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取舍最后跟贴：现在在non for profit，钱多事少离家远，工作与JD不太相符，但是每天朝九晚五真的很幸福。经验就是向钱看吧，钱到位了不能忍的也忍的很开心… 最后发表：Yvonne591	Yvonne591 2022-6-16 15:18	82656	Yvonne591 2022-11-15 21:01
刚刚开始新的工作新面试中如何回答？最后跟贴：提前和reference讲好就行最后发表：caridi	Relinn 2022-11-14 08:09	81954	caridi 2022-11-15 07:37
开贴记录找工作升级会计最后跟贴： xjyoyo 发表于 2022-10-20 02:50 挺好的。请问做finance analyst 之前学了哪些技能啊？现在和大量数据打交道吗？ ... 嗯做了一些listing company 的帐，再加上 excel skill 不停的升级就很有信心了. 但我觉得时机也很重要，这一年多很好找工作最后发表：Chrisbabycare ...2 3	Chrisbabycare 2020-8-10 20:47	7011710	Chrisbabycare 2022-11-12 22:42
FA想转MA（FP&A），求已经是MA的前辈赐教最后跟贴：FP&A这个部门，定义上来说，还是和公司规模以及如何看待/定位这个部门息息相关。上面的很多朋友说了很多，其实很多时候扩大了FP&A部门的职责，以职责可能最大的说，所以会让人们认为，FP&A是整个核心。我举一个例子，来让大家考虑一下整个财务以及业务部门里面reporting, analysis的各种finance相关的职位，可能能更清晰的展示。要不很容易把这些职位混在一起，然后展现出来的就是其中的一个职位包含了其他的所有。业务部门里面的Commercial Manager，这个职位非常可能直接就是汇报给部门的头(如果这个业务部门不是很大的时候，如果大的又会设置divisional CFO，之后再往下Commercial Manager在业务部门)，这种职位才是最大限度的embed to the business and partner with the business to achieve the target 接着是财务部门里面针对各个具体部门设立的Finance Business Partner，这个职位介乎在facilitation and partnership之间，也是极为熟悉对应部门的各种财务和分析，提供财务数据的解释，建议以及参考。如果没有那么strategic的话，非常可能职位就是Management Accountant 接着才是大家说的FP&A，如果前面的职位存在于整个公司的构架中，那么FP&A的主要作用还真就是做Month End Management Reporting and Analysis, Running Forecast and Budget Lifecycle，以及handle reporting requirements from top management teams。当然对于公司的财务数据要非常的熟悉，然而很多时候需要对数据进行解释时，也是需要找Finance Controlling部门确定。由于这个部门的接触都是更上层的，于是当有战略性的大项目，比如并购分析等的时候，FP&A由于掌握着各种财务和预算数据，为什么是这种情况，的解释权和有权限去了解，于是自然而然的代表财务部门参与其中。最后发表：hxsh2000	yolanda1234 2017-6-9 21:01	206468	hxsh2000 2022-11-12 10:30
下属辞职对老板说我对他不好最后跟贴：看得我发晕。。。关系真复杂。最后发表：anjunzhou ...2	KWW12 2022-11-2 21:10	374933	anjunzhou 2022-11-10 19:20
NFP 工资水平最后跟贴：https://www.haccounting.com.au/articles-resources/blog/what-you-need-to-know-about-nfp-salary-sacrificing/ 最后发表：JunhuiCHEN	orangecava 2021-12-7 19:24	163286	JunhuiCHEN 2022-11-9 07:20
求助：会计的selection criteria 怎么写……头秃最后跟贴：永远先举一种情况，然后你如何处理，结果很好，比如你的专业知识避免了公司的风险。最后发表：cpen5cpen5	咪呀酱 2022-11-6 22:48	51564	cpen5cpen5 2022-11-7 15:23
现在各种会计AA/FA/MA/Financial Analyst工资都多少呢？最后跟贴：3.5年经验Payroll年薪10万的飘过。。。不理解为什么会计同学们都喜欢把Payroll归为AR/AP同级的工作，工作内容和复杂程度完全不一样的好吧。。。最后发表：AAAMMM000 ...2 3	katysail 2018-6-18 20:52	6222080	AAAMMM000 2022-11-6 20:28
经理非要让我接多余的活儿怎么破最后跟贴： hxsh2000 发表于 2022-11-5 22:41 其实我更喜欢分析人，然后得出可能的对应和可能性，评估这个过程的成功率。 “然后新来一个经理，这人没来 ... 我其实没有选择，要么一个人干两个人的活，拿一个空头支票，要么只干一个人的活，还是拿一个空头支票。我肯定选后者，那么又是两种情况，一种是保持现状什么都不变，一种是干新活，提升值。还是选后者是最优解。你说的都很对，但是现在这种情况，我没有什么选择，干了新活以后对我自己也是一种提升，以后就算他要干掉我，起码我的简历上是一直在干新活，我的能力也在提升，这样感觉找工作也容易些。走一步算一步，先干着，以后有变化再更新。最后发表：w208w208 ...2 3	w208w208 2022-10-28 21:56	625767	w208w208 2022-11-5 22:28
国内有个平级的工作，要不要转？最后跟贴：回绝了，谢谢各位的建议，尤其在看到郑州的事情后，也会努力把女儿弄出来。最后发表：piggy1105 ...2 3 4	piggy1105 2022-10-25 20:26	908249	piggy1105 2022-11-2 11:02
xero statement 格式setting求助最后跟贴：请教各位xero 高手，xero monthly statement 的排版设置可否自己更改？ xero自带生成的statement， reference都无法显示全部内容，不知道能不能自己设置其排版模式，比如把页面改成横的而非竖的，能否因为页面变宽了，所有内容都显示出来？还是能自己设置statement格式，调整其显示的各项的宽度？起码xero的发票，自己还能设置显示内容啥的。但我真找不到从哪里可以设置xero的statement的。如果按照xero自带的statement，因为reference 内容不完全，发这statement，对我们公司收款帮助真不是太大，我们公司 reference 内容比较多。最后发表：znby	znby 2022-10-31 19:59	01034	znby 2022-10-31 19:59
小型咨询公司or中型制造业财务最后跟贴： Relinn 发表于 2022-10-30 18:00 中型制造业公司是Financial Accountant, transactional level工作较多；小型劳务咨询公司是Management A ... 看你是是选title还是选行业了。。。我倾向于Fmcg行业进去了一年半载再跳。。。很容易的。。。行业背景很重要特别是头几年。。。越往后基本上都是本行业跳来跳去了最后发表：caridi	Relinn 2022-10-29 11:29	131793	caridi 2022-10-30 21:07
到底是去CA FIRM 还是去COMMERCIAL? 最后跟贴： chrisping 发表于 2015-7-16 22:20 老板还和员工开开玩笑，员工之间也讲讲笑话。以前在firm干的时候公司安静的像Library大家都只知道埋头干 ... 和我刚离开的firm 的情形简直一摸一样最后发表：xjyoyo	chrisping 2015-7-14 22:32	165502	xjyoyo 2022-10-28 23:34
Accounting Firm overtime 最后跟贴：本帖最后由豆丁于 2022-10-28 10:53 编辑看Firm的culture. 一般来说有两大派系： 1. 少壮派 - 非管理层的会计师，大部分都是不到30岁年轻人，有干劲，追业绩，为了能得到上司的赏识，愿意主动内卷。公司也在潜移默化的洗脑 “越努力，越成功”，营造公司狼性文化。这类公司的特点是非管理层员工年纪较轻，拥有体力和精力，但缺乏经验。公司提供各种培训课程并且鼓励参加。抱团文化比较浓郁，work hard, play harder，经常组织团建工作。长期招人，也长期有人离开。异常注重工作笔记，对工作细节的文字记录要求严苛。 2. 成熟派 - 非管理层有不少年纪稍大的员工。兢兢业业，恪守本分把本职工作做得非常好，但不愿意承担额外的责任和负担。工作按时按点。除了工作需要的培训，其他培训较少。公司文化宽松，团建活动基本上邀请制，不参加也不会有心理负担。对于工作笔记要求不高，主要的business knowledge都在脑子里。 4大审计部门基本上都是走的少壮派，其核心思想是利用少年的上进心，通过公司文化熏陶，让员工形成自我内卷的意识形态，从而压榨剩余价值。和咱们父辈和爷辈所接受的奉献精神，放弃小家为大家，牺牲大家为国家的意识型态没啥大区别。这个派系的最大弱点就是团队内不能有“明白人”。明白人曾经都是少年，经过了岁月沉淀后，醒悟了公司的意图，开始对公司的不合理要求say "no"，这时其就成为了公司的liability，公司会以狼群对孤狼的方法，慢慢把它挤出去。这也客观上造就了为什么30岁以上的非管理层员工少的原因。说完了少壮派内部管理的特点。压榨员工其实是 “cause and effect relationship” 里边的effect, 其产生的真实外因是因为商业环境恶化。审计业务的红利期已过，其作为compliane work的特点，越来越不受客户重视，四大的audit业务连续几年都处于萎缩阶段。事务所在外部无法搞钱的大环境下，唯一保证合伙人利润的方法就是压榨员工。最后发表：豆丁 ...2	yingeyes 2015-5-8 08:09	499336	豆丁 2022-10-28 09:44
想从FIRM转公司会计，是不是很难？最后跟贴：黑芝麻狐儿发表于 2015-9-13 20:26 就是真的有AA的位子空出来，往往也会被公司内部消化掉。所以LZ别想着一步到位，如今的市场，只能靠迂回战术 ... 可以谈谈是怎么从AP做到FM的吗？最后发表：xjyoyo	louie100fun 2015-8-13 11:59	256109	xjyoyo 2022-10-26 20:45
求支招：管理会计工作选择最后跟贴：最后发表：jtole ...2 3	白叨叨 2018-3-28 10:23	6212905	jtole 2022-10-25 17:44
从firm转commercial 的理由最后跟贴：最后发表：ledge	Wy2009 2021-7-1 14:50	173452	ledge 2022-10-20 18:51
州政府工的两个职位，技术流还是管理类，该如何选择最后跟贴：管理类最后发表：haiguang ...2	ivanivy 2022-10-8 11:28	384187	haiguang 2022-10-12 00:14
现在还有这操作吗？最后跟贴： whocares2014 发表于 2022-9-19 18:50 ** 作者被禁止或删除内容自动屏蔽 ** 一个月？好久呀，我的意思offer都应该一周以内给答复要不要吧最后发表：红宝石小屋	红宝石小屋 2022-9-12 00:11	162706	红宝石小屋 2022-10-8 11:17
firm 跳槽 commercial 求意见最后跟贴：真是个无聊的人发表于 2018-5-17 15:38 Firm，6年半经验，工资10万5+super+bonus，虽然是没有commercial多，但我觉得够用了，我还会继续努力 fir ... 请问现在还在firm 做吗？有没有做合伙人或者自己开所？我确觉得firm 的工作确实比较有意思，就是不喜欢timesheet. 最后发表：xjyoyo	sherlockcat 2018-5-16 11:26	267458	xjyoyo 2022-10-6 20:49
有没有朋友做过fit2work的reference check 最后跟贴： lt8877 发表于 2022-10-5 16:39 雇主呀所以现在还有要求雇员付款的，感觉不快，打算拒绝了最后发表：红宝石小屋	vivi.0101 2022-2-11 22:56	153736	红宝石小屋 2022-10-5 20:09
请教一个上市公司财报问题最后跟贴：在B/S report 里的equity里 Shares held in Trust 是不是就是 Treasury Stock? 是个负数值最后发表：Aristocrat	Aristocrat 2022-9-25 16:41	01200	Aristocrat 2022-9-25 16:41
500个员工需要几个payroll officer？以及会计软件问题最后跟贴：我现在的政府部门的payroll 1500fte，用的ascender 下面的一个statutory authority,400+casual,用的empower+time target 感觉这两个系统都蛮垃圾的，用过最好的系统是某大部门的peoplesoft，5万人的payroll，每个officer能做1600-1800左右的fte 最后发表：miss鱿鱼 ...2	jay550 2022-3-23 18:48	577011	miss鱿鱼 2022-9-25 10:57
看SEEK上会计工资真心不高么最后跟贴： geminispk 发表于 2022-9-19 15:04 AP AR， 50-70k+比较正常,毕竟不能算是会计 FA,MA看公司和职位要求具体情况吧，80k-120k不等 senior acc至 ... 和10年前的薪水待遇差不多，真心寒最后发表：norwest ...2 3 4 5	玄武真人 2022-6-20 23:59	14220877	norwest 2022-9-19 20:55
financial accountant EOFY 後的無聊最后跟贴： frogking1012 发表于 2022-9-15 13:02 Calendar day, 8月11 这个Financial accountant 在不同公司也是不同工作量。我朋友说交完FS 后还是很多Audit queries 和其他事最后发表：OZ518 ...2 3	frogking1012 2020-9-24 17:05	899369	OZ518 2022-9-15 16:07
面试后过了个周末还是没有feedback 最后跟贴：3年前的帖子？最后发表：lastday	f0130 2019-12-2 08:35	223281	lastday 2022-9-5 22:44
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 最后跟贴： BreakingBad 发表于 2022-9-5 21:18 会错意了吧？扣分恰好是因为炸楼希望帮助删除吧最后发表：ARACT	ARACT 2022-6-13 15:03	263256	ARACT 2022-9-5 21:35
二面后是不是没戏了闹心的一天最后跟贴：稍安勿躁最后发表：自游自在	memoryfeifei 2022-8-29 19:30	162499	自游自在 2022-9-5 20:52
面试半月后发邮件询问application status, 无回复，是什么情况? 最后跟贴： karenalam 发表于 2022-9-4 13:25 如果面试时候人家当时就说我们可能还要第二轮或者三轮的面试是不是也是给暗示 ... 就是个流程，对每个人都说一样的话。还是我以前的回复，如果是公司心仪的人，他比你还着急找你呢。毕竟HR想把活接了，老板也找到人干活。每次面试前尽力，结束后立马忘记，然后准备下一个。不要傻等。最后发表：call000 ...2 3	letwind 2020-3-3 16:37	6010084	call000 2022-9-4 13:40
会计移民回国半年记（上海）-年薪终于百万了！最后跟贴：牛逼吹滴结棍最后发表：yang5637 ...2 3 4 5 6..7	zfzf77556688 2017-2-2 17:28	20249994	yang5637 2022-8-31 13:29
中介问薪资最后跟贴：学习了最后发表：JillWang	rosesong 2022-8-16 13:07	71921	JillWang 2022-8-27 06:53
开贴记录一下找政府工的过程 (已关帖，不再回复）最后跟贴：楼主已经关帖了。请问楼上哪位好心的同学能转发一份那个GET THAT JOB! - the best guide to applying for a government job的书给我？发了好多份申请，就是没有面试的机会。。。。much appreciated! lilyliaus2014@gmail.com 最后发表：人生有特殊意义 ...2 3 4 5 6..7	chenpu 2021-3-26 14:17	20946711	人生有特殊意义 2022-8-24 20:45
会计工作市场怎么样？最后跟贴：最近机会多吗？我也一直在看最后发表：lklk901	BlueMountainAu 2022-7-23 18:12	224366	lklk901 2022-8-24 01:35
会计职位的条件疑问最后跟贴：大地飞歌发表于 2022-3-11 13:08 感谢，今天和中介确认了，是疫情中加的而且是永久性，目前还鼓励员工准时下班，决定去看看再说 ... 楼主还在继续自己的创业吗？最后发表：xjyoyo	大地飞歌 2022-3-7 12:11	102307	xjyoyo 2022-8-22 14:46
求专业改简历的地方最后跟贴： vivien75 发表于 2013-11-17 20:59 所有PM我的童鞋们，我已经发了邀请给你，请查收这么久了请问还可以帮忙改简历吗? 最后发表：yl19 ...2 3 4 5 6..7	Kencxp 2013-10-23 13:28	19921087	yl19 2022-8-20 14:06
（更新）找工作真是的磨练心志啊！拿到OFFER 最后跟贴：楼主真不容易最后发表：红宝石小屋 ...2 3 4	林间小鸟 2019-10-8 12:30	9212744	红宝石小屋 2022-8-11 14:32
拒绝信，感觉不快最后跟贴：Good luck for the next one 最后发表：PeanutJr ...2 3	红宝石小屋 2022-7-22 20:31	797981	PeanutJr 2022-8-11 10:24
（更新：面试了）涨薪20%的职位有点心动最后跟贴：红宝石小屋发表于 2022-8-8 16:14 楼主最后决定去了吗？不去了。最后发表：W安安	W安安 2022-5-16 22:10	284693	W安安 2022-8-8 22:16
一共四轮面试合理吗？最后跟贴： hotornot 发表于 2019-3-10 12:55 ** 作者被禁止或删除内容自动屏蔽 ** 有道理最后发表：红宝石小屋 ...2	Sabrina0429 2019-3-9 15:23	375614	红宝石小屋 2022-8-8 08:29
新来的拍档干活太慢咋办最后跟贴： flyingying 发表于 2022-8-5 17:30 跟年龄关系不大，我们这里几个graduate, 有的学的超级快，有的特别慢。特别慢的那个要花别人好几倍的时间 ... 在澳洲应该怀疑这人大学怎么毕业的，因为考大学容易，顺利毕业难我认识的一个神人10年了，BABSc的double degree还没拿到证呢，学校给了sunset了，限期轰走最后发表：lingju	rabbitrun 2022-8-5 14:09	272545	lingju 2022-8-6 22:10

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