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sn0wflake

皮靴族

发表于 2013-7-26 14:20 |显示全部楼层

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电话神马的还要留么？好几年前的事情了，公司都搬家了据说是。。。。

rayki

白金靴族

发表于 2013-7-26 14:24 |显示全部楼层

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邮件吧。。

sn0wflake

皮靴族

发表于 2013-7-26 14:52 |显示全部楼层

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rayki 发表于 2013-7-26 14:24
邮件吧。。

邮件也行哈。。。。那像有的工作当时的直属上司估计都不在那里做了。。。。就留个公司的general邮件－－？澳村这边完全没有工作经验的，overseas的不知道咋留reference，可是不写又觉得不太好。。。。

红烧鸡翅

皮靴族

发表于 2013-7-26 14:55 |显示全部楼层

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实话实说

rayki

白金靴族

发表于 2013-7-26 14:56 |显示全部楼层

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没有任何一个同事现在有联系的。。我当时国内的refercence。就是找老同事。人家也换工作了。私人邮件也没关系。。

melbourneyoung

皮靴族

发表于 2013-7-26 14:59 |显示全部楼层

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帮顶了，同求解答呢

风河

皮靴族

发表于 2013-7-26 15:01 |显示全部楼层

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这种情况下，你可以写上客户的联系电话，或者以前工作同事的联系电话，当然你要事先跟对方打招呼。如果连这些都没有，HR真的要怀疑你在中国几年怎么混的。

北京吉普

铜靴族

发表于 2013-7-26 15:02 |显示全部楼层

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找个原公司的熟人，当然得会讲英文（水平不用太高，毕竟不是面试对象）。
我入职的时候，HR就把电话打到北京去了。

sn0wflake

皮靴族

发表于 2013-7-26 15:09 |显示全部楼层

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风河发表于 2013-7-26 15:01
这种情况下，你可以写上客户的联系电话，或者以前工作同事的联系电话，当然你要事先跟对方打招呼。如果连这 ...

俺以前是在nz的，也就混了两年哈哈。。。。。拖家带口的，不可能招啥特别有前途的工作，普通office admin就好了－－

sn0wflake

皮靴族

发表于 2013-7-26 15:11 |显示全部楼层

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北京吉普发表于 2013-7-26 15:02
找个原公司的熟人，当然得会讲英文（水平不用太高，毕竟不是面试对象）。
我入职的时候，HR就把电话打到北 ...

英文倒是没问题，毕竟都是在nz混的，就是都没啥联系了哈哈。。。。。其实我倒希望真的有机会面试然后让他们去check，俺以前老板那边还是挺dj俺的 orz

北京吉普

铜靴族

发表于 2013-7-26 15:14 |显示全部楼层

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sn0wflake 发表于 2013-7-26 16:11
英文倒是没问题，毕竟都是在nz混的，就是都没啥联系了哈哈。。。。。其实我倒希望真的有机会面试然后让他 ...

没啥联系了，这就是你的不对了，要多多联系的啦啦啦！

风河

皮靴族

发表于 2013-7-26 15:15 |显示全部楼层

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sn0wflake 发表于 2013-7-26 15:09
俺以前是在nz的，也就混了两年哈哈。。。。。拖家带口的，不可能招啥特别有前途的工作，普通office admin ...

这种情况你可以先不写reference check联系人啊，对方真的找你要再解释，实话实说。

sn0wflake

皮靴族

发表于 2013-7-26 15:41 |显示全部楼层

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北京吉普发表于 2013-7-26 15:14
没啥联系了，这就是你的不对了，要多多联系的啦啦啦！

哎，本来也就是工作关系，都没在一个国家了，说啥都不知道真是。。。。

sn0wflake

皮靴族

发表于 2013-7-26 15:42 |显示全部楼层

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风河发表于 2013-7-26 15:15
这种情况你可以先不写reference check联系人啊，对方真的找你要再解释，实话实说。 ...

嗯，就是觉得一点reference都没有看着好古怪？哈哈。。。。

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