新足迹 › 论坛 › 澳洲生活区 › 工作学习 › 关于工作Termination Notice的疑问

精华好帖回顾
· 我的2005- (2005-12-21) Aus	· 美国、英国，台湾，香港, 日本，澳洲网购集合 ---7楼服饰鞋帽，9楼澳洲网购【最新更新 2014年02月12日】 (2010-10-7) 魔头
· 老IT民工之澳洲5年 (2017-9-17) hbwork	· 6卡位爱马仕橙小羊皮卡包制作工艺 (2015-6-22) 革屌丝

查看: 2305|回复: 8

[其他] 关于工作Termination Notice的疑问 [复制链接]

wmurphy

木屐族

发表于 2019-5-15 17:26 |显示全部楼层

此文章由 wmurphy 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 wmurphy 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

请问一下大家，如果公司卖掉，新公司接手。如果给员工Offer可以转到新公司，如果同意去新公司，那么旧公司是不是必须给Termination Notice并且按照合同上写的Termination Notice时间或直接付钱？谢谢！

HelloBear

木屐族

发表于 2019-5-15 17:30 |显示全部楼层

此文章由 HelloBear 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 HelloBear 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

我碰到的都是如果同意去新公司了就没有termination pay了, 要么就是不去新公司, 老公司给钱你走人.

wmurphy

木屐族

发表于 2019-5-15 17:35 |显示全部楼层

此文章由 wmurphy 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 wmurphy 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

HelloBear 发表于 2019-5-15 16:30
我碰到的都是如果同意去新公司了就没有termination pay了, 要么就是不去新公司, 老公司给钱你走人. ...

这个有没有法律上的依据啊？另外新公司肯定是签新合同，那工作年数就要重新开始算了，再有Termination就不合适的？还有其它一些条件如果低于现在的怎么办？

HelloBear

木屐族

发表于 2019-5-15 17:49 |显示全部楼层

此文章由 HelloBear 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 HelloBear 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

wmurphy 发表于 2019-5-15 16:35
这个有没有法律上的依据啊？另外新公司肯定是签新合同，那工作年数就要重新开始算了，再有Termination就 ...

很多公司都是这么做的, 那法律上他们肯定是有办法让他行得通. LSL这个要看具体情况的, 有些新公司是直接继承员工这些leave provision的, 有些不是.

参考一下:

https://www.andersons.com.au/law ... -and-alternate-job/

https://www.fairwork.gov.au/empl ... ransfer-of-business

redmugua

金靴族

发表于 2019-5-15 20:46 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 redmugua 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 redmugua 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

老公司给钱，进新公司从头开始。
或者老公司不给钱，新公司承认和继承老公司的一切。
这都是在买卖中谈好的。看大部分人的选择。

viviancn

版主

发表于 2019-5-15 22:26 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 viviancn 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 viviancn 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

本帖最后由 viviancn 于 2019-5-15 21:36 编辑

既然新公司要员工转过来，一般是跟新公司签个新合同。

倒要搞清楚，你之前积累的年假、long service leave、病假那些会不会carry over。

termination notice一般是针对新公司不要员工的情况下，旧公司要给notice或给钱代替notice period。

Xiaomimi

皮靴族

发表于 2019-5-16 10:38 |显示全部楼层

此文章由 Xiaomimi 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 Xiaomimi 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

HelloBear 发表于 2019-5-15 16:30
我碰到的都是如果同意去新公司了就没有termination pay了, 要么就是不去新公司, 老公司给钱你走人. ...

我遇到的也是这样。

cangaru

钻石靴族

发表于 2019-5-16 10:54 |显示全部楼层

此文章由 cangaru 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 cangaru 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

如果工龄重新算，旧公司是要给补偿的，就像买断工龄

Monini

光脚族

发表于 2019-5-23 22:33 来自手机 |显示全部楼层

此文章由 Monini 原创或转贴，不代表本站立场和观点，版权归 oursteps.com.au 和作者 Monini 所有！转贴必须注明作者、出处和本声明，并保持内容完整

谢谢分享……

返回列表

		自动登录	找回密码
密码			注册

精华好帖回顾

[其他] 关于工作Termination Notice的疑问 [复制链接]

发表回复

浏览过的版块