[其他] ................ [复制链接]

发表于 2017-8-9 12:42 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 HonorC 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 HonorC 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

cheapers2003 发表于 2017-8-9 09:18
工作经验的广度有可能成为日后的财富
年轻时尽量让履历有连续性
非要走的话面试就说the culture is not ...

这个太对，公司环境和文化实在是我最看重的

Keep inner peace

发表于 2017-8-9 13:13 |显示全部楼层

此文章由 tmnzw 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 tmnzw 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

aulin 发表于 2017-8-9 10:11
还是要看是哪些方面的不满意，有些能忍，有些不能忍，或者忍了会受内伤。

我自己感觉，和设施，流程有关 ...

同意，工作再苦再累，活多繁琐我都可以接受，也是锻炼的一种。最不能让我接受的就是一时一个样，同一个事情，今天让我这么做，当我做了，明天告诉我应该那么做。我说那为啥跟昨天说的不一样，也不正面回答我问题，就让我按他说的做。搞得我每次做事都没个准。

悉尼开发，审批，建房，改建，装修，商业装修一条龙

dragon54

发表于 2017-8-9 13:19 |显示全部楼层

此文章由 dragon54 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 dragon54 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

只能说太理想化了，其实哪里都一样，能学到东西就需要忍，除非自己当老板

发表于 2017-8-9 13:19 |显示全部楼层

此文章由 tmnzw 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 tmnzw 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

cheapers2003 发表于 2017-8-9 09:18
工作经验的广度有可能成为日后的财富
年轻时尽量让履历有连续性
非要走的话面试就说the culture is not ...

我的这份工作与上一份工作本质上没什么区别，只是接触的东西更多一些。其实我的目标是想去更高一个层面的公司，比如main
contractor，才会有更好的发展。这次跳槽有点太在意工资了。

悉尼开发，审批，建房，改建，装修，商业装修一条龙

nuptwg

发表于 2017-8-9 14:23 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 nuptwg 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 nuptwg 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

这种情形我这家常便饭，要善于总结规律，如果你能把家庭事业规范化那就是管理型人才了，我们组平均大我25+还不是照样过

20100

发表于 2017-8-9 18:55 |显示全部楼层

此文章由 20100 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 20100 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

一定要骑驴找马。

evereve

发表于 2017-8-9 20:03 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 evereve 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 evereve 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

骑驴找马

yatimmy

发表于 2017-8-9 20:22 |显示全部楼层

此文章由 yatimmy 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 yatimmy 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

看楼主的主贴，我就在想是不是在建筑行业，往后一看果然是。小公司就是这样，最可怕的是老板还会否认自己说过的话。

windhhc

布鞋族

发表于 2017-8-9 22:22 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 windhhc 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 windhhc 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

继续跳吧，工作环境和同事很重要。三个月很短，可以不写在简历上

评分

参与人数 1	积分 +3	收起理由
tmnzw	+ 3	感谢分享

查看全部评分

floraz

金靴族

发表于 2017-8-9 22:30 |显示全部楼层

此文章由 floraz 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 floraz 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

同意楼上，三个月的话就说休了个假，不一定非要写上

不过港真，跳槽最大的风险就是对工作环境的未知，个人感觉还是找一些大公司，程序比较健全的好，哪怕工资少一些，从积累经验开始

评分

参与人数 1	积分 +3	收起理由
tmnzw	+ 3	感谢分享

查看全部评分

我若不坚强，谁替我坚强

yanheer

光脚族

发表于 2017-8-10 01:09 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 yanheer 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 yanheer 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

Allenlcpllee 发表于 2017-8-8 13:33
卧槽还以为是我的公司呢

风之子_1990

铜靴族

发表于 2017-8-10 01:13 来自手机 |显示全部楼层

此文章由风之子_1990 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者风之子_1990 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

继续找

Sweet-latte

木屐族

发表于 2017-8-10 08:22 |显示全部楼层

此文章由 Sweet-latte 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 Sweet-latte 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

我也在这样的公司呆了一年了，但我的工作性质可能比你更糟，家族公司，要看老板脸色，受过不少气，工资又不高，还什么活都要干，有时也心疼自己。

发表于 2017-8-10 14:11 |显示全部楼层

此文章由 tmnzw 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 tmnzw 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

yatimmy 发表于 2017-8-9 19:22
看楼主的主贴，我就在想是不是在建筑行业，往后一看果然是。小公司就是这样，最可怕的是老板还会否认自己说 ...

看来是同行啊

悉尼开发，审批，建房，改建，装修，商业装修一条龙

timwu816

头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2017-8-11 21:48 |显示全部楼层

此文章由 timwu816 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 timwu816 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

建议还是再多坚持一阵子，差不多1年左右再跳

hohoho

金靴族

发表于 2017-8-11 21:50 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 hohoho 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 hohoho 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

坚持三个月，骑驴找马，再接再厉，不着急,稳扎稳打

jwchen0208

布鞋族

发表于 2017-8-11 21:52 |显示全部楼层

此文章由 jwchen0208 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 jwchen0208 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

只能说太理想化了，其实哪里都一样，能学到东西就需要忍，除非自己当老板

无名草66

铜靴族

发表于 2017-8-13 19:56 |显示全部楼层

此文章由无名草66 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者无名草66 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

tmnzw 发表于 2017-8-9 12:13
同意，工作再苦再累，活多繁琐我都可以接受，也是锻炼的一种。最不能让我接受的就是一时一个样，同一个事 ...

典型的家族企业，没有什么管理，一言堂。不满意就骑驴找马。不要拖的年龄大了就不好跳了。

Xiaomimi

发表于 2017-8-21 15:48 |显示全部楼层

此文章由 Xiaomimi 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 Xiaomimi 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

假如环境真的太差还是跳好，不然早晚得忧郁症。

thh100

发表于 2017-8-21 16:09 |显示全部楼层

此文章由 thh100 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 thh100 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

本帖最后由 thh100 于 2017-8-21 15:12 编辑

想问一下你说的老板是你的直系领导吗？也就是说如果是他直接管理你，那这个工作我个人觉得还不算太差。

因为影响工作心情最重要的两个因素就是1钱，2直系领导，既然你说钱不错，领导人也不错，那这个工作可能并不会差到哪去的，有一个好老板很多问题都可以解决，你认真考虑一下吧

评分

参与人数 1	积分 +4	收起理由
tmnzw	+ 4	感谢分享

查看全部评分

发表于 2017-8-22 09:21 |显示全部楼层

此文章由 tmnzw 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 tmnzw 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

thh100 发表于 2017-8-21 15:09
想问一下你说的老板是你的直系领导吗？也就是说如果是他直接管理你，那这个工作我个人觉得还不算太差。

因 ...

谢谢你的意见，我老板是我直接领导，人是不错，很有耐心，但是管理方式比较糟糕，甚至整个公司的管理程序都是一团糟。经过一番考虑，我还是决定重新找工作，先不说管理的问题，主要是这个工作的发展方向比较单一，以后再跳估计很多东西都要从头开始学，所以不如趁年轻早点跳到全面一点的公司。

悉尼开发，审批，建房，改建，装修，商业装修一条龙

Sunny-young

发表于 2017-8-22 09:38 |显示全部楼层

此文章由 Sunny-young 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 Sunny-young 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

感觉这个行业这个职位的职员流动性较大。

thh100

发表于 2017-8-22 10:29 |显示全部楼层

此文章由 thh100 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 thh100 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

tmnzw 发表于 2017-8-22 08:21
谢谢你的意见，我老板是我直接领导，人是不错，很有耐心，但是管理方式比较糟糕，甚至整个公司的管理程序 ...

看来你是很有想法的，祝好运。

xiao_xxx

木屐族

发表于 2017-8-24 21:50 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 xiao_xxx 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 xiao_xxx 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

建筑公司都是这样的。。这你还想在这个行业会忍忍吧。。。我曾经连续八个月8-10点。。上次CEO来公司还来发表演讲，感谢同事，并感谢你们家人的支持。。。

wangvw