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[会计] 只做Ref check不给offer的公司都是耍流氓（更新） [复制链接]

enlies

布鞋族

发表于 2015-6-30 17:29 |显示全部楼层

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本帖最后由 enlies 于 2015-7-1 10:16 编辑

碰上好几个了，瞎激动半天，既然不给offer就别check ref啊

————————————————————————————————————————————————

终于遇到一个好公司，昨天上午面试，下午做的ref check，今天一大早打电话说录取了，下周一开始上班

感恩！

希望快点收到书面offer，落实工作

看来之前遇到的确实不只做了我一个人的ref，还有些中介也是先做，工作其实没着落

Referee绝对没问题，是之前公司关系比较好的同事给帮忙做的，肯定往好了说

找对Referee很重要，最好是关系好的，还有做ref前最好沟通一下

鼹鼠和蝉

皮靴族

发表于 2015-6-30 17:38 来自手机 |显示全部楼层

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简历换批Referencees试试。

vvuuww

皮靴族

发表于 2015-6-30 17:45 |显示全部楼层

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完全理解check reference后才给offer的情况，毕竟reference check也是考核的一部分

enlies

布鞋族

发表于 2015-6-30 17:57 |显示全部楼层

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vvuuww 发表于 2015-6-30 16:45
完全理解check reference后才给offer的情况，毕竟reference check也是考核的一部分

做ref的都是事先打过招呼的，肯定都说好啊，难道还有什么潜规则吗？

jerrywang

银靴族

发表于 2015-6-30 18:15 |显示全部楼层

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lz赶紧换一批referee吧

明显被使了绊, 是不是得罪人了?

vvuuww

皮靴族

发表于 2015-6-30 19:03 来自手机 |显示全部楼层

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enlies 发表于 2015-6-30 16:57
做ref的都是事先打过招呼的，肯定都说好啊，难道还有什么潜规则吗？

一般都是公司做check前给你打招呼的，难道他们没告诉你就直接check了？这样还是比较恶心的。。。

qyz225

木屐族

发表于 2015-6-30 19:17 |显示全部楼层

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一般走到这步都是走个过场而已，一次没过可能被潜规则了，好几次的话。。。换一批吧

Wallaw

皮靴族

发表于 2015-6-30 19:53 来自手机 |显示全部楼层

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楼主你的Referee出问题了吧？一般要到Ref Check了就基本落实了的，要不然谁费那时间？还是换个Referee吧

hz88

皮靴族

发表于 2015-6-30 21:15 来自手机 |显示全部楼层

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十有八九是你的referees背后说你不好

jw222

金靴族

发表于 2015-6-30 22:10 |显示全部楼层

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现在有些公司不是很厚道,为了自己方便,往往没有定下来就先做ref check.做完也不要人.这种情况俺跟俺的朋友都遇过.
所以问题不一定出在referee.
有些公司,你可以要求要referee的report的,就是他们讲过些什么.
lz可以去问问.

lemonteawithice

皮靴族

发表于 2015-6-30 23:06 |显示全部楼层

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本帖最后由 lemonteawithice 于 2015-6-30 22:08 编辑

為何不想想可能是你的referee有問題?

atelier

银靴族

发表于 2015-7-1 03:10 |显示全部楼层

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在resume上写上"reference upon request"

yourock

金靴族

发表于 2015-7-1 10:43 |显示全部楼层

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jw222 发表于 2015-6-30 21:10
现在有些公司不是很厚道,为了自己方便,往往没有定下来就先做ref check.做完也不要人.这种情况俺跟俺的朋友 ...

政府工都是多找几个人做ref，不是所有的人都给offer。
还有个公司连面试都没有呢，就要先做ref check。真不地道。

BesteverCPA

铜靴族

发表于 2015-7-1 10:47 |显示全部楼层

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楼上说的REFEREE不好的其实都不对。

其实在公司里，如果我不喜欢我的下属，在做REFERENCE的时候我会把他们说的天花乱坠，为什么呢，因为这样他们就可以找到新工作辞职了，如果我把他们说的很不好，他们就会继续留在公司里。

jessieweiyi

皮靴族

发表于 2015-7-1 10:56 来自手机 |显示全部楼层

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我也觉得refs 里面有人使坏

AliciaNaoNao

皮靴族

发表于 2015-7-1 11:09 |显示全部楼层

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刚刚经历过一次这样的recruitment.其实候选人已经内定，不过还需要走面试的形式。一本正经的登广告，long list, short list, interview。浪费了时间＂陪跑＂不说，最后居然全部候选人的reference都check 一遍。因为是政府职位，申请是必须写上referee 的联系方式（还要求三个！）。不然根本不予受理。

laurel.sun

布鞋族

发表于 2015-7-1 11:23 |显示全部楼层

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My offer was given before ref check, so weird.

enlies

布鞋族

发表于 2015-7-1 11:25 |显示全部楼层

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laurel.sun 发表于 2015-7-1 10:23
My offer was given before ref check, so weird.

maybe they want you so much that they forget about reference

laurel.sun

布鞋族

发表于 2015-7-1 11:36 |显示全部楼层

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enlies 发表于 2015-7-1 10:25
maybe they want you so much that they forget about reference

They did do the check after the offer, which I felt weird.

Echo0531

银靴族

发表于 2015-7-1 19:43 |显示全部楼层

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AliciaNaoNao 发表于 2015-7-1 10:09
刚刚经历过一次这样的recruitment.其实候选人已经内定，不过还需要走面试的形式。一本正经的登广告，long l ...

政府职位是这样的内定的很多

Echo0531

银靴族

发表于 2015-7-1 19:43 |显示全部楼层

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laurel.sun 发表于 2015-7-1 10:36
They did do the check after the offer, which I felt weird.

you are lucky

白兔

银靴族

发表于 2015-7-1 21:58 来自手机 |显示全部楼层

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恭喜楼主，拿到offer就好

yourock

金靴族

发表于 2015-7-1 23:00 |显示全部楼层

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恭喜LZ。

yourock

金靴族

发表于 2015-7-1 23:00 |显示全部楼层

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AliciaNaoNao 发表于 2015-7-1 10:09
刚刚经历过一次这样的recruitment.其实候选人已经内定，不过还需要走面试的形式。一本正经的登广告，long l ...

对。政府工找人很多时候都是陪座，非常恶劣。

investment2012

银靴族

发表于 2015-7-1 23:54 |显示全部楼层

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AliciaNaoNao 发表于 2015-7-1 10:09
刚刚经历过一次这样的recruitment.其实候选人已经内定，不过还需要走面试的形式。一本正经的登广告，long l ...

怎么知道是内定的啊？是permanent full time的吗？

slowsnail

皮靴族

发表于 2015-7-2 00:34 |显示全部楼层

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我之前面试了一个职位，phone screening, face2face with ceo, psychometric assessment,然后reference check，check完了说feedback都很好，再和二把手来面试一下吧，我以为是去谈合同了呢，结果面试完了没通过。。。。

xiejiannan

金靴族

发表于 2015-7-2 18:13 |显示全部楼层

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吼吼

皮靴族

发表于 2015-7-2 18:16 |显示全部楼层

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题目太逗了

df2006

银靴族

发表于 2015-7-2 19:14 |显示全部楼层

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lucky

炫炫

木屐族

发表于 2015-7-4 06:18 来自手机 |显示全部楼层

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slowsnail 发表于 2015-7-1 23:34
我之前面试了一个职位，phone screening, face2face with ceo, psychometric assessment,然后reference ch ...

消防员？

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