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[会计] 收到offer了，有些问题想请教大家 [复制链接]

jujin

皮靴族

发表于 2020-1-10 20:45 来自手机 |显示全部楼层

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今天收到Offer了，挺高兴。Offer唯一的subject是police check, 这个问题不大，过几天收到发过去即可。因为是第一次跳槽，有一些问题需要请教大家。
1,Offer 里说是full time, 但没说是不是permernent full time, 我需不需要和他们核实确定一下？
2,没说Annual leave和personal leave, 需不需要和他们确定一下？
3,什么时候和他们签合同？需不需要和他们签完合同再和现在的雇主辞职？
4，新的公司比较小，雇员有10人左右，有没有什么其他需要注意的？
谢谢大家！

zl5431

白金靴族

发表于 2020-1-10 21:09 |显示全部楼层

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1.一般ft默认是permanent，当然你可以确认。
2.一般默认permanent就是20天年假10天病假，同1，你可以去确认。
3.offer不作数的，拿到对方签字的合同然后签上你的名字发回去，再辞职。当然合同上要写明什么时候开始，保证现在这个雇主的离职时间足够。
4.自己选的，注不注意只能去了才知道是个什么景。
以上

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joe7752

光脚族

发表于 2020-1-10 21:11 |显示全部楼层

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你有疑问就发邮件确认，合同敲定签完再发辞职信，公司比较小有好有坏，如果你对这个小公司文化适应很好就能干下去，否则你就会感觉池浅王八多，你跑都来不及，不像大公司有腾挪空间。

zhu12

头像被屏蔽

禁止发言

发表于 2020-1-11 08:47 |显示全部楼层

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公司15人以下not subject to unfair dismissal law. 如果老板不喜欢你，可以任何理由让你走人。

jujin

皮靴族

发表于 2020-1-13 18:34 来自手机 |显示全部楼层

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zl5431 发表于 2020-1-10 22:09
1.一般ft默认是permanent，当然你可以确认。
2.一般默认permanent就是20天年假10天病假，同1，你可以去确认 ...

非常感谢，一定签完合同再去辞职

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