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有来有去

布鞋族

发表于 2009-2-27 20:38 |显示全部楼层

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大家的SICK LEAVE/PERSEONAL LEAVE 是每年ROLL OVER的吗?还是累积下去? 老板说我去年没用掉,就LOST it了,,,

小牛

皮靴族

发表于 2009-2-27 20:54 |显示全部楼层

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我们公司以前是每年年底时将没用完的 sick leave折算成钱给我们，但是从今年起没用完的就烂掉了。所以要加紧用啊。

旋木

水晶靴族

发表于 2009-2-27 20:55 |显示全部楼层

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我们公司可以累积SICK LEAVE，我已经累积52天了

lefu

铜靴族

发表于 2009-2-27 21:04 |显示全部楼层

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没有

没用完就没了。。。。而且也没奖金。。。。

有来有去

布鞋族

发表于 2009-2-27 21:19 |显示全部楼层

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以前工作的地方也是没用完的就折钱,所以没想到会有这一手,,, 郁闷

铁蛋

木屐族

发表于 2009-2-27 21:19 |显示全部楼层

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原帖由旋木于 2009-2-27 20:55 发表
我们公司可以累积SICK LEAVE，我已经累积52天了

你很多年没有得病了，身体真好。

旋木

水晶靴族

发表于 2009-2-27 21:20 |显示全部楼层

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TOUCH WOOD，这个星期一刚拿了天SICKIE

冬菇茶

银靴族

发表于 2009-2-27 21:55 |显示全部楼层

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不忙的话就LEAVE, 当休息了.

花生

钻石靴族

发表于 2009-2-27 22:19 |显示全部楼层

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我们也是可以无限制的积累下去，直到离职就自动作废。不过我没旋木那么好，sick leave永远不够用，现在只有9小时，好怕再生病啊，no pay 的sick leave我都不知道拿了多少了。

静以修身，俭以养德。
淡泊明志，宁静致远。

vikki

金靴族

发表于 2009-2-27 23:13 |显示全部楼层

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我们不累计，所以我时不时的装病一下(paopaobing(68))

pengwang

金靴族

发表于 2009-2-27 23:59 |显示全部楼层

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我的sick leave小时数从来没正过

风河

皮靴族

发表于 2009-2-28 09:50 |显示全部楼层

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大家都怎么请sick leave啊？

我也有不少sick leave了，本来想装个感冒什么的休息几天，有个LOCAL同事就总这么干。但是前几天经理开会的时候，还有私下里都跟我说，不要欺骗上级，装感冒请sick leave，这样会让他失去对我的信心。

开始心里发虚了。可是我们的sick leave也是到年底就烂掉的，可惜啊。

Devil_Star

白金靴族

发表于 2009-2-28 10:08 |显示全部楼层

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我觉得一个月有那么一天不想上班是很正常的，很多时候不是病但是也是亚健康，不休息，很容易搞出大病的。

astina

管理员

发表于 2009-2-28 10:10 |显示全部楼层

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原帖由 Devil_Star 于 2009-2-28 10:08 发表
我觉得一个月有那么一天不想上班是很正常的，很多时候不是病但是也是亚健康，不休息，很容易搞出大病的。

很好，让我混病假更有底气了

于无声处听惊雷

Devil_Star

白金靴族

发表于 2009-2-28 10:18 |显示全部楼层

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原帖由 astina 于 2009-2-28 10:10 发表

很好，让我混病假更有底气了

那是理所当然的，特别是像我边上班边读书，偶尔赶功课到晚上3－4点， 7点钟爬起来上班那种滋味真不好受。

海賊王に俺はなる！
背中の傷は、剣士の恥だ！
生きたいッ!
パンツ見せてもらってもよろしいでしょうか!
It is not the strongest of the species that survives, nor the most intelligent, but rather the one most adaptable to change.
[img]

[/img]

tiffanygz

皮靴族

发表于 2009-2-28 10:39 |显示全部楼层

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我觉得一年10天病假太少了。。
我每个月起码总有一天爬不起来。。。。

累啊。。。

janine

铜靴族

发表于 2009-2-28 13:07 |显示全部楼层

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我们不累计

xxmplus

皮靴族

发表于 2009-2-28 14:27 |显示全部楼层

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我这是累计的，不过装病的时候经常是甩个email给manager说今天不去了，manager回个哦，然后也不走什么程序，也不扣我sick leave。。。

kennyxue

皮靴族

发表于 2009-2-28 17:35 |显示全部楼层

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我才上班2个月，查了一下sick leave 有33天， recreation leave有3天。不知道这个sick leave是不是带薪的。

chris605

银靴族

发表于 2009-3-1 07:41 |显示全部楼层

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我们是累积，而且可以用到我儿子身上。我的SICK LEAVE很多用在我儿子身上，特别刚去CHILDCARE那段时间，一感冒，CHILDCARE肯定让你2天不去。现在只剩下20多天了

有有

银靴族

发表于 2009-3-1 15:56 |显示全部楼层

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我们经理说没有很严重的病不可以请.我因为要去做ULTRA SOUND请假,被经理为难了好久,最后只能是请假半天,光做火车在路上来回跑就花了2个多钟头.可怜啊....

Devil_Star

白金靴族

发表于 2009-3-1 15:59 |显示全部楼层

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原帖由有有于 2009-3-1 15:56 发表
我们经理说没有很严重的病不可以请.我因为要去做ULTRA SOUND请假,被经理为难了好久,最后只能是请假半天,光做火车在路上来回跑就花了2个多钟头.可怜啊....

同情。如果是我，说了病，你不信，我只能2个小时的活拖成4个小时，要不做得麻利的话还真以为我装病来着。

[/img]

pengwang

金靴族

发表于 2009-3-3 21:26 |显示全部楼层

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病也分肉体上的和精神上的，残也分体残和脑残

工作压力大，精神压力大也算是疾病，如果不休息的话很容易患上其他疾病的。

chinara

金靴族

发表于 2009-3-4 13:13 |显示全部楼层

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我们也不累积。。病了该休就要休。

我上次有一次，周二病了，休了一天，其实周三没好，想着人手不够，上班吧。。但是还是病，于是周三下午和本地老板请假说周四休病假。。并且上公司内部网站请了第二天的病假。。墨尔本的老板居然写邮件过来问，请说出为什么你会提前申请病假。。好像我泡病假似的。。

NND，下次学乖了，如果真的病的厉害，干脆去找GP开假条，多休几天。要么管你什么人手分配问题，那不是我操心的问题。。就当天电话通知病假。。

花生

钻石靴族

发表于 2009-3-4 13:42 |显示全部楼层

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原帖由 kennyxue 于 2009-2-28 17:35 发表
我才上班2个月，查了一下sick leave 有33天， recreation leave有3天。不知道这个sick leave是不是带薪的。

sick leave是带薪的

静以修身，俭以养德。
淡泊明志，宁静致远。

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