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[其他] 同一公司工作四年工资应该涨多少? [复制链接]

发表于 2013-2-12 16:35 |显示全部楼层
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毕业后第一份工作,在同一公司工作四年,工资正常的应该涨多少?大部分人没有跳槽也会涨很多吗?
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发表于 2013-2-12 16:37 |显示全部楼层
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4年...翻倍吧?

发表于 2013-2-12 16:41 |显示全部楼层
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同一公司基本不可能翻倍,30-50%应该有的。当然每家公司都不一样,个人表现也不同,没有可比性。

发表于 2013-2-12 16:51 |显示全部楼层
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20%-30%

发表于 2013-2-12 16:58 |显示全部楼层
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个人经历,两年半, 升职两次,要求加薪从45K 涨到75K, 不要还没这个价,如果不升职可能一年就涨个CPI

发表于 2013-2-12 16:58 |显示全部楼层
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个人经历,70%
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发表于 2013-2-12 16:59 |显示全部楼层
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daisy5177 发表于 2013-2-12 17:58
个人经历,两年半, 升职两次,要求加薪从45K 涨到75K, 不要还没这个价,如果不升职可能一年就涨个CPI ...

什么样的公司,华人可以升这么快?

发表于 2013-2-12 17:00 |显示全部楼层
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lz啥行业啊,

发表于 2013-2-12 17:03 |显示全部楼层
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虽然没在这里上过班。
不过感觉楼主这个问题,没什么标准答案。
得看公司老板,得看个人表现。
我老公的同事,7万进去,2年就11万了。
大公司应该有个policy可循,以前在国内500强,没特殊表现进步的就是5-8%...4年就乘一下。
表现超好的,一次30%-50%....很多因素,不过如果达不到你的预期,或者根本没怎么涨,也可以考虑跳槽。或者外面问到市场价(可以是你经过面试,拿到offer的),有资本就和老板谈。
[url=googl

发表于 2013-2-12 17:05 |显示全部楼层
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至尊小熊猫 发表于 2013-2-12 17:59
什么样的公司,华人可以升这么快?

鬼老公司  做财务

华人比鬼老做事强吧?只是bullshit差点

呵呵

发表于 2013-2-12 18:27 |显示全部楼层
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翻番
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发表于 2013-2-12 19:44 |显示全部楼层
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受打击了。。。

发表于 2013-2-12 19:47 |显示全部楼层
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这个太难说了,要看你对公司的贡献,你和领导的关系,你的职务有没有改变,公司的效益。。。。。有的人工资翻倍,有的人不涨工资干了几年然后被裁
钓鱼岛是中国的

发表于 2013-2-13 07:27 |显示全部楼层
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谢谢大家。那如果四年翻倍后还留在一样的公司还会有发展吗?还是再升就必须跳了?

退役斑竹

发表于 2013-2-13 07:41 |显示全部楼层
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BRIGHTPINK 发表于 2013-2-13 08:27
谢谢大家。那如果四年翻倍后还留在一样的公司还会有发展吗?还是再升就必须跳了? ...

这问题,最清楚答案的应该是你,别人都不了解你的工作和公司的情况

发表于 2013-2-13 07:47 |显示全部楼层
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要是你年薪100k, 在同一公司想涨到200k希望很渺茫

要是你4年前年薪30k, 现在别说60k, 估计再高些都有可能

百分比跟基数关系很大
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发表于 2013-2-13 07:53 |显示全部楼层
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个人感觉,大公司涨薪慢,有就不错了,普通的通常3%-5%每年,除非你强烈要求并且确实表现很好并且老板确实看到了,又或者你能有阿三那样吹牛的本领。小公司人少,基本上每个员工的表现老板都看在眼里,所以表现好的能得到大幅度的涨薪会比大公司多。
不过个人感觉还是跳槽涨薪比较快,就算是同一间公司,要求加薪绝对要脸皮厚,没什么不好意思的,别奢望老板主动给你加薪。

发表于 2013-2-13 07:54 |显示全部楼层
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是时候该跳了
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发表于 2013-2-13 08:06 |显示全部楼层
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第一年全球冻结,第2年3%,第3年3%,第4年2%。靠。不伺候了。

发表于 2013-2-13 08:07 |显示全部楼层
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老板自己不主动,我又脸皮薄。。。哎。。。
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发表于 2013-2-13 08:09 |显示全部楼层
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每年加3% 四年12%的飘过
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发表于 2013-2-13 08:11 |显示全部楼层
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发表于 2013-2-13 08:15 |显示全部楼层
此文章由 镜花水月 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 镜花水月 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
朋友是政府工作,6年工资翻倍了,6年多进去,现在13万。

发表于 2013-2-13 08:16 |显示全部楼层
此文章由 83447557 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 83447557 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
I have not get pay rise for past 2 years....

发表于 2013-2-13 08:18 |显示全部楼层
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lg五年从5w多涨到10w多,记得有一年涨的特别多,7w多到9w多(不过确实他们公司那个时候underpay的厉害,好多人都跳槽去同类型其它公司了,一样是被剥削,好歹别人给的多点不是,后来那次涨薪就比较多,其实也就是match up外面的价格而已 <.<)其实lz在这儿这样问,真的没有可比性哈,你看看你同公司,周围同事的升职和涨薪情况还靠谱点吧,如果大家都一样,那这个公司也就这水平了,如果你比别人还好些但是自己还觉得不满意,这种估计就要考虑跳槽了,如果你的情况不如别的员工,就要考虑是自己做的不好还是老板经理神马的对你有意见了,要是觉得自己问题,是公司上面一群傻x,那也只能跳槽了,说来说去,还是跳槽得了哈哈~

发表于 2013-2-13 08:20 |显示全部楼层
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Depends你起薪是多少。起薪高长的相对就少,起薪低长的就多。我lg找第一份工作的时候起薪极低,3个月后就翻番了。
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发表于 2013-2-13 08:25 |显示全部楼层
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N年没涨的飘过....

发表于 2013-2-13 08:28 |显示全部楼层
此文章由 geek 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 geek 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
看公司业绩,个人表现,老板有没有这个头脑,如果各方面都好的老板还装傻的话,你得自己要求了;公司和个人都是平平表现的,还是熬着好了,除非外面有好机会

发表于 2013-2-13 12:16 |显示全部楼层
此文章由 麻辣小龙虾 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 麻辣小龙虾 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
BRIGHTPINK 发表于 2013-2-13 09:07
老板自己不主动,我又脸皮薄。。。哎。。。

same +1

发表于 2013-2-13 15:00 |显示全部楼层
此文章由 sugarling 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 sugarling 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
麻辣小龙虾 发表于 2013-2-13 12:16
same +1

同same,
哎!!!羡慕阿三的无比牛吹

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