payroll 面试求助

mariaye

周五有个payroll的面试,因为是刚毕业.
之前从来没有做过payroll
电话里面对方问了几个问题
估计是勉强让对方满意了,才得到了这个面试机会.

想问问这里的payroll专家们,关于award 和 EBA的问题?
我大概知道这两个是什么,但是如果就这方面提问我的话,我觉得我回答不出个什么东西来.
电话里已经被提问了award的问题,问我现在处理多少个award?
胡说了个数字，居然混了过去。
如果对方问我award和EBA， 我该说什么？？

除了这个问题外，就技术问题，我还该准备哪些？

这里先谢过了！！！

鲁青青

首先说我不知道这个问题的答案，你可以去google啊
其次payroll真的必须有过实际的经验，相关的法律法规还真的不少来，如果你去了是帮payroll manager做一些其他的倒还好，如果你自己处理整个payroll的话，我感觉一面试人家就知道你的底儿了。

牛牛猪

EBA和AWARD看INDUSTRY吧
你可以问问你的雇主他们用的是哪个

cani123456

EBA是什么？像我的公司，就只用一个award的。。一个award里就包含不同level, 从最基本的admin到senior management级别~hourly rate不同

tigerandgolf

好像eba是新的，我们公司想用eba替代award的，但是employees投票否决了。这个其实payroll不太有关，和hr比较相关吧。

werwerhe

我以前的公司一直都用eba, 用了不知道多少年了。其实就是一种employment agreement.

紫萱

eba就是collective agreement

pop3

请问mel 有好的TAFE可以
学习PAYROLL?

stunner

刚毕业，找好方向最重要。做PAYROLL，可要慎重选择。

MagicTang

ls的意思是觉得payroll太局限了？

xm2w

tafe的payroll不教你award，这种只有工作中接触到了才知道

随心远行

啥是EBA，TAFE没教过啊，高手指点一下吧。