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[其他] 发帖问salary review_更新,review被遗忘或取消,还在上班 [复制链接]

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发表于 2014-6-20 16:57 |显示全部楼层
此文章由 kebuxiai 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 kebuxiai 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
本帖最后由 kebuxiai 于 2014-7-2 10:05 编辑

我是四个多月前上班的,上班的时候签合同上面明确试用期是三个月,三个月后根据用工情况考虑终止合同还是续签,并review salary。上个月三个月期满的时候部门经理约谈,要求延长一个月的试用期,并且在谈话里面隐含加薪的信息,没挑明,但是说了要给我更优挑战性的工作任务,并且这种工作任务应该有更好的薪水匹配。一个半月又过去了,公司层面装傻充愣,没有任何的review给我,今天发薪水,也没有任何的增长。发帖问问这种情况,我是否应该主动写信要求进行process review,并提一下加薪和flexible time的问题。我想延迟半个小时上班躲早高峰,要不早上起的太早了,冬天墨尔本好遭罪~
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发表于 2014-6-20 17:02 |显示全部楼层
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Don't be silly, you can try it, but I don't think you have much bargain power.
Keeping the job should be your first priority.

发表于 2014-6-20 17:03 |显示全部楼层
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加油加油~

发表于 2014-6-20 17:04 |显示全部楼层
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看你自己底氣足不足......

发表于 2014-6-20 17:04 |显示全部楼层
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去问经理啊
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发表于 2014-6-20 17:28 |显示全部楼层
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本帖最后由 kebuxiai 于 2014-6-20 16:40 编辑

比较憋气的是 薪水不谈 转正的事情也不谈 当初和中介吹薪水78k~85k,现在差了一大截不说 手里还只攥着个probationary的合同
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发表于 2014-6-20 17:37 |显示全部楼层
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“780k~850k”?

必须得跟他们谈加薪

发表于 2014-6-20 17:37 |显示全部楼层
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骑驴找马,看看情况再说。
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发表于 2014-6-20 17:39 |显示全部楼层
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dayang 发表于 2014-6-20 16:37
“780k~850k”?

必须得跟他们谈加薪
0

我错了 多了个0
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发表于 2014-6-20 17:41 |显示全部楼层
此文章由 david_c 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 david_c 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
这个绝对要提的,否则hr方面肯定会省一些是一些
我有个同事是contractor,合同到期了,她也没去问,公司肯定愿意和她续签,但是后来没合同那段时间的工资费了好大劲才拿到,不是因为不想付她,而是系统里没有这种情况, 各方协调,费了很大劲耽误了近1个月才发给她
觉得我说的好,请加点分,谢谢

发表于 2014-6-20 17:45 |显示全部楼层
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一脸茫然 发表于 2014-6-20 16:03
加油加油~

同意
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发表于 2014-6-20 18:00 |显示全部楼层
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oopp1999 发表于 2014-6-20 16:37
骑驴找马,看看情况再说。


本来想在这里长干的 但是现在看来也不是终老之地 等明年本地经验丰富些了 英语流畅些了 我还是走人吧
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发表于 2014-6-20 18:36 来自手机 |显示全部楼层
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我跟你相反,probation延长一个月,然后突然一周notice把我踢走。

不要想当然,赶紧问清楚
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发表于 2014-6-20 22:17 |显示全部楼层
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gzrain 发表于 2014-6-20 17:36
我跟你相反,probation延长一个月,然后突然一周notice把我踢走。

不要想当然,赶紧问清楚

你这个回复好凶残 什么公司居然这么干
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发表于 2014-6-20 22:18 |显示全部楼层
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gzrain 发表于 2014-6-20 17:36
我跟你相反,probation延长一个月,然后突然一周notice把我踢走。

不要想当然,赶紧问清楚

求建议 怎么问清楚 问是否想踢我么?
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发表于 2014-6-21 00:42 来自手机 |显示全部楼层
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kebuxiai 发表于 2014-6-20 21:18
求建议 怎么问清楚 问是否想踢我么?

你的情况应该不会啦

但是你要跟老板说出一份书面的statement说你的probation结束。过了probation,对方就不能随便炒你了,就算要结束合同你也有4周notice。如果还在probation,赔你一周工资明天就可以让你走,我是血的教训

说简单点,他要签你,出份probation结束的statement能有啥成本
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发表于 2014-6-23 10:35 |显示全部楼层
此文章由 kebuxiai 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 kebuxiai 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
没憋住 周日的时候给经理发了封信 问什么时候做review 刚才经理给了个简短回复 说会安排下个礼拜一给review 又拖…… Probationary period接近给拖了两个月 下个礼拜见真章吧 是卷铺盖滚蛋还是加薪 到时候上来更新
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发表于 2014-6-23 11:39 |显示全部楼层
此文章由 wulawula 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 wulawula 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
如果工作需要有negotiation的能力,不如借此找经理‘聊聊’,这很正常,只是要注意用词和方式,网上先搜索下。
如果不成,证明你的资本还不够,这相对于目前你雇主的需求情况
如果成了,皆大欢喜。
祝顺利
我就是我,不一样的花火

发表于 2014-6-23 11:47 |显示全部楼层
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我当时情况和你一样 试用期结束也没人和我谈;后来我问CFO 他说你是想涨工资吗  想涨多少,我就说伍千  他觉得是合理的;就通过了;

发表于 2014-6-23 15:00 |显示全部楼层
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kebuxiai 发表于 2014-6-23 09:35
没憋住 周日的时候给经理发了封信 问什么时候做review 刚才经理给了个简短回复 说会安排下个礼拜一给review ...

楼主得有心理准备,说不定Review的时候会有奇怪的刁难,叫你签奇怪的warning之类的,这种事情不是没有发生过

发表于 2014-6-23 15:02 |显示全部楼层
此文章由 eguan88 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 eguan88 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
要流氓一点.

要挟不涨就跳槽, 他们肯定会涨的.
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发表于 2014-6-23 15:03 |显示全部楼层
此文章由 红烧鸡翅 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 红烧鸡翅 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
加油
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发表于 2014-6-23 16:11 |显示全部楼层
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eguan88 发表于 2014-6-23 14:02
要流氓一点.

要挟不涨就跳槽, 他们肯定会涨的.
G

目前有房贷无底气 更要命的是市场不景气 衰啊~
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发表于 2014-6-23 16:13 |显示全部楼层
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g11 发表于 2014-6-23 14:00
楼主得有心理准备,说不定Review的时候会有奇怪的刁难,叫你签奇怪的warning之类的,这种事情不是没有发 ...
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我已经经历两轮review了 第一个月结束的时候一次 第三个月结束的时候一次 目前等待第三次 刚才经理窝进老板的办公室私聊去了 前一次准备给我review的时候也这么私聊过一次 不晓得在打什么算盘 烦~ 都说鬼佬公司规范 我觉得我所在的鬼佬公司也不怎么靠谱啊
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发表于 2014-6-23 16:20 |显示全部楼层
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kebuxiai 发表于 2014-6-23 15:13
;

我已经经历两轮review了 第一个月结束的时候一次 第三个月结束的时候一次 目前等待第三次 刚才经理窝进 ...

反正得当心,特别是LZ的probation已经被extend过一次了,说不定这次meeting就被导向奇怪的方向。

不过打工的,真也没啥特别方法“当心”或者反抗这种bullshit,最好的方法就是找到新工作,离开让你恶心的人与环境。

发表于 2014-6-23 16:44 |显示全部楼层
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kebuxiai 发表于 2014-6-20 21:18
求建议 怎么问清楚 问是否想踢我么?

该你的还是你的,问多了不好,不差一两个月。延长probation 已经是不详之兆了。
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发表于 2014-6-23 16:56 |显示全部楼层
此文章由 fitr 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 fitr 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
Probationary period 即使过了 要炒人不就是一周notice么

发表于 2014-6-23 16:58 |显示全部楼层
此文章由 lenagrace 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 lenagrace 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
Ask for a contract is more important than salary.

发表于 2014-6-23 17:02 |显示全部楼层
此文章由 cdfei 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 cdfei 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
probation 现在好多地方都是6个月了

发表于 2014-6-23 19:08 |显示全部楼层
此文章由 WACT 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 WACT 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
kebuxiai 发表于 2014-6-20 21:17
你这个回复好凶残 什么公司居然这么干

extend the probation period is not a good signal.

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