印度人普遍在公司混得比华人好，为啥?

七瓦

哼哼,那是因为有能力的中国人不屑于在大公司爬梯子

要么在公司里混日子要么就自寻出路了

看看中国人开的IT公司和印度人的IT公司类型就明白了,是HUAWAI和INFOSYS的区别

landwhelen

印度人讲起价来，谁也比不上。脸皮超厚。不守时不讲信用。

琳琳姐姐

如果是部门唯一的中国人碰到印度老板就很惨了

congyoubing

我是来找拍的，印度人里也是三六九等啥人都有。我老板是印度人，虽然也有让我背地里骂街的地方，但是总的来说，还挺好的，能力为人都可以

紫番薯

主要是中国的文化背景和西方社会差太远了，而印度人以前是英国殖民地，至少英语比中国人强太多了，他们街上的小混混都能用英语自由交流。

kakei14

楼主说的有道理

刚有鞋穿的人

suv5 发表于 2015-3-5 17:02
可不可以说中国人太聪明了？？

聪明和美貌都是别人评价的，自己说的那是意淫

abd

在公司外遇到的印度人大多讨厌，但不得不说自己部门里的几个印度人真心不错，有两个很老实，技术也好，也不滑头。另外一个印度人非常善于社交，但也很热心真诚，他太太也很好，女儿很漂亮有教养。大概是在印度国内属于比较上层阶级的吧。

All_Black

刚有鞋穿的人 发表于 2015-3-5 20:55
聪明和美貌都是别人评价的，自己说的那是意淫

+10 说得好，赞一个，没分了，否则加上来。。

keke

我们公司的鬼佬排斥印度人，Help Desk渐渐变成印度帮，然后都不办事都擅长推责任，曾听见我的leader 抱怨这个。最近Help Desk好像大换血了，全是新人，哪的都有，没看见印度的。

gifox

讨论这个好没意思啊，翻来覆去几个观点。大家都知道了。

这世界怎么样我改变不了，别人怎么做，我也没有影响力。

我就说这事别让我逮到机会。

最近招一个junior的职务，老板让我参详short list。 我的意见占几成不好说，反正到目前为止也只面试了我推荐的。这年头一个工作出去都很多简历，收到的简历当然是南亚人士，anglo-saxon,和华人都有。目前我推荐给老板的都是华人。

至于为什么呢，我的正面回答一般就2个字“巧合”。

gh_gaohong

landwhelen 发表于 2015-3-5 20:15
印度人讲起价来，谁也比不上。脸皮超厚。不守时不讲信用。

同意。

刚有鞋穿的人

gifox 发表于 2015-3-5 20:31
讨论这个好没意思啊，翻来覆去几个观点。大家都知道了。

这世界怎么样我改变不了，别人怎么做，我也没有影 ...

这才是新移民中的好青年

laoqiu

laoqiu 发表于 2015-3-5 19:17
因为这些印度人比大多数华人的文明程度更高

印度人有意见会讲出来，大家互相理解沟通之后会意识到团结起来 ...

所以想做点事的华人有两种结局，一种做好了成功了，那就等着接屎盆子，喷子很明白谁的屁股眼儿都有臭的时候

一种没做好失败了，呵呵对不起，喷子们路过时会踩上一两脚，然后仰天长啸一口酸气

qwert

laoqiu 发表于 2015-3-5 21:18
所以想做点事的华人有两种结局，一种做好了成功了，那就等着接屎盆子，喷子很明白谁的屁股眼儿都有臭的时 ...

所以华人这种文化发展到典型就是黑吃黑，黑社会

四毛

因为华人有像中国城，足迹一样的地方，可以互相抱团取暖，自以为是。过去他们是殖民地，我们是半殖民地半封建。半斤八两。

lzlinda

四毛 发表于 2015-3-6 05:38
因为华人有像中国城，足迹一样的地方，可以互相抱团取暖，自以为是。过去他们是殖民地，我们是半殖民地半封 ...

台湾曾经是日本的殖民地，香港是英国的，澳门是葡萄牙的，大陆还真不是所谓的半殖民地。青岛天津上海苏州杭州汉口重庆厦门等城市曾经有过租界，当时和现在多为高尚社区。中国人的奴性更多来源于专制统治和封建文化。与印度相比，奴性的基础和奴性文化“底蕴”是不尽相同的。

xiaoyuyuyu

gifox 发表于 2015-3-5 21:31
讨论这个好没意思啊，翻来覆去几个观点。大家都知道了。

这世界怎么样我改变不了，别人怎么做，我也没有影 ...

这才是团结的做法，可以推荐很弱的印度人衬托，这样自己没有嫌疑

gifox

xiaoyuyuyu 发表于 2015-3-6 08:12
这才是团结的做法，可以推荐很弱的印度人衬托，这样自己没有嫌疑

在我的位置不需要那样干啦，老板是聪明人，他不会不知道。心照不宣就是默认，每周我要和他跑去喝1-2次酒和几次咖啡的。他有问题早跟我提了。

jindaming

印度人的厚黑学不比中国人差。
确实有奴性。
爱占小便宜。
都在IT里混，真不觉得有多聪明。
大多都是光说不练。
动手能力还不如我们应试教育的。
我们部门就我一个中国人。
经理招新人是，就是赤裸裸的非印度人不要。
就是比我遇到的有些同胞强，怕被牵连，都那同胞下手。

dedge

一个IT公司招人，有三个候选人，一个印度人，一个华人，一个白人

如果是华人面试官，华人候选人需要120分的水平，印度人需要100分，白人需要80分

如果是印度人面试，华人基本没可能，白人需要100分，印度人需要60分

如此循环，华人越来越少，印度人越来越多，等这些印度人干到中层，华人更无出头之日

硅谷就是这么沦陷的

tuxiaobao

无他, 印度人抱团, 一致对外, 华人互踩, 一个华人经理把另一个华人招进去, 没多久后者就想你Y的怎么还不滚蛋, 你不滚, 偶怎么上位. 印度人想的是怎么滴也的让老板上去, 然后大家的机会才越多.

另一个嘛, 虽然全世界都嘲笑印度口音, 而华人老是自诩自己美音, 可惜西方人恰恰听华人英语费劲.........

飞飞鱼

gifox 发表于 2015-3-6 09:16
在我的位置不需要那样干啦，老板是聪明人，他不会不知道。心照不宣就是默认，每周我要和他跑去喝1-2次酒 ...

是她吧

plainbbs

没办法，几千年专制制度搞得华人大分裂，因为这样才利于统治者统治
不经过几代人在正常社会中生活，这些裂痕是无法复合的

gifox

飞飞鱼 发表于 2015-3-6 08:43
是她吧

他，中年重度Game 友加rock 友。
所以挺多东西聊的，如果他被大老板训斥了，和其它经理吵架了，我还要负责倾听

Fernando

说华人不团结也有点夸张，工作过几个地方华人同事还都不错，不同team之间也挺帮忙的。最大的区别还是印度人愿意往上升，升上去纵向横向都有同胞资源，自然混得开。华人普遍在底层，少数有能力的也不愿意争取向上。再团结也是在底部团结，和印度人没法比。

飞飞鱼

gifox 发表于 2015-3-6 11:02
他，中年重度Game 友加rock 友。
所以挺多东西聊的，如果他被大老板训斥了，和其它经理吵架了，我还要负 ...

好G友就没什么说的了。。。完胜啊！

bombhuauto

dedge 发表于 2015-3-6 09:30
一个IT公司招人，有三个候选人，一个印度人，一个华人，一个白人

如果是华人面试官，华人候选人需要120分 ...

为什么啊？

zard

紫番薯 发表于 2015-3-5 17:30
主要是中国的文化背景和西方社会差太远了，而印度人以前是英国殖民地，至少英语比中国人强太多了，他们街上 ...

去印度逛一圈才发现，街上好多印度人都不会英语好不好，

Gaucho

在欧洲大陆国家的公司印度人混得并不好，包括在澳洲的欧洲世界500强公司。