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[IT] 澳洲是不是一般没有N+1补偿,只有每年20天的Annual Leave可以补偿(如果一天都没用掉)? [复制链接]

发表于 2021-2-20 01:30 |显示全部楼层
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比方国内一家公司做满3年,裁员时会得到不低于3+1=4个月工资的补偿。请问澳洲公司是怎么补偿的?
我的合同上没有写。但查了一下Fair Work应该没用掉的Annual Leave可以在Final Payout里按1:1比例pay out.
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发表于 2021-2-20 01:54 来自手机 |显示全部楼层
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工作十年以上12周封顶,加上未用的年假和长期服务假
你工作三年应该能补一个月左右吧

发表于 2021-2-20 07:41 来自手机 |显示全部楼层
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好想有4-5周的遣散费。大公司还可能酌情调整。

发表于 2021-2-20 08:01 |显示全部楼层
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Unused Annual leave,不管是裁员还是辞职,应该都会付给你。但不大可能会多给你。
除了fair work 规定的 redundancy pay 外,如果公司不需要你在period of notice 工作的话,应该也会付你 payment in lieu of notice.

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发表于 2021-2-20 08:03 来自手机 |显示全部楼层
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工作十年以上的好亏啊

发表于 2021-2-20 12:09 来自手机 |显示全部楼层
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少部分公司愿意额外赔偿, Case by case,否则,基本就是这个表格上面的了
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发表于 2021-2-20 13:05 |显示全部楼层
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moonlanding 发表于 2021-2-20 09:03
工作十年以上的好亏啊

7年是最优的

发表于 2021-2-20 13:43 |显示全部楼层
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15个人以内的小公司可以不给遣散费

发表于 2021-2-20 17:12 |显示全部楼层
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ericlee2au 发表于 2021-2-20 09:01
Unused Annual leave,不管是裁员还是辞职,应该都会付给你。但不大可能会多给你。
除了fair work 规定的 r ...


请问这个Redendancy Pay
1-2年4周
2-3年6周
......
是澳洲的规定吗,合同里压根没写公司也要遵守的是吧?

发表于 2021-2-20 17:22 |显示全部楼层
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技术控 发表于 2021-2-20 18:12
请问这个Redendancy Pay
1-2年4周
2-3年6周

是强制性的,在 National Employment Standard 中有具体细节。
https://www.fairwork.gov.au/how-we-will-help/templates-and-guides/fact-sheets/minimum-workplace-entitlements/notice-of-termination-and-redundancy-pay

发表于 2021-2-20 17:39 |显示全部楼层
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ericlee2au 发表于 2021-2-20 18:22
是强制性的,在 National Employment Standard 中有具体细节。
https://www.fairwork.gov.au/how-we-will ...

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发表于 2021-2-20 17:56 |显示全部楼层
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比方澳洲一家公司做满3.5年(full-time permanent position),裁员时会得到
Redundancy Pay (7周)+ 从未用Annual Leave (14周)+ Time Off / Leave in Lieu (n天)+ Payment in Lieu of Notice (4周2天) ≅  5.8个月 + n天
是吧?

发表于 2021-2-20 19:55 来自手机 |显示全部楼层
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本帖最后由 FireRain 于 2021-2-20 20:58 编辑
技术控 发表于 2021-2-20 18:56
比方澳洲一家公司做满3.5年(full-time permanent position),裁员时会得到
Redundancy Pay (7周)+ 从未用 ...


Time off in lieu不一定给。payment in lieu of notice period除非公司要你立马走人,不然也拿不到。一般三年半,payment in lieu of notice 法定不少于两周,具体多少以公司合同为准,合同沒明确讲那就只有两周

发表于 2021-2-20 20:22 |显示全部楼层
此文章由 sheepYY 原创或转贴,不代表本站立场和观点,版权归 oursteps.com.au 和作者 sheepYY 所有!转贴必须注明作者、出处和本声明,并保持内容完整
技术控 发表于 2021-2-20 18:56
比方澳洲一家公司做满3.5年(full-time permanent position),裁员时会得到
Redundancy Pay (7周)+ 从未用 ...

其实公司额外付给你的只有 Redundancy Pay (7周)
Annual Leave (14周)本来就属于你的,相当于公司欠你的钱,付了还要交税
Time Off / Leave in Lieu (n天)case by case
Payment in Lieu of Notice (4周)很少能拿到,除非公司要你立刻走人,否则应该是这四周让你正常工作

所以实际遣散费只有reduendancy pay 7 weeks

发表于 2021-2-20 20:28 |显示全部楼层
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moonlanding 发表于 2021-2-20 09:03
工作十年以上的好亏啊

10年有long service了

发表于 2021-2-20 20:51 |显示全部楼层
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moonlanding 发表于 2021-2-20 09:03
工作十年以上的好亏啊

10年有long service了
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