢磨,天道酬勤在这里也适用。
可惜尝到甜头的人不上论坛,大都享受生活去啦
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发表于 2018-8-24 23:52 来自手机 |显示全部楼层
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3loli 发表于 2018-8-24 22:50
我在的政府部门也是说这个岗位不需要不存在了,然后安排那两个上头不喜欢的人做其他没人愿意做的岗位,就 ...

没错啊,就是这样,graduate accountant换个title变成financial accoutant,招进来做的事情90%是一样的

发表于 2018-8-25 08:04 |显示全部楼层
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本帖最后由 forfuture 于 2018-8-25 08:08 编辑
kitcat 发表于 2018-8-24 22:37
感觉楼主天真烂漫不食人间烟火,真的是被前老板宠坏了……就这么说吧,你牛到一人搞定所有tasks全公司离 ...


说的在理。
楼主之前有个帖子详述了和前印度人主管的故事 但几乎一致的回复评论是楼主做法欠妥 那事情基本上是吃老板的饭砸老板的锅 然后楼主把那个帖子炸楼了 不过似乎楼主仍是坚持自己做的没问题 继续在其它帖子里坚持这个论调 要么太天真 或者不知哪来的迷之自信 忘掉以前吧 既然选择来了 入乡随俗 适应环境

发表于 2018-8-25 10:23 来自手机 |显示全部楼层
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本帖最后由 享成 于 2018-9-8 10:43 编辑
forfuture 发表于 2018-8-25 08:04
说的在理。
楼主之前有个帖子详述了和前印度人主管的故事 但几乎一致的回复评论是楼主做法欠妥 那事情基 ...


印度中年妇女是不是脑子受过刺激 看不惯一切比他好的人 不屈服就让你滚蛋

竟然还在网上招三个月临时工 那些没资格吃低保的新移民会上钩的

大公司开人时候就是开那些没靠山的性价比不高的

发表于 2018-8-25 21:41 来自手机 |显示全部楼层
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forfuture 发表于 2018-8-25 08:04
说的在理。
楼主之前有个帖子详述了和前印度人主管的故事 但几乎一致的回复评论是楼主做法欠妥 那事情基 ...

orz是那个乙方派驻人员去跟甲方讲乙方坏话表忠心想跳到甲方但后来两边都黄了那个贴的楼主吗?很遗憾这么长时间过去了还是没什么变化啊。事情发生后把所有的责任推到别人身上是最容易的,但通过那种方式让自己好受一点只不过是饮鸩止渴。谁没有年少轻狂过,落棋无悔,愿赌服输,吸取教训早日move on吧。

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forfuture + 2 你太有才了

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