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lewyoung

皮靴族

发表于 2015-11-19 22:55 |显示全部楼层

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纠结中，小政府工一枚，接受redundancy，可以拿到半年的工资，平稳转到新的私营组织，还做现在的工作。还是permanent，工资比目前略少，一年大概少5%

不接受的话，政府可能把你转到其他部门，工资可能不变或者也可能变少。

不是很在乎这5%的钱或者半年工资的遣散费，只是追求政府工的安逸和稳定。

但是假如转到不习惯的部门或者职位，没有argue的可能，只能被动接受，等于赌一把。

想听听的大家的建议，谢谢。

jason_hillside

布鞋族

发表于 2015-11-19 23:27 |显示全部楼层

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如要走的话最好不要voluntary redundancy，因为你们可能有income protection insurance. 自愿走的话就失去了。

lga

皮靴族

发表于 2015-11-20 06:39 |显示全部楼层

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你年龄多少？干政府工多久？如果快退休了，还是拿钱走人。

lovemylife

金靴族

发表于 2015-11-20 06:42 |显示全部楼层

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经验之谈，拿

kieren

银靴族

发表于 2015-11-20 06:55 来自手机 |显示全部楼层

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jason_hillside 发表于 2015-11-19 23:27
如要走的话最好不要voluntary redundancy，因为你们可能有income protection insurance. 自愿走的话就失去 ...

不懂，voluntary redundancy 跟income protection insurance 有什么关系？这个insurance 一般是在失去劳动能力情况下赔付的，一般是生病受伤等原因，被redundant又不会拿到赔付，找到下一个工作的时候，一般来说雇主会继续给买这个insurance 的。

潜水老虎

金靴族

发表于 2015-11-20 07:19 |显示全部楼层

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拿

Aus

皮靴族

发表于 2015-11-20 07:27 来自手机 |显示全部楼层

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拿

thundom

头像被屏蔽

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发表于 2015-11-20 07:41 来自手机 |显示全部楼层

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kieren 发表于 2015-11-20 06:55
不懂，voluntary redundancy 跟income protection insurance 有什么关系？这个insurance 一般是在失去劳 ...

拿了再申政府工就是了，有经验了好申请

wdmznzd

白金靴族

发表于 2015-11-20 09:31 来自手机 |显示全部楼层

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kieren 发表于 2015-11-20 06:55
不懂，voluntary redundancy 跟income protection insurance 有什么关系？这个insurance 一般是在失去劳 ...

同感，这和income protection insurance没有关系。

阅读之前，没有真相

我是小德

白金靴族

发表于 2015-11-20 09:33 |显示全部楼层

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必须拿钱啊，白给的钱不要你是不是傻。

luckyme7777

皮靴族

发表于 2015-11-20 09:38 来自手机 |显示全部楼层

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redundancy的好像是两年还是是多久以内不能再申请政府工吧，要超过一定时限才可以，可以自己查下，如果没这考虑应该无所谓

euroblue

铜靴族

发表于 2015-11-20 10:44 |显示全部楼层

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大多数人会选转到新的单位。

hgon23

皮靴族

发表于 2015-11-20 10:53 |显示全部楼层

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这种redundancy package一般都是有能力有本事的人踊跃报名，拿钱走人。

整天混吃等死的就赖着不走

rabbitpoint

头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2015-11-20 10:56 |显示全部楼层

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要是隔着退休两三年不少人就开始上班打屁了，也不说不干，但实际上就是不干，没事弄个病假，你要开了他正好。

chainray

白金靴族

发表于 2015-11-20 12:26 |显示全部楼层

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年轻人很难拿到，这个还得看工龄

chainray

白金靴族

发表于 2015-11-20 12:37 |显示全部楼层

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本帖最后由 chainray 于 2015-11-20 12:55 编辑

拿了redundency的话你的工龄就沒有了，换句话说，ags没了，以后申请别的public service工作等于重新开始

另外，你是联邦还是州，如果是州的，以act为例，你是permenent，假设你属于excess group，把你调走也应该是平级调动，你应该是保留目前的substential level的所有东西，position no，收入。。。

除非你自愿降级，拿新的position number

目前的government policy，excess沒有end date （理論是8个月，我周围有人已经3年多了，比我工龄还长）

而且，你excess的话，申请同级别工作，你有top priority的录取

我看到有人自愿redundency，然后2年内不能申请同一个州政府的工作

禱告，因为我渺小。。。。

fmm

皮靴族

发表于 2015-11-20 12:49 |显示全部楼层

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yanmin2k

银靴族

发表于 2015-11-20 12:52 |显示全部楼层

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take it

KaTharina

金靴族

发表于 2015-11-20 23:37 |显示全部楼层

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学习了

sodium

钻石靴族

发表于 2015-11-21 08:17 |显示全部楼层

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本帖最后由 sodium 于 2015-11-21 08:18 编辑

拿钱走人，如果换了部门后觉得很后悔，那钱就等于是白白飞走了，澳洲政府工现在都不是什么铁饭碗，谁还稀罕

likespring

银靴族

发表于 2015-11-21 18:44 |显示全部楼层

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看你的年龄啊，如果快退休了，就拿，如果不是的话，留着。

nis

头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2015-11-22 08:50 来自手机 |显示全部楼层

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政府工果然是铁饭碗

liping8923

草鞋族

发表于 2015-11-22 22:04 来自手机 |显示全部楼层

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luckyme7777 发表于 2015-11-20 09:38
redundancy的好像是两年还是是多久以内不能再申请政府工吧，要超过一定时限才可以，可以自己查下，如果没这 ...

我家亲戚RTA裁员，八个月后找了council的工作

lewyoung

皮靴族

发表于 2015-11-23 13:10 |显示全部楼层

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那好吧，先拿VR，接下来再找。

symeteor

钻石靴族

发表于 2015-11-23 15:23 |显示全部楼层

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kieren 发表于 2015-11-20 06:55
不懂，voluntary redundancy 跟income protection insurance 有什么关系？这个insurance 一般是在失去劳 ...

当然有关系
有少数几家imcoming protection是保被裁员的，比如NRMA，ANZ，CBA的。一般会提供3个月工资

关于论坛新闻版发帖标准的问题

https://www.oursteps.com.au/bbs/forum.php?mod=viewthread&tid=1827326

Jcg

皮靴族

发表于 2015-11-23 18:14 来自手机 |显示全部楼层

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liping8923 发表于 2015-11-22 22:04
我家亲戚RTA裁员，八个月后找了council的工作

RTA是州政府，和council没关系。2年不能申请州政府工作。

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