每一段工作经历都需要referee么？

halcyon66

最近的一段工作经历，中介介绍的是合同工，但因为中介没有讲清楚工作内容，工作内容完全和我之前背景不同，而且直属经理人品不好，觉得他在背后说坏话的那种，在我之前已经走了好几个人了，所以一个多月，我就裸辞了。

我目前把这一段经历放在了简历中，刚碰到一个公司做reference check ，较真非要提供这段经历的直属经理联系方式，尽管之前我已经提供了再之前经历的直属经理及经理的上司的两个联系方式。

请问大家，是不是我以后就得把这份工作在简历中删除了？我怎么解释我无法提供直属经理的联系方式啊。。。

halcyon66

顶啊，有人给建议么？谢啦

EchoMay

看你是什么专业吧。一般来讲如果提供不了对你有利的referee，一个多月的contractor应该可以直接不写吧。再不济现在非要调查，就找个同事充当一下你的上司。这个是有风险的当然，看调查你公司的人的做事态度。可能只是标准流程，就不要过度担心了。

cachi

6个月以内的，全部刪除。

纵横四海

现在很多大公司都不做这些事情了。

halcyon66

纵横四海 发表于 2018-9-7 21:27
现在很多大公司都不做这些事情了。

是学校，感觉他们好严格，HR在怀疑我，而且直属经理把原本计划的part time 改full time了，感觉HR不太高兴，这个不行就算了吧。。。

我之后再投还是把这段删了吧，虽然会有gap。。

gracehyh

halcyon66 发表于 2018-9-7 22:04
是学校，感觉他们好严格，HR在怀疑我，而且直属经理把原本计划的part time 改full time了，感觉HR不太高 ...

太奇怪了，学校更不会纠结这个啊

我每次申请学校工作都是让我提供两个，我随便提供两个（既有同一份工作中2个不同的人，也有不同工作的一份各一个，而且不一定都是最近期的，从来没有过问题

gxfc

一般情况面试顺利我也不做reference check.除非觉得申请人经验足但工作态度和团队合作有没有问题，才会查问。

halcyon66

gxfc 发表于 2018-9-8 08:20
一般情况面试顺利我也不做reference check.除非觉得申请人经验足但工作态度和团队合作有没有问题，才会查问 ...

这个HR没有见过我，之前是她下面的一人面试的，而且当时是招另一岗位，他们觉得另一人更合适并没有选我，所以我才去的1个多月的那个不合适的地方。现在这个是新出的职位，直属经理一直想着我和我联系，part time我说不合适，她说和领导还有HR商量，后来真改full time了，总觉得别别扭扭的

halcyon66

gracehyh 发表于 2018-9-7 23:36
太奇怪了，学校更不会纠结这个啊

我每次申请学校工作都是让我提供两个，我随便提供两个（既有同一份工作 ...

可能是对我不够信任啊。。。

享成

一个多月就是打酱油的 不到半年不算正式工作

cruz7101607

一个月你别写谁会知道你做过

ynm999

建议你就不要写这一段了

halcyon66

cruz7101607 发表于 2018-9-9 16:39
一个月你别写谁会知道你做过

我交给他们的简历就没这段，后来我再次面试这职位要1个多月以后了，HR和直属经理非要问我当时在干嘛，我就说了我的那个新的临时工作，而且明确说这个工作和我之前背景完全不同， 不合适。所以，真不知道他们现在揪着这段短期工，干嘛。。。真无语。。。下次再也不那么傻了。。。哎。。。

halcyon66

不仅Reference check, 因为面试的时候和现在，主要team member换了一位，现在再要Coffee chat... 真是无语了。。。就这么一普通不能再普通的职位

gracehyh

halcyon66 发表于 2018-9-10 16:04
不仅Reference check, 因为面试的时候和现在，主要team member换了一位，现在再要Coffee chat... 真是无语 ...

越听越奇怪，学校工居然还要coffee chat？？？

thundom

太纠结的工作，manager也不是什么好对付好相处的人，可以忽略

halcyon66

gracehyh 发表于 2018-9-10 23:26
越听越奇怪，学校工居然还要coffee chat？？？

是的

topmind

gracehyh 发表于 2018-9-10 23:26
越听越奇怪，学校工居然还要coffee chat？？？

这没啥的，学校也是个企业，不要把学校的想的太神圣了，和企业一个样的

gracehyh

topmind 发表于 2018-9-11 08:14
这没啥的，学校也是个企业，不要把学校的想的太神圣了，和企业一个样的  ...

我就是一直在好几间学校做的，所以才会感慨楼主的各项经历都和自己多年经历的完全不一样。。。

halcyon66

thundom 发表于 2018-9-10 23:33
太纠结的工作，manager也不是什么好对付好相处的人，可以忽略

我同意，太怀疑一切，较真！

HR 打电话到前公司固定电话，我的前经理还挺不高兴，因为留的他手机

topmind

halcyon66 发表于 2018-9-11 08:15
我同意，太怀疑一切，较真！

HR 打电话到前公司固定电话，我的前经理还挺不高兴，因为留的他手机 ...

你留reference的时候不该先和对方打声招呼吗？一般都是这么操作的

halcyon66

topmind 发表于 2018-9-11 08:19
你留reference的时候不该先和对方打声招呼吗？一般都是这么操作的

我和他事先沟通了。前公司原来他和老板不坐一起，现在公司业绩不好省钱，都坐一块了，打固定电话在老板眼皮底下，他肯定不高兴啊

Tanyutou2000

放在简历上的都应该是对自己绝对有利的或者是很值得细说的点
自己都觉得不适合的就不需要放了
真的要是问起来那几个月干嘛去了 一是显得这些面试官格局小 二来你完全可以说个人原因回国了

Tanyutou2000

halcyon66 发表于 2018-9-11 08:24
我和他事先沟通了。前公司原来他和老板不坐一起，现在公司业绩不好省钱，都坐一块了，打固定电话在老板眼 ...

提供referee联系方式的时候可以要求只在哪些时间点方便电话

halcyon66

Tanyutou2000 发表于 2018-9-11 08:41
提供referee联系方式的时候可以要求只在哪些时间点方便电话

下次试试，关键我留的手机，谁知道会打座机

tina-go

halcyon66 发表于 2018-9-11 09:30
下次试试，关键我留的手机，谁知道会打座机

很正常。我的ref也是直接打到前台，转。

还不是转某某，而是问前台，这个职位叫啥呀？然后前台帮转分机。

halcyon66

楼主还得继续问问，又面了一个，本来说一面挺好的，要安排二面时间。

结果，又来一封信，说要先reference check.

现在都一面后就要reference check了？要是不行的话，我的推荐人，得快被烦死了...

halcyon66

Reference check 昨天上午已经做完，到现在还是没有任何回信，求offer.

如果现在很多公司同时给好几个人做reference check, 最后不给offer, 也太不地道了吧。

看来真是不能停发简历。。

OZaccounting

本人资深会计，CPA qualified, 具有丰富当地会计包括payroll经验。可以为你朋友做一对一会计及payroll培训及reference,可加微信OzStrategies