三八妇女节碎谈女工程师和再婚

Pippa

不知为什么，今年公司忽然重视起妇女节。上午十点公司食堂搞了个上午茶。原以为只有女同事能去。到场后才发现黑压压的男同事一早就来吃上了。一女同事说，男同事每天都在过节，连今天也不放过啊？另一女同事说，妇女过节也要男同事支持嘛。我去看了一圈，小吃都是香肠卷、牛角包、奶油蛋糕等高热食品，水果盘还不错，但量少。订餐的妥妥男性思维啊。

CEO突破人们的高谈阔论开始他的演讲，然后又请了公司董事会独立女董事和某部总经理分享他们对弹性工作的体会。两人侃侃而谈，大家士气大振。

会后，大家依然惊叹于女董事有四个儿子而总经理最小的孩子才一岁的新发现。尤其是总经理，怎么看也是五十开外的人了，居然有个嗷嗷待哺的孩子？大家吃瓜八卦的心情无法平复，直到知情者爆料：女董事和总经理都是二婚人士。女董事有两个儿子是现任老公上一段婚姻的。总经理的稚子也是第二段婚姻的产物。

恍然大悟之下，时钟已经指向十二点。大家移步澳洲工程师协会搞的妇女节午餐活动。毫不意外地看见很多男士活跃会场。会上各色出色女性现身说法，展现澳洲男女平权路上各种艰辛，又游说在场女士把握良机在工程界大展身手。我虽与工程行业离天隔地，也感触颇深。在男权主宰的世界，无论哪国女人，能拥有今天的教育权、婚姻权、生育权、投票权实属不易。吾当珍惜！奋起！发声！勇往直前才有女子更美好的时代。

另，全澳女工程师约占22%。澳洲政府正大力支持科技教育在中小学生群的推广。在场女工程师谈起当年选科初衷大多是中小学时期受到的影响。许多大型科技工程公司都有女性雇员指标，鼓励更多女性的加入。据说国防部某些部门的女性指标是40%。女孩子搞工程科技优势还是挺大的。妙哉！与君共勉！

蚝

我见识少啊，第一次听说碎谈，以为偏旁错了呢

静好如初

信息量真大。。节日快乐哈！

好为人师

我们矿上还有指标，哪位女士报名？

babydoll88

很多人都觉得当代社会男女已经很平等了；但是我一直工作在male dominated 的行业，我们公司工程师占公司一半人数，但是女工程师只有两位。
其实在很多行业还是male dominated的，但是也有很多优秀的女性在各行各业作出很出色的成绩。

flyer

现代社会，女性平权其实还有好长的路要走。。。

Pippa

babydoll88 发表于 2019-3-8 17:35
很多人都觉得当代社会男女已经很平等了；但是我一直工作在male dominated 的行业，我们公司工程师占公司一 ...

今天听工程师协会的领导说，工程师是为数不多的行业，能在毕业生这个层次实现男女同酬的

northwind79

是的，现在理工科女的找工作有很大优势，升职也相对容易，确实利好。

keke

今年确实感觉过节的多了。三八那天一大早，我一位曾经说女人逻辑差不适合做工程师的老头同事，一进门就笑咪咪的对我说happy women’s day 。午餐时间，我刚好在一家著名律师事务所干活，女工程师看着律师事务所过节，看一位女律师给大家讲三八节的来历。中间我还去Coles 领了free Pad

xiwu

flyer 发表于 2019-3-8 16:39
现代社会，女性平权其实还有好长的路要走。。。

我老早就要求与家里LD平权,她说我不配!

flyer

xiwu 发表于 2019-3-9 14:11
我老早就要求与家里LD平权,她说我不配!

你牛

Pippa

xiwu 发表于 2019-3-9 15:11
我老早就要求与家里LD平权,她说我不配!

你领导没错啊。你说怎么能让男人搞大肚子蹦个孩子出来？

BreakingBad

听起来一个工作日真正的工作时间没剩多少了啊

粉蓝

机遇和挑战永远并存，女性职场的艰难和现在一些性别优势同在。

Pippa

BreakingBad 发表于 2019-3-9 20:13
听起来一个工作日真正的工作时间没剩多少了啊

是啊，只好自己加班补足了。反正项目按期完成，老板精得很呢

kajia321

工科里一些专业里的女生几乎不到百分之十，这样的情况下强求女性百分比是对男性的歧视。
打比方就像要求幼儿园老师或者护士的男性百分比达到多少多少一样。