工作学习今日: 1|主题: 42623

新窗筛选: 全部主题时间排序: 默认排序\|精华		作者	回复/查看	最后发表


还有半年毕业,觉得找工作渺茫! 最后跟贴：原帖由 Acura2010 于 2010-5-23 15:03 发表我觉得你很厉害,可以请教以下你在悉尼的WORK EXPEREINCE是如何积累的吗? 全世界找工作基本就2条路，靠实力和靠关系，如果你觉得你的软实力还没有办法比别人好，那就只能靠关系了，多增加一下你的network，我在大学里面跟所有的lecturer,tutor都有很不错的关系，经常过年过节都会联系一下，多去参加社团活动等等，到时候你自然资讯就得到的比别人多，就业的几率也就大了许多。这年头靠关系并不可耻，来了3，4年一点关系都没有才是可耻的最后发表：michaelbbc	Acura2010 2010-5-22 20:28	202096	michaelbbc 2010-5-23 22:58
最近工作好找么?怎么一点回复也没有, 什么时候是个尽头啊, 危机算是过去了么? 最后跟贴：原帖由 lj31 于 2010-5-21 15:45 发表哦, 是会计类job么?还是其他类型的? 我是会计专业毕业，有几年国内的财务工作经验，这次职位是BUSINESS ANALYST.用人公司需要一个有财务背景的BA. 最后发表：sera_aus	lj31 2010-5-20 17:41	111780	sera_aus 2010-5-23 17:32
还是去找工作吧最后跟贴：祝福楼主。另外我觉得应该是SOHO不是SOHU。。。最后发表：ericlgq	企鹅男孩 2010-5-20 15:19	41301	ericlgq 2010-5-23 14:50
role paly interveiw？？？？最后跟贴：时间不定，内容也不定，但一定在job duties上面有的，最好做一下准备最后发表：ufu012	天使妈妈 2010-5-22 13:32	41116	ufu012 2010-5-23 14:04
找工作让我很沮丧最后跟贴：我觉得sales得经验很好啊要好好组织一下写进去应该会有很大帮助得最后发表：linglinghuai	simonie 2010-4-12 13:07	282881	linglinghuai 2010-5-23 12:18
唐人街:永远找不到工作的找工中心:作者：南瓜太太最后跟贴：想起当年我也曾经这样做过，不过可能运气好点，碰到一个叫做Alice的，介绍了一份工作，虽然有点远还是值得的，认识了很好的老板和老板娘，很感激。不过大家还是要擦亮双眼，尤其是碰到那些要预交所谓中介费的。最后发表：chenpu ...2	娃哈哈 2008-10-23 08:15	434233	chenpu 2010-5-22 20:38
请问关于异地面试的差旅费问题.急! 最后跟贴：中介一般不会跟雇主提这样的要求，除非最终确定某个中介推荐的人取得了这个职位，中介可能帮助你要些relocation allowance 不过一般情况还是自己争取，如果雇主真的需要你的话，那点relocation cost不算什么。不过最近的relocation cost也没有以前给的大方，有个同事来到我现在的公司，08年上半年的时候，给了1万5的relocation cost, 外加6个月的租房费用，从墨尔本搬到悉尼最近我要relocate到布里斯班去，新东家给的比上面的少了挺多最后发表：umehomes	tony2006 2010-5-21 10:06	151820	umehomes 2010-5-22 20:31
商业智能BI在澳洲的前景最后跟贴：薪金是在什么范畴里？最后发表：小名	chriskeke 2010-5-20 22:10	151807	小名 2010-5-22 09:12
开源项目如何赚钱? 最后跟贴：现在商业软件越来越大，越来越复杂，免费给你用，你也一定得花钱买培训，买support。除非是google那样的技术公司，自己雇人来做，一般成本更高。一旦企业进了套，特别是有数据的系统，再迁移出来就难了。这就像sony赔本卖游戏机一样，靠别的可以捞回来。最后发表：Fernando	Dan.and.Andy 2010-5-21 12:13	121478	Fernando 2010-5-22 09:02
刚刚同事为我庆祝生日，很开心~ 最后跟贴：I am quite happy to hear your story. LZ, you are a lucky girl as you have so nice workmates. :) Happy Birthday! :) :) :) 最后发表：JuneHea ...2	floraz 2010-5-21 11:53	412433	JuneHea 2010-5-22 03:53
29 Ways to Collect Email Addresses for Your Business 最后跟贴：29 Ways to Collect Email Addresses for Your Business Picture 2There are a ton of ways to get people to sign up for your email marketing offers. I've put together a list for you to read, so you know all of the ways you can be growing your list. 1. Put an offer on the back of your business cards to get people to sign up for your newsletter. 2. Tradeshows - Bring a clipboard or sign-up book with you to tradeshows and ask for permission to send email to those who sign up. 3. Include a newsletter sign-up link in your signature of all of your emails. 4. Send an opt-in email to your address book asking them to join your list. 5. Join your local chamber of commerce, email the member list (if it's opt-in) about your services with a link to sign up to your newsletter. 6. Host your own event - Art galleries, software companies (one here has a party every quarter and invites the neighboring businesses), retail shops, consultants (lunch & learn) can all host an event and request attendees to sign up. 7. Offer a birthday club where you give something special to people who sign up. 8. Incentivize your employees - Give them $ for collecting VALID email addresses. 9. Giving something for free like a PDF? Make visitors sign up to your opt-in form before you let them download it. 10. Referrals - Ask you customers to refer you, and in exchange you'll give them a discount. 11. Bouncebacks – Get them back! - Send a postcard or call them asking for their updated email address. 12. Trade newsletter space with a neighboring business, include a link for their opt-in form and ask them to include yours in their newsletter. 13. SEO - Make sure you optimize your site for your keywords. You need to be at the top of the natural search when people are looking for your products or services. 14. Giveaways - Send people something physical and ask for their email address as well as their postal address. 15. Do you have a postal list without emails? Send them a direct mail offer they can only get if they sign up to your email list. 16. Include opt-in forms on every page on your site. 17. Popup windows - When someone attempts to leave your site, pop up a window and ask for the email address. 18. Include a forward-to-a-friend link in your emails just in case your recipient wants to forward your content to someone they think will find it interesting. 19. Include a forward-to-a-friend on every page of your site. 20. Offer a community - Use Ning as your easy-to-set-up community and have your visitors interact and sign up for your newsletter. 21. Offer "Email only" discounts and don't use those offers anywhere but email. 22. Telemarketing - If you've got people on the phone, don't hang up until you ask if you can add them to your newsletter. 23. Put a fishbowl on your counter and do a weekly prize giveaway of your product - then announce it to your newsletter. Add everyone who put their card in on to your newsletter list. 24. Include an opt-in form inside your emails for those people who get your email forwarded to them. 25. Tradeshows - Collect business cards and scan them into a spreadsheet. Make sure you ask permission to send email to them, then mark the card. 26. Use Facebook - Host your own group and invite people to it, then post new links often. From time to time, post a link to sign up for your newsletter. 27. Use Facebook - Post the hosted link from your newsletter into Linked Items to spread the word. 28. Use Facebook - Include an opt-in form on your Facebook Fan page. 29. Use Twitter - Twitter the hosted link of your email campaign every time you launch. 最后发表：fangqiangqiang	fangqiangqiang 2010-5-22 00:25	0904	fangqiangqiang 2010-5-22 00:25
Kaplan finance的行业认可度如何？最后跟贴：我也想上它的accounting的postgrad课程，好像晚上的班5点到5点半有点早，还在犹豫最后发表：ssis2010	Icebreaker 2010-5-16 00:40	51121	ssis2010 2010-5-21 21:55
公司一般什么时候会把headcount给HR, 然后招人啊?大家讨论讨论最后跟贴：阿, 不是这样的吧, 一般都是有budget, 然后订说今年要扩张, 然后要招人, 然后总部approve headcount 数, 然后下放, 然后开始招, 问题是在会议之后要招 , 一般是什么时候啊, 当然有零时走人后招人是另外的, 常规的补充是什么时候啊最后发表：lj31	lj31 2010-5-20 17:58	31333	lj31 2010-5-21 15:43
急问：找到新工作后是不是应该先跟旧单位辞职再和新单位签合同？最后跟贴：Never trust oral offer! 最后发表：JuliaBear88	ozvany 2010-5-21 08:58	142211	JuliaBear88 2010-5-21 13:45
有没有做aged care的朋友，想请教一下！最后跟贴：听说女孩子做这个是比较辛苦的,,有很多鬼佬的体格都比较健壮,,女孩子力气还是要小一点的,, 相比较而言,,CHILD CARE 还是要好一些,,而且对语言要求要高一点,,自然就会学习更多的英文最后发表：ivy2008	蓝色的鱼 2010-4-12 16:49	143010	ivy2008 2010-5-21 12:58
准备变电站设计工程师面试最后跟贴：substation design drafter. this morning, Indian engineer gave me a pussy request against some of tower drawings. lazy baster.. 最后发表：kiddyzheng	tanshen 2010-5-20 21:01	7977	kiddyzheng 2010-5-21 12:35
倒霉，是否会因为前一个工作调查导致新工作失败？最后跟贴：原帖由 tanshen 于 2010-5-21 11:20 发表谢谢指点。我在澳洲就工作过一个公司，国内也只有一个公司。那总不能2个推荐人都写国内公司把。那如何处理？那就找这边关系好的同事吧，ref check阶段也不是那么很严格的，有在这个阶段倒下的，但比成功通过的那是少得很多很多。 good luck!! 最后发表：乱码	tanshen 2010-5-20 21:48	232778	乱码 2010-5-21 11:37
在职的如何避免让现在的雇主知道自己找工啊？最后跟贴：原帖由 gracehyh 于 2010-5-21 10:45 发表要么是找个比较熟（和你关系熟，对你也熟悉，对你的工作也了解）的同事，要么是找前雇主不找当前的但新公司已经申明:不接受同事做推荐人，那怎么办？另外就我个案，和领导关系不好，提前辞职走人，更不能找领导啦。最后发表：tanshen	tanshen 2010-5-21 10:38	41025	tanshen 2010-5-21 11:04
IT找工人士的喜讯：$10 MILLION HUAWEI GREEN RESEARCH CENTRE TO OPEN IN MELBOURNE 最后跟贴：这些都是刚刚起步的项目，IBES,CEET。。IBES现在政府只给了一点钱，阿朗初步计划每年也就只给1MILLION给CEET。。CEET也就计划了招20来个人，这些还是因为ROD DUCKER以前在BELL LABS做过，有点关系吧。。。华为捐了一点GPON的设备给IBES的TEST BED，，当然还有其他的VENDER不得而知。。。我看这也算是一个做广告的方式吧。。这里的通信行业太小了，，更表说墨尔本了！！不过看到华为在这里扩展怎么说也是件大好事啊。。。促进竞争嘛！！ [ 本帖最后由 tytangye 于 2010-5-20 22:28 编辑 ] 最后发表：tytangye	叶紫 2010-5-19 11:18	71211	tytangye 2010-5-20 22:23
一个同事要离开了，说是合同问题。。最后跟贴：同一个team的印度同事要离开公司了，是contactor。说是公司和他的中介公司之间出了点问题，所以通过这个中介在本公司工作的人在合同到期后都要走人了，不再续约。和他聊了聊，比较倒霉/郁闷，又没有办法，老板也只能follow HR的policy。多半是钱没有谈拢吧。难以预料，谁能知道应聘时要找哪家中介呢？最后发表：Alpha2003	Alpha2003 2010-5-20 19:58	0883	Alpha2003 2010-5-20 19:58
QUICKBOOKS 软件运用的问题，急！最后跟贴：用QUICKBOOKS 软件做PAYROLL, PAID WEEKLY BY CASH 不知道怎么RECORD，一般都是PAID BY CHEQUE OR EFT什么的，没遇到过PAID BY CASH？请高人指点。还有一个问题：哪些ITEMS 会在CAPITAL BUDGET中出现？谢谢最后发表：miss2yt	miss2yt 2010-5-20 19:21	0837	miss2yt 2010-5-20 19:21
请假成功，谢谢大家的安慰和鼓励：）最后跟贴：原帖由 likespring 于 2010-5-20 10:44 发表找大经理谈谈吧，至少争取下机会。MM目前的这个经理貌似恶人一个，和他斗没有什么意思，而且很难赢啊，并且这个工作只是个跳板，更何况还不开心。。。刚看见mm的回帖，你说的是，反正我对这份工作也没有多少留恋了，最坏的结果也就是走人。找个机会跟大老板谈谈，就跟他说我不喜欢现在的工作环境跟经理性格不合想换一个地儿，能换出来最好，换不出来的话等俺受不了就跑路了，人生苦短，没必要在一个地方死磕。最后发表：kitcat ...2	kitcat 2010-5-19 09:36	342533	kitcat 2010-5-20 16:24
nursing home (aged care) 最后跟贴：为什么大呼小叫呢，感觉主要是那些high level aged care很多员工修养并不高，因为基本上就是拿一个就业资格来做脏活，有的十几年的就业，最近几年改变制度了才学了证书3。其实那个还能熬，冲突也就是表面上吵一吵，比起某些有点名望的医院的软斗来还是好一点(monkey09) 比方说前几天，悉尼北边杀了个老护士长，不用问咱们就猜得到是怎么回事。(monkey09) 最后发表：高密公主	maxyellow44 2010-4-14 15:10	72111	高密公主 2010-5-20 16:19
离开现任公司的理由最后跟贴：我觉得工资是在给了offer之后商量的当然给offer前会大概知道一个level 最后发表：floraz	CITYLOOK 2010-5-20 08:14	121339	floraz 2010-5-20 12:40
请问悉尼“民工”薪水？？？最后跟贴：原帖由 manunited 于 2010-5-19 12:17 发表 is 6w5 base salary? incl super? I think it is base 最后发表：pengruijun	10xFaster 2010-5-18 20:06	191663	pengruijun 2010-5-19 22:49
面试没有问工资是不是就不能进入下一轮了最后跟贴：good luck to u 最后发表：freejoy	freejoy 2010-5-19 19:47	101200	freejoy 2010-5-19 22:31
面试时WORD都会考哪些？最后跟贴：说的是什么听到WORD考30分钟我就一头雾水。。。学校的工作最后发表：bonita	bonita 2010-5-19 12:52	51198	bonita 2010-5-19 22:23
紧急求助：如何应试2nd Interview?（二面结束，紧张等待中。。）最后跟贴：十分感谢Owner的建议，今天下午二面结束，见的是销售经理和清关部门的经理，主要是清关部经理的提问（销售经理像只狐狸在一旁观察着，恐怖！），基本上问了些对不同文化的接受程度，合不合群，是否能长久呆下去，对自己的将来有什么样的打算（职业发展），最郁闷的就是这个问题，因为我在学Accounting，Invoicing 又好像不太对专业，也不好直接说想做Accounting, 只说还没有具体考虑过这个问题，但是喜欢学习新的东西，喜欢挑战，唉，感觉还是很不好，但是District manager回了我的感谢邮件说，It's heard went rather well. 真搞不懂到底会不会让我通过，心虚啊。。。最后发表：nenuphar	nenuphar 2010-5-17 21:34	21528	nenuphar 2010-5-19 21:36
跳槽的原因最后跟贴：原帖由 JuJu 于 2010-5-19 17:23 发表看过一个调查事实上绝大多数人都是因为人际关系而跳槽的, 人大多有惰性,如果呆得好好的很舒服, 很多人就根本懒得出去找了.所以如果要留住人, 工作气氛确实很重要. 确实，给再多钱也不能精神受折磨最后发表：floraz	floraz 2010-5-7 09:43	171760	floraz 2010-5-19 20:10
Aged and disabled carers 最后跟贴：五年以前还是读一部分相关课程就可以，现在必须要cert III才能任职了。现在护理工作也受到一些冲击，low care或者夜班，一般只会给cert IV持有者或者干脆直接给EN或者SN，要么就是经验很丰富的，读完护理证书3毕业的，基本就是high care的这个工作范围，或者叫工作反胃也行，反正差不太多。反正这种事情，总是要有人做的。同样是洗洗换换，在nursing home是初级AIN的事情，在一些医院重病房RN就得亲自动手。最后发表：高密公主	maxyellow44 2010-4-6 18:35	41341	高密公主 2010-5-19 18:30
已招最后跟贴：不好意思，是MEL,另外有个朋友打电话去了，说还要公民身份才行。不懂为什么！ [ 本帖最后由岁月留下的痕迹于 2010-5-19 15:49 编辑 ] 最后发表：岁月留下的痕迹	岁月留下的痕迹 2010-5-19 14:54	2861	岁月留下的痕迹 2010-5-19 15:46
请教SHL问题最后跟贴：首先，不知道这个贴发这里对吗？主要是想这个版的人可能会有遇到相同的问题，如果不对，请斑竹给转一下，谢谢先了。最近在做政府部门的在线招聘，很多的online test 都是shl的，可是我发现自己的电脑再做过一次shl题后就不能在做其他部门的了，总是说your session is invilad. 不知道大家有遇到这个问题吗？有的话怎么解决？最近我都是用不同朋友的电脑分别做的，但是这个也不是办法啊，另外shl并不接受firefox的浏览器。我的电脑里用的是ie 8.0的，如果是这个问题，怎么降到6。0呢，可以同时装2个版本的吗？谢谢最后发表：岸芷汀兰	岸芷汀兰 2010-5-19 14:19	0849	岸芷汀兰 2010-5-19 14:19
搞网络的同学，觉得最近市场怎样？最后跟贴：刚刚接到的电话和邮件，P position + 107k package 比较单纯的网络安全部署和support role ---------------------------------------- 看来环境不错最后发表：zhongbingo	夜游神 2010-5-19 12:23	2942	zhongbingo 2010-5-19 12:28
如何给中介写授权书最后跟贴：足迹网上有格式化文件就好了最后发表：卡落琳0000	az246806 2010-5-18 21:25	4972	卡落琳0000 2010-5-19 10:52
澳洲的会计文凭回国真的一点用没有吗？最后跟贴：会计的职业志向好像不是很广最后发表：aquasamo	qikeyuan 2010-5-9 22:42	263297	aquasamo 2010-5-18 23:15
请教workcover方面的疑问？最后跟贴：可以索赔。你得先证明是雇主的责任或者疏忽才有可能索赔。而且你往往面对的是雇主的代理人：保险公司。最后发表：realkogarah	maxjj 2010-5-16 21:26	41444	realkogarah 2010-5-18 22:46
为什么中介跟我说：You work for us? 最后跟贴：permanent的职位中介向公司拿一次性人头费最后发表：夢回唐朝	sw88 2010-5-18 21:21	51361	夢回唐朝 2010-5-18 21:46
泰勒又出事了最后跟贴：我高三时候初中同学自杀了距离高考还有几个月时间最后发表：小茉莉	killer-wind 2010-5-16 14:11	262513	小茉莉 2010-5-18 15:16
感叹现在工作真的不好找-更新＃４７最后跟贴：恩，现在工资挺低的，那天中介问我现在拿多少钱，我现在拿的我觉得真是行业最最最低价了，告诉她之后她竟然问我这是incl.还是plus super的？？？我这再package，我还要不要活了？？？听她口气这个数也不低最后发表：nikyxin ...2	asmilesnail 2010-5-12 17:31	525296	nikyxin 2010-5-18 09:45
想辞职，可以不给notice直接就走人吗？最后跟贴：原帖由 plasticlin 于 2010-5-17 16:39 发表谢谢大家的回复，每条我都都认真看了。辞职很顺利，我们领导还不错。现在又是个自由人了，心里还有点小失落。恭喜LZ 最后发表：wangrui1210 ...2 3	plasticlin 2010-5-15 21:51	706183	wangrui1210 2010-5-17 22:10