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[其他] 某国际知名企业中层管理面试指导 [复制链接]

发表于 2009-12-6 16:03 |显示全部楼层
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实战材料。希望对大家找工有帮助。

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Ronny + 2
urhug + 2 谢谢奉献
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发表于 2009-12-7 06:37 |显示全部楼层
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这个面试,哪怕是对搞技术的也是有帮助的,特别是技术lead。整个面试侧重是前面的题目。compliance部分可以忽略。

发表于 2009-12-7 08:41 |显示全部楼层
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感谢分享,很有用.

退役斑竹 2009年度奖章获得者

发表于 2009-12-7 08:44 |显示全部楼层
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good 东东

发表于 2009-12-7 10:39 |显示全部楼层
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感谢分享

发表于 2009-12-7 15:33 |显示全部楼层
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(paopaobing(47)) (paopaobing(45))
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发表于 2009-12-7 20:20 |显示全部楼层
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感谢分享!

发表于 2009-12-7 20:27 |显示全部楼层
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顺便提一下面试的时候,非skills,experience类因素。

一个,轻松,幽默,
对同事、生活有热情;对家人有感情的人。总是很有感染力的。特别对方是女士。

这些非skills,experience类因素对于面试的结果有特效。

发表于 2009-12-7 22:20 |显示全部楼层
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thx for sharing

发表于 2010-2-17 22:28 |显示全部楼层
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禁止发言

发表于 2010-2-18 10:11 |显示全部楼层

谢谢

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发表于 2010-2-18 11:49 |显示全部楼层
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:) THX~~

发表于 2010-2-18 12:00 |显示全部楼层
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哪里可以找到实例来回答这些问题,特别是compliance那部分

发表于 2010-2-18 12:03 |显示全部楼层
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good stuff

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