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cooler

皮靴族

发表于 2014-6-11 14:35 |显示全部楼层

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我打算下个月辞职，到辞职这天起，距离工作满十年正好还差十几天。我手里还有二十几天的年假。如果算上这些假的话，就超过10年了。这样的话，会拿到long service leave吗？先谢谢大家。

大饼

银靴族

发表于 2014-6-11 14:41 |显示全部楼层

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先请年假就是了，日子不就到了？。还有NSW7年以上开始算prodata. 差几天一样算钱。

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wonderland

皮靴族

发表于 2014-6-11 14:58 来自手机 |显示全部楼层

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辞职之前休年假,还算你的工龄。辞职之后,年假就换成钱结給你了,不算你的工龄了。long service leave 在 nsw 7年以上辞职就可以算成钱了。

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symeteor

钻石靴族

发表于 2014-6-11 15:04 |显示全部楼层

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wonderland 发表于 2014-6-11 14:58
辞职之前休年假,还算你的工龄。辞职之后,年假就换成钱结給你了,不算你的工龄了。long service leave 在 ns ...

long service leave是必须在同一家公司么

美国欧洲要完
拜登太老
天朝遥遥领先

沉迷博德之门3中。。。。

jiaxipan

银靴族

发表于 2014-6-11 15:05 |显示全部楼层

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symeteor 发表于 2014-6-11 15:04
long service leave是必须在同一家公司么

of course!!

ericcheung17

水晶靴族

发表于 2014-6-11 15:06 来自手机 |显示全部楼层

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symeteor 发表于 2014-6-11 15:04
long service leave是必须在同一家公司么

你太油菜了

若水无尤

皮靴族

发表于 2014-6-11 15:08 |显示全部楼层

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jiaxipan 发表于 2014-6-11 15:05
of course!!

不一定啦，建筑行业就有自己的行业long service leave,只要不脱离建筑行业，任何一家建筑公司就职，都可以累计计算lsl的

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VERYHAPPINESS

皮靴族

发表于 2014-6-11 15:10 |显示全部楼层

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symeteor 发表于 2014-6-11 15:04
long service leave是必须在同一家公司么

在维州，那是必须的。

木皮画工作室

皮靴族

发表于 2014-6-11 15:13 |显示全部楼层

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wonderland 发表于 2014-6-11 14:58
辞职之前休年假,还算你的工龄。辞职之后,年假就换成钱结給你了,不算你的工龄了。long service leave 在 ns ...

VERYHAPPINESS

皮靴族

发表于 2014-6-11 15:14 |显示全部楼层

若水无尤发表于 2014-6-11 15:08
不一定啦，建筑行业就有自己的行业long service leave,只要不脱离建筑行业，任何一家建筑公司就职，都可 ...

是吗？这是在那个州呀？
那这个leave怎么算的，几个公司分摊，还是最后那个倒霉公司付全部？
关注。

zippo0307

皮靴族

发表于 2014-6-11 15:14 |显示全部楼层

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VERYHAPPINESS 发表于 2014-6-11 15:10
在维州，那是必须的。

不是必须的,在vic很多行业有规定可以portable

cooler

皮靴族

发表于 2014-6-11 15:20 |显示全部楼层

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我在VIC。我不存在几个公司的问题，都是一家公司。如果现在请假，辞职前是不是还要回来一段时间交接？如果我已经和公司提出辞职，再说我请一个月年假，是不是太假了？按照大饼的说法，我这种情况如果在NSW是不是就没问题了？prodata算上去，咋说也够了。不知道VIC是不是也是这样的？

lulucai

金靴族

发表于 2014-6-11 15:26 |显示全部楼层

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wonderland 发表于 2014-6-11 14:58
辞职之前休年假,还算你的工龄。辞职之后,年假就换成钱结給你了,不算你的工龄了。long service leave 在 ns ...

错了吧。。nsw 必须10年辞职才有lsl, 除非你是因病或残疾辞职，或者是被辞，才能7年拿到LSL.
Vic 是7年就能拿到LSL，无论什么原因辞职

youlikang

布鞋族

发表于 2014-6-11 15:32 |显示全部楼层

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mark
i think my company need to serve for 10 years instead of 7 years

VERYHAPPINESS

皮靴族

发表于 2014-6-11 15:32 |显示全部楼层

zippo0307 发表于 2014-6-11 15:14
不是必须的,在vic很多行业有规定可以portable

很多行业？ portable是什么意思？
如果我雇了一个员工为我工作四年full time。他如果辞职，他不会得到剩余的sick，career leave。只是A/L换成钱。他之前为其他公司工作跟我没关系。也不会从我的公司得到任何lsl。您说的我怎么从没听说过。在industry award里面也没有。
您说的很多行业，在哪里可以查到？
您的关于lsl的法律根据，怎么可以查到？
持分等待，谢谢。

VERYHAPPINESS

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