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[其他] 一至五，正常下班时间过后的加班费是怎么算的啊？ [复制链接]

cani123456

铜靴族

发表于 2012-5-14 20:28 |显示全部楼层

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是一样按normal hourly rate的吗？

landyee

木屐族

发表于 2012-5-14 20:30 |显示全部楼层

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从来加班拿不到加班费的人飘过，没经验，帮顶

asicstudio

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发表于 2012-5-14 20:31 |显示全部楼层

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如果给的话，就要按1.5倍给，周末的话是2倍。

cani123456

铜靴族

发表于 2012-5-14 20:35 |显示全部楼层

回复 asicstudio 3# 帖子

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这样。。但如果是casual的话，是不是就不分任何时间都是一样的hourly rate呢？比如周一至五大家下班后的时间？和周末？

asicstudio

头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2012-5-14 20:41 |显示全部楼层

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casual的话好像不给加倍的，如果是中介的人，应该拿不到吧。
如果是公司找的人，看公司大小，大点的公司，可以考虑跟老大谈一下；私人小公司就不要期望了，会给你的话他们也是主动提出给，不然谈了也没用。
如果不超过1小时，每周3次以内还可以不说什么，多了有必要跟他们提，你也可以根据公司情况适当拒绝加班。

zl5431

白金靴族

发表于 2012-5-14 20:57 |显示全部楼层

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casual没有的，当然如果你已经这周干满38小时，多的时间可能能拿加班。

transo

草鞋族

发表于 2012-5-14 20:59 |显示全部楼层

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好像政策是permanent按照一周工作38小时算的，第39~40小时是按照1.5倍付薪水，从第41小时开始是按照2倍薪水付的。我们公司就是这样的，偶尔加班过。

cani123456

铜靴族

发表于 2012-5-14 21:01 |显示全部楼层

回复 transo 7# 帖子

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那是不是full time contract工也应该跟perm是一样的政策？

ausox

白金靴族

发表于 2012-5-14 21:01 |显示全部楼层

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看合同
每个公司政策不一样

PatrickGuo

皮靴族

发表于 2012-5-14 21:10 |显示全部楼层

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1.5吧

wmwbull

金靴族

发表于 2012-5-14 21:22 |显示全部楼层

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不要加班。。。要加班就谈好。。。。。。

cani123456

铜靴族

发表于 2012-5-14 21:23 |显示全部楼层

回复 wmwbull 11# 帖子

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boss经常就来一句，你能stay late吗？从没讲到钱的事。。

asicstudio

头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2012-5-14 21:54 |显示全部楼层

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那你就赶紧接着问一句，hourly rate怎么付？如果他说平时的水平，你下次就可以考虑拒绝了，看你们那里有几个casual的人吧，要是有，跟别人保持一致。

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