求助： 老板不给LONG SERVICE LEAVE, 怎么办啊！！

qqyang

楼主你应该可以拿到的，具体怎么搞你可以问问fair work，google一下他们的电话，应该不需要上庭，有个机制可以简单处理。

melon

hilltop-bear 发表于 2015-9-4 21:36
不是这样的，你只有在一个公司工作至少十年才能拿到lsl，是奖励你对公司的忠诚服务的。新洲的规定是如果 ...

请问如果在一个公司工作满10年， 但期间有一个月辞职去其他公司工作 然后又被原公司经过商谈要回来，这种情况呢，中间有间断的情况?

asundance

加油

hilltop-bear

melon 发表于 2015-9-8 15:11
请问如果在一个公司工作满10年， 但期间有一个月辞职去其他公司工作 然后又被原公司经过商谈要回来，这种 ...

你得看你现在的合同。其实应该在跳回来的时候谈合同就提这点。如果合同没有额外写明，你是没有的了。因为服务要连着算的。唯一我知道可以间隔算是楼上提到的公务员转其他政府部门或者大学啊这些特殊行业。如果你公司是私营的，基本没可能

angelinss

melon 发表于 2015-9-8 15:11
请问如果在一个公司工作满10年， 但期间有一个月辞职去其他公司工作 然后又被原公司经过商谈要回来，这种 ...

技术角度来讲，一个月break没任何问题。

最重要是你两个的employment status有没有猫腻~这才是重点~ 加分加分

angelinss

bunny 发表于 2015-9-8 14:03
每年都休LSL  1 day a year?

这个要看具体职业

Tiger2959

vic is 7 years

ricecake

我一直以为LSL是够了年头就可以用，和annual leave一样呢。

hcj168

83447557 发表于 2015-9-8 12:42
你是在ACT？

Nsw

hcj168

tony_wang99 发表于 2015-9-8 14:11
一个公司10年， 公司付的，不然工作9年失业了，谁还敢顾你啊。

请看你楼上回复，你差一天到十年，一样大把公司顾你，因为建筑行业LsL钱不是直接向公司申请，而是第三方机构，我也才弄明白

hcj168

若水无尤 发表于 2015-9-8 14:07
建筑行业比较特殊的。任何一家正规的建筑公司在雇用你的期间，每周都必须付款给行业的long service fund ...

谢谢回复，觉得你是正确的

miladyzh

Victoria还不错，不管辞职或者被裁7年都能拿到LSL

tony_wang99

hcj168 发表于 2015-9-8 21:09
请看你楼上回复，你差一天到十年，一样大把公司顾你，因为建筑行业LsL钱不是直接向公司申请，而是第三方 ...

(⊙o⊙)哦，知道了

FLners

你老板可能最近也不好过，按理8年也是老员工了。。

zhengdpb

NSW
满10年仍在职可以用，但不可以cash out
不满10年满5年离职，可以cash out (0.867周/年x服务年限）。7年一定可以，5年-7年有特例，不满5年没有。

要告的话找Fair Work Australia，专管这类under pay。

七瓦

zhengdpb 发表于 2015-9-25 00:06
NSW
满10年仍在职可以用，但不可以cash out
不满10年满5年离职，可以cash out (0.867周/年x服务年限）。7年 ...

纽省5年到十年被terminated才有，自己辞职没有。

jackliu2008

七瓦 发表于 2015-9-25 07:59
纽省5年到十年被terminated才有，自己辞职没有。

正解

gracehyh

alix 发表于 2015-8-12 11:17
不到１０年可以ＬＳＬ吗？

不到十年自己走，不给；满五年不满十年被裁员，给相应比例的钱

zhengdpb

七瓦 发表于 2015-9-25 07:59
纽省5年到十年被terminated才有，自己辞职没有。

5年以上10年不到离职时都有，不论被炒还是辞职。
辞职有些限制，比如因生病而辞职。除非是笨笨的说找到其它工作，那就没有。

maodoubao

工作超过十年辞职，LSL是公司必须付的么？

wqw

maodoubao 发表于 2015-9-25 20:57
工作超过十年辞职，LSL是公司必须付的么？

yes.