【澳洲求职宝典】【找工作必看】【猎头行业大揭秘】【原创】【纯干货】无本地经验，如何在澳迅速找到工作

innerwarrior

谢谢这位童鞋的提问，我可以分享下我的看法，欢迎拍砖。

1，我对marketing这个行业不熟，但我知道在这里直接找到对口的工作，几乎少之又少，除了绝对牛人或者公司内部转职过来的除外。而且，这边的HR或者猎头，对于我们这种新移民，基本就是overqualify和no local exp搞定。所以你具体该怎么定位很重要。我觉得找工作是一个很大的挑战，尤其是对于我们这种在国内找到第一份工作后就再也没有死皮赖脸的去找过工作，哪个不是猎头求爷爷告奶奶的恳求我们move。所以当来到新环境，真的很challenge，你会经历不断的对自己否定，不断的修正自己的目标，调整心态。但相信我，这个过程会很有收获，虽然会很痛苦。

2，从落地的角度说，我建议你准备几份不同版本的简历，至于是不是要+mba，是不是要调整工作范围等等，都可以拿这个简历去market上试试。关键tips：不要在linkedin上显示太多太detail的东西。

3，澳洲的求职市场主要是靠人脉推荐。我相信对IT行业或别的行业都是如此。而且对于Marketing行业纯洋人垄断的行业，maybe曲线救活也是一个option，比如现在华人公司积累经验or先入公司再转行。具体怎么操作就不细说了，多问人，多找人推荐。如果你是top本科，我相信在澳洲人数一定会比美国少：）但也一定有。所以赶紧找他们吧。出门靠朋友！加油！

爱玛

还是简历的事情要请教LZ：
我还在跟简历奋斗，我想投的方向是IT SUPPORT和QA TESTER。我从毕业就在一家国企干，所以说是雇佣经历其实只有这一家，我的困惑是：
1.如果找IT SUPPORT这种入门级的工作，把在国企的10多年都写成IT SUPPORT这样不行吧，人家看到你10多年都干初级工作这也太没上进心了。我的想法是把工作分成不同阶段，每个阶段的ROLE不一样，这样就如同换了几个公司是一样的吧？不知道这样可行吗？可是每个ROLE是不是也都是入门级的才行，比如如果把QA TESTER的经历写成SENIOR了，可是后来又去做入门级的IT SUPPORT了，这是不是太不合理了？怎么能把自己写的10几年都干初级工作还让人觉得合理又不会觉得我没出息啊？非常纠结，不知道怎么编排自己的经历啊。
2.我还想投QA TESTER的工作，但是我干这个是6-7年前了，我在简历里面不能如实写吧，不然7年前的经历人家是不会考虑的，可是如果投QA TESTER的时候把最近的工作经历说成QA TESTER，投IT SUPPORT的时候又写成IT SUPPORT，那要是同一家中介会不会露馅啊？
3. 如果投IT SUPPORT，那么雇佣经历里面应该主要写这部分，那么后面的各个ROLE要怎么写合适啊？放多少内容进去合适，尤其是ACHIEVEMENT写的时候还提其他ROLE工作的吗？

lilyyyiyi

innerwarrior 发表于 2013-7-11 06:41
谢谢这位童鞋的提问，我可以分享下我的看法，欢迎拍砖。

1，我对marketing这个行业不熟，但我知道在这里直 ...

谢谢楼主中肯用心的回复，虽然别人的经验可以学习借鉴，最终还是要靠自己摸索着前进，只是可能弯路可以少走一点吧。我知道是有校友会存在的，但感觉不太好意思啊，没给学校增添光彩，一来就希望找关系谋入门级工作，汗。

mql3461

爱玛 发表于 2013-7-11 11:08
还是简历的事情要请教LZ：
我还在跟简历奋斗，我想投的方向是IT SUPPORT和QA TESTER。我从毕业就在一家国企 ...

1. 鬼佬几十年都做初级程序员的大有人在，他们就是没有上进心的。
2. 露馅就露馅吧，怕啥？他们记不住的。

西个个小宁

innerwarrior

lilyyyiyi 发表于 2013-7-11 21:14
谢谢楼主中肯用心的回复，虽然别人的经验可以学习借鉴，最终还是要靠自己摸索着前进，只是可能弯路可以少 ...

正解！我只是希望能起到抛砖引玉，讲些大的原则。但具体的怎么做。每个人做法不同，不想搞得和葵花宝典一样，人手一本。。。
还是需要实践出真知啊！！！加油！

innerwarrior

mql3461 发表于 2013-7-11 22:01
1. 鬼佬几十年都做初级程序员的大有人在，他们就是没有上进心的。
2. 露馅就露馅吧，怕啥？他们记不住的 ...

他们是不是没有上进心，我倒绝不不一定。虽然一定有这样的人存在，而且大家对澳洲人普遍的认识就是很懒，没有上进心，虽然这的确是事实。但不是完全的事实，我遇到很多做了20+年的鬼佬，依然在原来的位置，很多不是没有上进心，而是根本没有位子。这个情况其实不是澳洲独有，而是只有中国才promote的超级快，几年换个岗位，promote，etc。。。

当然，反过来说，人家初级工种的钱足够吃饱喝足，那的确没啥动力再拼命promote。。。题外话。

我主要想说的是，别因为人家打初级工作n年就歧视人家。。。

innerwarrior

爱玛 发表于 2013-7-11 11:08
还是简历的事情要请教LZ：
我还在跟简历奋斗，我想投的方向是IT SUPPORT和QA TESTER。我从毕业就在一家国企 ...

sorry 回的晚了，最近超级忙。。。

还是简历的事情要请教LZ：
我还在跟简历奋斗，我想投的方向是IT SUPPORT和QA TESTER。我从毕业就在一家国企干，所以说是雇佣经历其实只有这一家，我的困惑是：
1.如果找IT SUPPORT这种入门级的工作，把在国企的10多年都写成IT SUPPORT这样不行吧，人家看到你10多年都干初级工作这也太没上进心了。我的想法是把工作分成不同阶段，每个阶段的ROLE不一样，这样就如同换了几个公司是一样的吧？不知道这样可行吗？可是每个ROLE是不是也都是入门级的才行，比如如果把QA TESTER的经历写成SENIOR了，可是后来又去做入门级的IT SUPPORT了，这是不是太不合理了？怎么能把自己写的10几年都干初级工作还让人觉得合理又不会觉得我没出息啊？非常纠结，不知道怎么编排自己的经历啊。

--首先我觉得10年干一个工种没什么不好，至少澳洲一堆人都是这样。反倒是如果你换了很多他们会觉得你不够扎实。
但是呢，如果你写10年干一个工种，但你里面的东西有很多可以扩充的。

大原则：在一个工种下，每年有成长，成为一个很牛逼的螺丝钉，要比一个什么都懂那么一点点的杂家强。（当然，如果你做sales或售前另当别论，做pure technical一定是专一的好！）

2.我还想投QA TESTER的工作，但是我干这个是6-7年前了，我在简历里面不能如实写吧，不然7年前的经历人家是不会考虑的，可是如果投QA TESTER的时候把最近的工作经历说成QA TESTER，投IT SUPPORT的时候又写成IT SUPPORT，那要是同一家中介会不会露馅啊？

这里再讲一个大原则：这里的猎头很看重你最近3年做的事情。而且，对于你关于猎头的concern的问题，我有遇到过，其实很好解决。因为你就说中国因为发展快，所以我们啥都干，当然，我会根据澳洲市场和职位做customize。他们懂的。没问题的。

3. 如果投IT SUPPORT，那么雇佣经历里面应该主要写这部分，那么后面的各个ROLE要怎么写合适啊？放多少内容进去合适，尤其是ACHIEVEMENT写的时候还提其他ROLE工作的吗？

还是讲原则：除JD以外的内容，要不要放，放多少：就问自己--这部分经历对你找工作有用吗？

个人意见，不知道能否给你启发。祝好，加油！

mql3461

innerwarrior 发表于 2013-7-12 10:29
他们是不是没有上进心，我倒绝不不一定。虽然一定有这样的人存在，而且大家对澳洲人普遍的认识就是很懒， ...

澳洲IT人一点都不懒得。

mql3461

爱玛 发表于 2013-7-11 11:08
还是简历的事情要请教LZ：
我还在跟简历奋斗，我想投的方向是IT SUPPORT和QA TESTER。我从毕业就在一家国企 ...

您要是简历投烦了就出去走走，多接触一下周围的人，教会啊，社区活动啊。图书馆是最好的地方强烈推荐。

innerwarrior

mql3461 发表于 2013-7-12 11:04
这个我懂的，我以前朋友在雀巢做了十年网管，从公司内部申请全球职位全家移民瑞士。
我的美国老板经常给 ...

：）我可从没说过“我的成功可以复制”，我也没觉得有多成功。哈哈

只是觉得从求职角度而言，毕竟有很多模式是相同的，比如做简历，猎头的沟通及他们的玩法，所以我尽量分享一些通性的东西。

当然，我的文章带有片面性，这是因为我的经历局限了。所以，每个人根据自己的经历，取有用的即可。

再次强调偶所写的只是些大方向，具体术的层面，我已刻意少讲，避免误人子弟。之前所讲的，几乎都是所有第一代移民的一些困惑而已。。。

如有不当之处，还望多多包涵。呵呵

innerwarrior

mql3461 发表于 2013-7-12 11:04
这个我懂的，我以前朋友在雀巢做了十年网管，从公司内部申请全球职位全家移民瑞士。
我的美国老板经常给 ...

另外，对于您说的新移民缺乏闯劲，我倒有不同的看法。
我认为这代技术移民能过来，就说明他们放弃了国内的舒适生活，踏上这未知的土地。不论是为了小孩是如何，但比他们周围有心无胆的人勇敢很多。而且他们基本都是上有老下有小，就为了那小小的理想和追求，可不得稳扎稳打嘛。。。

anyway，一己之见，欢迎探讨～！

theoldmelody

lilyyyiyi 发表于 2013-7-10 21:33
楼主总结的经验教训对于我们这些在澳洲初来乍到，开始寻找工作的人确实很有帮助。但我现在的疑问是，如果在 ...

关于你的MBA问题。。。身边一个朋友的实例，希望能帮助你。这个朋友是我当初移民没多久认识的，她是香港来的，当年已经40好几（奔5字头）了，在香港一直做的accountant，本科是在canberra国立大学读的。这位大姐（年龄比我大上好一截）当时一登陆就花了两个月时间考了CPA， 因为工作经历长，语言不是问题，投出的简历几乎大都石沉大海，哪怕有面试的机会，也是每次feedback都一样，经验太丰富，CPA更是over qualified了。后来老姐马上把CPA字眼从简历里去掉，这一去掉结果就完全不一样了，一天有好几个面试，然后好像是一个礼拜里就有了好几个offer。她挑了个台湾电脑品牌公司做会计，期间从来不提自己的CPA，后来没多久，就跳到一个canberra的政府部门去了，这一回，她有了本地工作经验，而且也把CPA重新加入了简历里。

lilyyyiyi

theoldmelody 发表于 2013-7-12 14:54
关于你的MBA问题。。。身边一个朋友的实例，希望能帮助你。这个朋友是我当初移民没多久认识的，她是香港 ...

谢谢你提供的故事啊，有点意思。看来怎么着都要多种方法试试了

myangel

醍醐灌顶，楼主写得太好了，比当年skillmax的老师还说得好。楼主能否分享下转行的简历该怎么写?以前没做过IT， 那些经历和IT真搭不上边，如要申请初级IT职位，以前的经历都忽略吗?该是什么思路来写。另因为生小孩现在已经3年未工作了，该怎样解释这个gap. 万分感谢!

innerwarrior

myangel 发表于 2013-7-13 13:56
醍醐灌顶，楼主写得太好了，比当年skillmax的老师还说得好。楼主能否分享下转行的简历该怎么写?以前没做过I ...

恩，个人理解是任何的招聘双方都是有利用关系的。我觉得这位童鞋可以对自己做一个swot分析，最关键的就是：为什么人家雇主要你？我们都是第一代移民，劣势很明显，如语言等，那你的优势在哪里？比如便宜，比如中国人鬼佬的思维就是吃苦耐劳。而且你是转行，更要想清楚自己的核心价值和优势是什么？是不是要再搞个学位，或认证，或直接去做免费工积累经验等等。

等你想清楚，简历怎么写自然一模了然。至于过去的经验要不要体现，还是那句老话：对你求职有用的就写！

还有3年的gap，我觉得这个倒是无所谓，1来澳洲很care家庭，所以很多人都是生孩子就不上班了。2来这里的career其实国内那么清晰，我遇到很多人之前做什么的都有。。。安啦～

希望能帮到你！good luck！

jiajialing

活得透彻

oni888

楼主的帖子很好，好久没有工作版的精华经验帖了，全职找工作好呀，骑驴找马的表示伤不起啊 接电话都得找地方躲起来 面试也得编理由请假，折腾一圈还没竞争到职位

abrook

theoldmelody 发表于 2013-7-12 14:54
关于你的MBA问题。。。身边一个朋友的实例，希望能帮助你。这个朋友是我当初移民没多久认识的，她是香港 ...

2个月考了CPA?

2late

mark

goldonebowl

想问一下 怎么打follow up电话，刚刚发过去简历，问人家有没有收到那不是很傻?

打过去说啥呢？

内核

innerwarrior 发表于 2013-7-2 17:05
感谢大家耐心等待，继续继续～

接昨天的话题。继续聊聊猎头：

简历的keyword肯定要安排好的，如果match的不多，确实直接就“泯然众人矣”。

我们公司的recruiter也一样，只能按照keyword来找人，看到简历上有靠谱的keyword的，才能拿出来让大家interview。

内核

innerwarrior 发表于 2013-7-2 17:07
好了，今天把简历的topic讲完把。这样大家可以抓紧去改简历了。。。

恩，sort machine讲完，基本大家应该 ...

你最好解释一下是哪个PM。如果是Project Management，只要是sr dev，都可以放进去。如果是Program Management，那就很鸡肋，而且最好不要放，这个和dev根本就是2条线，同时兼顾的职位会很少很少

白兔

谢谢lz的分享，写的很好期待lz再来讲讲面试的技巧

innerwarrior

jiajialing 发表于 2013-7-13 19:06
活得透彻

这个回复特别有感触！谢谢！共勉！

innerwarrior

oni888 发表于 2013-7-13 21:42
楼主的帖子很好，好久没有工作版的精华经验帖了，全职找工作好呀，骑驴找马的表示伤不起啊 接电话都得找地 ...

小tips：长期book meeting room：）

melgrace

继续努力找工中。。。。

happysnow

很有启发，明天开始再次改简历

innerwarrior

questing 发表于 2013-7-13 23:39
学习了，我的简历还是要大改啊。楼主有没有参考什么模板呢？谢谢。

模板网上有很多。你也可以问猎头拿个模板。
现在业界貌似挺推崇Linkedin style简历。其实也没有别的什么原因，只是大部分猎头或雇主会第一时间上linkedin看你的profile，double check并加深了解，当他们觉得你还不错的时候。。。
（突然发现自己说中文越来越差了。。。句子顺序都英语格式。。。下次注意，见谅啊～）

innerwarrior

goldonebowl 发表于 2013-7-14 00:31
想问一下 怎么打follow up电话，刚刚发过去简历，问人家有没有收到那不是很傻?

打过去说啥呢？ ...

不傻的。我一开始也觉得很傻。但是被逼无奈，也就硬上了。
不过，当你听到好多次猎头很感谢你的时候，你就会觉得打电话follow up还是值得的。

具体说什么。。。我记得我前面已经讲过了。。。