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请教政府带薪产假 [复制链接]

发表于 2013-1-6 15:08 |显示全部楼层
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政府带薪产假多点还是baby bonus 5000刀多?
带薪产假是根据妈妈的年收入来算的吗?是收入越高补贴越多呢还是收入越低补贴越多?谢谢!
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发表于 2013-1-6 15:19 |显示全部楼层
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certerlink网站上可以比较,你填了基本资料它会告诉你那个更合适

发表于 2013-1-6 15:29 |显示全部楼层
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yixin 发表于 2013-1-6 15:19
certerlink网站上可以比较,你填了基本资料它会告诉你那个更合适

谢谢!


Based on the information you have provided, your family will receive a total of approximately $1,714.00 more by taking Paid Parental Leave.

这个算的是税前还是税后啊。baby bonus是不上税的。

发表于 2013-1-6 15:44 |显示全部楼层
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hwll 发表于 2013-1-6 15:29
谢谢!

paid parental leave给所有工作妈妈都是一样多的,但是由于每个人收入不同,上的税也不同

发表于 2013-1-6 15:46 |显示全部楼层
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lovelove 发表于 2013-1-6 15:44
paid parental leave给所有工作妈妈都是一样多的,但是由于每个人收入不同,上的税也不同 ...

谢谢,那我算出来这个比baby bonus多1700是考虑了上税的吗?如果是税前6700刀,那还是baby bonus划算啊。

发表于 2013-1-6 15:48 |显示全部楼层
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hwll 发表于 2013-1-6 15:46
谢谢,那我算出来这个比baby bonus多1700是考虑了上税的吗?如果是税前6700刀,那还是baby bonus划算啊。 ...

PPL税前是1万多刀,不是6700刀,1700应该是刨去税后PPL比baby bonus多出来的部分

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发表于 2013-1-6 15:52 |显示全部楼层
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lovelove 发表于 2013-1-6 15:48
PPL税前是1万多刀,不是6700刀,1700应该是刨去税后PPL比baby bonus多出来的部分 ...

谢谢,这就是我想搞明白的。。

发表于 2013-1-6 16:06 |显示全部楼层
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申请PPL就没有了Family Benefit PartB,加上那部分相差就不多,而且还不确实能否申请parent payment,又是一定差额。算起来baby bonus也不错,起码不用麻烦报税。

发表于 2013-1-6 16:59 |显示全部楼层
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eva_kong 发表于 2013-1-6 16:06
申请PPL就没有了Family Benefit PartB,加上那部分相差就不多,而且还不确实能否申请parent payment,又是 ...

我们现在什么福利都没有的。 那算起来是不是还是paid leave比baby bonus稍微多点。
parent payment又是什么?

发表于 2013-1-6 17:18 |显示全部楼层
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hwll 发表于 2013-1-6 16:59
我们现在什么福利都没有的。 那算起来是不是还是paid leave比baby bonus稍微多点。
parent payment又是什 ...

根据mm现在的情况,基本和parental payment无关,需要收入很低才行。而且就算你们收入真的降低需要领这两项,也只是ppl其间不可以领,过后应该会补给你的。
如果不打算生完孩子很快回去工作的话,怎么都是ppl划算

发表于 2013-1-6 17:25 |显示全部楼层
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lovelove 发表于 2013-1-6 17:18
根据mm现在的情况,基本和parental payment无关,需要收入很低才行。而且就算你们收入真的降低需要领这两 ...

谢谢MM耐心指导。
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发表于 2013-1-6 18:07 |显示全部楼层
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我怀孕后第六周就辞去了工作两年的工作(因为上次有过一次流产所以这次想小心点)~
请问这样我是不是只能拿baby bonus了呀~?
老想打去问centrelink但是每次的queue都等到我烦。。。知道的姐妹麻烦跟我说说~
谢谢~~

发表于 2013-1-6 18:38 |显示全部楼层
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rs1314 发表于 2013-1-6 18:07
我怀孕后第六周就辞去了工作两年的工作(因为上次有过一次流产所以这次想小心点)~
请问这样我是不是只能 ...

和你辞职无关的,只要孩子出生前符合ppl要求就可以

发表于 2013-1-6 19:03 |显示全部楼层
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lovelove 发表于 2013-1-6 18:38
和你辞职无关的,只要孩子出生前符合ppl要求就可以

谢谢~~那我还真的要去问问看了~~
一般都是什么时候需要申请这个呢~?

发表于 2013-1-6 19:08 |显示全部楼层
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rs1314 发表于 2013-1-6 19:03
谢谢~~那我还真的要去问问看了~~
一般都是什么时候需要申请这个呢~?

好像产前3个月就可以开始申请了吧,产后也可以的,但是申请的晚,钱发的就晚点。

俺也还没申请过,也是刚学习的

发表于 2013-1-6 19:13 |显示全部楼层
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lovelove 发表于 2013-1-6 19:08
好像产前3个月就可以开始申请了吧,产后也可以的,但是申请的晚,钱发的就晚点。

俺也还没申请过,也是 ...

恩~~我刚刚看了centrelink的网~
上面ppl其中work test的一个criteria是要在宝宝出生前的13个月中工作10个月~
这样我好像不达标涅~
明天我去centrelink问问怎么说~
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发表于 2013-1-6 19:16 |显示全部楼层
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rs1314 发表于 2013-1-6 19:13
恩~~我刚刚看了centrelink的网~
上面ppl其中work test的一个criteria是要在宝宝出生前的13个月中工作10 ...

要被雇佣12个月或者以上,然后前13个月连续工作10个月,10个月内有不可以有超过8周的假期,mm没有工作10个月吗?

发表于 2013-1-6 19:19 |显示全部楼层
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lovelove 发表于 2013-1-6 19:16
要被雇佣12个月或者以上,然后前13个月连续工作10个月,10个月内有不可以有超过8周的假期,mm没有工作10 ...

哦~~我还以为是在宝宝出生前的13个月算起~
如果是以前的那肯定超过10个月了~~
哎~我真大头~

发表于 2013-1-6 19:20 |显示全部楼层
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rs1314 发表于 2013-1-6 19:19
哦~~我还以为是在宝宝出生前的13个月算起~
如果是以前的那肯定超过10个月了~~
哎~我真大头~ ...

就是出生的前13个月呀。。

发表于 2013-1-6 19:21 |显示全部楼层
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不过如果你10个期间请不到8周的无薪假,也是可以的

发表于 2013-1-6 19:25 |显示全部楼层
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lovelove 发表于 2013-1-6 19:20
就是出生的前13个月呀。。

恩~~?
出生的前13个月。。。那比如我的预产期2013年7月~
那就是从2012年6月算起吗?那我才工作到2012年12月呀~就不到10个月拉~
是这个意思吗~?
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发表于 2013-1-6 19:29 |显示全部楼层
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rs1314 发表于 2013-1-6 19:25
恩~~?
出生的前13个月。。。那比如我的预产期2013年7月~
那就是从2012年6月算起吗?那我才工作到2012年1 ...

不好意思我误解了你的第一个帖,俺以为你是打算生产后6周再辞职的,不知道你怀孕6周就辞职了。。那么早辞职了肯定没有PPL的,领baby bonus吧,免税的。

发表于 2013-1-6 19:32 |显示全部楼层
此文章由 tlhfree 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 tlhfree 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
是不是2者只能领一个?

发表于 2013-1-6 19:32 |显示全部楼层
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lovelove 发表于 2013-1-6 19:29
不好意思我误解了你的第一个帖,俺以为你是打算生产后6周再辞职的,不知道你怀孕6周就辞职了。。那么早辞 ...

恩~~那我懂了~~
嘻嘻~我是个懒妈妈~一怀孕就回家吃老米了~~

发表于 2013-1-6 19:36 |显示全部楼层
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tlhfree 发表于 2013-1-6 19:32
是不是2者只能领一个?

是的哦,但是如果mm怀了双胞胎,是可以一样领一个的

发表于 2013-1-7 03:29 |显示全部楼层
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hwll 发表于 2013-1-6 16:59
我们现在什么福利都没有的。 那算起来是不是还是paid leave比baby bonus稍微多点。
parent payment又是什 ...

ppl申请是有条件的,必须生产前13个月内工作满十个月,期间不能工作停止八周,如果满足条件就可以提前三个月提出申请。parent payment是育儿金,pr满两年后可以申请,条件是家庭收入每两周低于1500可申请,ppl领取完后申请。
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发表于 2013-1-7 03:31 |显示全部楼层
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rs1314 发表于 2013-1-6 18:07
我怀孕后第六周就辞去了工作两年的工作(因为上次有过一次流产所以这次想小心点)~
请问这样我是不是只能 ...

貌似你只能领取baby bonus,因为ppl必须工作到生产前三个月。

发表于 2013-1-7 05:49 |显示全部楼层
此文章由 心灵 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 心灵 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
不是补贴,带薪产假,其实就是你休产假,工资照发而已。那当然工资高,就发得多啦。但前提是,你有固定工作。

发表于 2013-1-7 06:15 |显示全部楼层
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心灵 发表于 2013-1-7 05:49
不是补贴,带薪产假,其实就是你休产假,工资照发而已。那当然工资高,就发得多啦。但前提是,你有固定工作 ...

我理解是与工资没关系,应该都一样的。如果工作合同里包含有产假薪金的另算。

发表于 2013-1-7 07:40 |显示全部楼层
此文章由 琪琪 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 琪琪 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
lovelove 发表于 2013-1-6 19:16
要被雇佣12个月或者以上,然后前13个月连续工作10个月,10个月内有不可以有超过8周的假期,mm没有工作10 ...

请问mm关于10个月内不可以有超过8周的假期 这一点有问过centrelink么

我之前请leave without pay大概8周+3天在家养胎,请假之前我打电话给centrelink问过,他们的意思是任何形式的假期包括年假病假和无薪假期,都还算在你被雇主雇佣期间,所以是可以的

我理解这个8周的限制,是比如你换雇主了,两个雇主之间的间隔不能超过8周。迟点我再打电话去确认一下吧。。 如果因为这个我失去领ppl的资格,那我就亏大了

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