不爽，发现一个前同事linkedin上的job description完全照抄我的。

bbjvc

我毕业后就在前公司工作，从Support Analyst做起，升到Technical Consultant, 又干了两年才跳到现在的工作。这个印度同事是大约在我离开前一年半左右来的，也是做Support, 个人一直对他不是很满意，有几次我看他东西难提点他几句或是给些建议，他竟然就顺势在给客户和经理的信里想把东西整个推给我，直到我离开前都不能独自应对客户。

在我交了辞职信后经理就开始内部物色接替我的人，他就一直活动我其他同事求我们在经理面前推荐他。最后经理问我觉得他怎么样时候我就轻描淡写的说了句他得优点是对这个职位很积极，经理也就明白了我对他能力并不满意。所以之后就决定了另一个更能干的人从美国调回来接我。

上周偶然发现他给自己的linkedin上多加了一个entry,给的job title是senior support analyst（我前公司就没这个职位, support team 虽然经验，能力甚至薪水差别很大，但职务上不分级别）。而job description完全是照抄我tech consultant的，连我的一个拼写错误都没改。但我这那个职务的职责和他完全不同啊，怎么可以这样。

不过我也懒得管，就是不爽上来发泄下。

RENZHAJ

每次看别人的linkedin都挺自卑的 各个大牛

dfzj

tyler_kwok

印度人...

话说有个印度人同事前天还跟我讨论说node.js比java要快多了，因为不用做json转换..

tyler_kwok

好吧，三*哥*也被和谐成印度人了..

gifox

气愤是气愤，只是这事没版权。一般linkedin 我都不乱写，现任同事看着呢

闲云散人

gifox 发表于 2016-3-3 08:14
气愤是气愤，只是这事没版权。一般linkedin 我都不乱写，现任同事看着呢

狐狸版版 linkedin 是什么

vinsonz

都是吹的，印度人是主力

bbjvc

他support Analyst Description, 也是照搬我同样职务的，我并不太介意，毕竟是干的是类似的活，用我的描述反而是一种恭维。

不爽的是现在这个职务描述，我离开时做的东西他都还没接触到过，他怎么好意思呢,而且明明是客服，description写的都是作项目，自己不觉得矛盾吗。

xiejiannan

好主意，我也去看看有没有什么前同事可以抄抄

zzz

这个就宽心吧,什么工作也就是要求的那些条,还能有什么新东西,同样的工作,大家写的肯定都差不多。话说我写简历也得看看网上或其他人的东西。这有什么况且你们又没关系了。你两就是都辞了职,也会有人做这个工作的,开始可能难点,过个一年半年谁不会啊。

lanboo1

bbjvc 发表于 2016-3-3 08:36
他support Analyst Description, 也是照搬我同样职务的，我并不太介意，毕竟是干的是类似的活，用我的描述 ...

其实就是骗呗！有些工作不是那么立竿见影见效果的，蒙对了有时就好工作到手了，毕竟这边招人换人的成本太高。即使骗个一年半载，有了经验对跳槽也有帮助，算是入门了。

我们公司周一刚招了个印度人，这个礼拜还没结束就打算让他走人了，自己说的很有经验，结果搞砸了好多活。

bbjvc

zzz 发表于 2016-3-3 11:19
这个就宽心吧,什么工作也就是要求的那些条,还能有什么新东西,同样的工作,大家写的肯定都差不多。话说我写简 ...

一样工作的那个抄我没意见，有意见的是明明不同的职位他也照抄了。

接替我这个工作的不是他，他还在做他原来做的。

洋芋土豆

说明你写得不错，好事

CDCD

我从不在linkedin上把自己的具体职责写出来。
只写公司和职务

bbjvc

CDCD 发表于 2016-3-3 12:08
我从不在linkedin上把自己的具体职责写出来。
只写公司和职务

我也是跳槽的时候把加的，反正也要写简历。

trueme

典型印度人