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[会计] 公司有义务给员工提供Paid Parent Leave 吗 [复制链接]

发表于 2017-7-7 16:03 |显示全部楼层
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请教大神们,公司有个男员工,老婆要生孩子了。 我们公司有没有义务给他付Paid Parent Leave吗? 金额是公司和员工商量吗 还是按工资付?
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发表于 2017-7-7 16:05 |显示全部楼层
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看公司有没有政策了
他是想请两周假吧?这个是政府给的,但这两周公司就不能发钱了
所以是2周unpaid leave(公司)+PPL(政府)

发表于 2017-7-7 16:32 |显示全部楼层
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男的都没有公司的

发表于 2017-7-7 16:34 |显示全部楼层
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给他放两周无薪假 钱政府给

发表于 2017-7-7 16:39 |显示全部楼层
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ppl好像只给女方,男方只有dad and partner paid

发表于 2017-7-7 17:02 |显示全部楼层
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公司对男女都没义务
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发表于 2017-7-7 17:04 |显示全部楼层
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有的单位对女方有PPL,这样女方可以拿双份

退役斑竹

发表于 2017-7-7 17:05 来自手机 |显示全部楼层
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Primary carer 就可以啊 只要证明女方学习或工作。
我们公司的男员工都修

是公司的部分 不是政府的

发表于 2017-7-7 17:31 |显示全部楼层
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我怎么记得男的那个不叫Paid Parent Leave 吧

发表于 2017-7-7 17:35 |显示全部楼层
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Coolbananas 发表于 2017-7-7 16:31
我怎么记得男的那个不叫Paid Parent Leave 吧

Dad or Partner Leave

发表于 2017-7-7 17:36 |显示全部楼层
此文章由 禾禾禾 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 禾禾禾 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
首先要看谁是Primary carer
人家说不定男的申请PPL的,
不是primary carer可以申请dad pay ,都是政府给。

至于单位给不给额外的不是primary carer的补贴, 假, 都看公司政策
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发表于 2017-7-7 17:38 |显示全部楼层
此文章由 xiejiannan 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 xiejiannan 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
男方只有dad and partner pay
这个钱不是公司出的,是政府给的
意思就是员工休两周假,这两周公司不给钱,然后政府把这两周的钱补给员工

发表于 2017-7-7 20:25 来自手机 |显示全部楼层
此文章由 Surprisedbyjoy 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 Surprisedbyjoy 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
公司的PPL看公司自己的政策,不是必须的。有的公司男女都没有,只有女的拿政府的PPL,像我当年的公司。有的公司男女都给PPL,像我老公的公司。当年我老公也休了12周的带薪休假在家帮忙带孩子。

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