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[IT] Telstra的真事，这种好事大家碰到过吗？ [复制链接]

zdb97

银靴族

发表于 2012-3-22 21:36 |显示全部楼层

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就是最近2天的事情，发生在我同事弟弟的身上。
先说下背景，同事的弟弟是asian，华裔。在Telstra工作7年了。赶着最近裁员的热潮，他们部门也开始。然后他就是其中一个。对他来说也是基本先就预料到了自己80%以上会在其中，所以大概1个月前她弟弟就开始自己找工作了。
他看到Telstra另个部门有类似职位出来，就跑去申请，省略中间过程若干，总之最后他居然拿到这个职位了。
于是他现在的情况是，今天确定被Telstra当前部门裁掉了。赔偿是1整年薪水加若干long service leave和其他leave.同时前2天另个部门也给他了offer，比他目前薪水还要多出一点的薪水。
就是说他在同一个公司，还没下岗又上岗了。还捞了一笔。
怎么有这么爽的事情啊？！
想问下，大家身边有这样的经历吗？还是这算一种奇遇？

Adele21

木屐族

发表于 2012-3-22 21:39 |显示全部楼层

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没有这样的经历，不过听上去确实不错的说！

budgie

铜靴族

发表于 2012-3-22 21:40 |显示全部楼层

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这种运气，可遇不可求

txyt

银靴族

发表于 2012-3-22 21:40 |显示全部楼层

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幸运

sniperhu

铜靴族

发表于 2012-3-22 21:41 |显示全部楼层

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现在觉得，工作和生活根本没有什么规律可言，不要借鉴前人的经验。一切皆有可能。

procean

金靴族

发表于 2012-3-22 21:43 |显示全部楼层

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这个太给力了

yyx_au

铜靴族

发表于 2012-3-22 21:47 |显示全部楼层

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According to Telstra policy, once took package, Telstra wont recruit you as permant employee within two years.

zdb97

银靴族

发表于 2012-3-22 21:51 |显示全部楼层

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不确定他现在拿到的 offer是不是perm，可以明天再去八卦求证一下，晚上报告。

miniomnia

皮靴族

发表于 2012-3-22 21:54 |显示全部楼层

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我们公司是拿了package的话，12个月之内不能回来。

taku

木屐族

发表于 2012-3-22 21:55 |显示全部楼层

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如果是这样的话他就需要再进试用期，工龄从0开始算。Telstra开始裁员了吗？是哪个部门的啊？

shuyuanli

金靴族

发表于 2012-3-22 22:00 |显示全部楼层

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我们工厂换了四个东家，楼下干了20年的supervisor拿了三次package，还是同样的职位

angelashu

金靴族

发表于 2012-3-22 22:05 |显示全部楼层

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原帖由 yyx_au 于 2012-3-22 22:47 发表
According to Telstra policy, once took package, Telstra wont recruit you as permant employee within two years.

正解。根本不可能。如果你拿了redundance package，不管是主动或被动，两年之内都不会被录用。

EPCK

木屐族

发表于 2012-3-22 22:55 |显示全部楼层

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too good to be true~

huangbamboo

木屐族

发表于 2012-3-22 23:00 |显示全部楼层

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神奇，不过国内有一些时候会有辞职走掉的员工一年两年回来后身价提高很多的例子，公司对自己员工培养不上心，外面招人倒是很舍得花钱的事情是有的

tracy99

皮靴族

发表于 2012-3-22 23:04 |显示全部楼层

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我们公司裁人，拿来PACKAGE12个月不能回来做perm，但可以temp

adduvs

木屐族

发表于 2012-3-22 23:30 |显示全部楼层

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神奇

无翅之徒

皮靴族

发表于 2012-3-23 08:35 |显示全部楼层

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拿了PACKAGE 应该是不是能再换部门了公司也不是傻瓜

kitty2007

铜靴族

发表于 2012-3-23 09:24 |显示全部楼层

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Too good too be true.

realfenglin

银靴族

发表于 2012-3-23 09:26 |显示全部楼层

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这样一般了。见过公司改名字吗？
公司去年改名字，相当于把员工裁员之后再重新请回来。

各种补偿和裁员一样，连工作都不用去找。白拿钱。爽的很

何去何从

木屐族

发表于 2012-3-23 09:32 |显示全部楼层

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神奇

归来

皮靴族

发表于 2012-3-23 09:35 |显示全部楼层

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原帖由 yyx_au 于 2012-3-22 22:47 发表
According to Telstra policy, once took package, Telstra wont recruit you as permant employee within two years.

这是正解。如果楼主说的发生了，那肯定是负责的HR疏忽所致。

eriic

布鞋族

发表于 2012-3-23 09:35 |显示全部楼层

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确实，2年不会录用.至少Erisson是这样。

daomeidan1234

铜靴族

发表于 2012-3-23 09:38 |显示全部楼层

Impossible

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Most companies have this policy, once took redundant package, can not come back in 1-2 years.

For NAB, even as contractor, even worked for other company, but serve NAB, all banned.

Really, this is a slam on HR's face, what a stupid job they did if they allow this happen.

与其插一腿，不如插一嘴。

frankielynna

银靴族

发表于 2012-3-23 09:39 |显示全部楼层

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这个已经有专有名词了：刷薪水

原帖由 huangbamboo 于 2012-3-23 00:00 发表
神奇，不过国内有一些时候会有辞职走掉的员工一年两年回来后身价提高很多的例子，公司对自己员工培养不上心，外面招人倒是很舍得花钱的事情是有的

banzhiyan

金靴族

发表于 2012-3-23 09:41 |显示全部楼层

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由此可见telstra人事管理很乱

chen_edward

银靴族

发表于 2012-3-23 09:41 |显示全部楼层

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这种又大又乱的公司，混呗。

xxfish

皮靴族

发表于 2012-3-23 09:44 |显示全部楼层

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关注

wayccn

皮靴族

发表于 2012-3-23 09:45 |显示全部楼层

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看故事

jerryclark

金靴族

发表于 2012-3-23 11:33 |显示全部楼层

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林子大了，什么样的鸟都有

golden100

银靴族

发表于 2012-3-23 13:31 |显示全部楼层

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