
总不能他辈灭我,自己也灭自己不是? 
佩服佩服原帖由 frankielynna 于 2008-10-29 22:13 发表
再多说2句,如果是当manager的,要看哪家公司当道了,不同的估计影响很大,因为毕竟很多位置是重复的;如果是做技术的,就凭本事吃饭了,没什么好担心的。
manager 我就不想了。 我现在就希望我是工资最低的,就能留下了。
这个不是我的原创, 是鬼灵精叶多妈妈的发明
冲着这标题我进来了。是啊,都认为自己公司收购了别家公司,那裁员也应该从被收购公司开始。其实不是这样滴。。。原帖由 frankielynna 于 2008-10-29 23:21 发表
不是这个8%,IT做外包的并购,最近只有这个是最大的了。圈内的人一看就知道。哈哈!如果说外包服务的规模,EDS比HP大多了,具体到做技术的,就不好说了,看你服务的客户了.如果靠着个大客户和大项目,短时间内还 ...

原帖由 干物女 于 2008-10-29 22:55 发表
冲着这标题我进来了。是啊,都认为自己公司收购了别家公司,那裁员也应该从被收购公司开始。其实不是这样滴。。。
领导层的要看全球和亚太的老板谁竞争上岗了。胜者为王,败者为寇。底下喽罗一大堆等 ...


原帖由 inferencemel 于 2008-11-13 15:57 发表
I used to work for HP as well (Forest Hill) as BA. HP and EDS are both crap company. You better off get off the boat as soon as you can. Mark Hurd is a very COO, but not a good CEO. So all he can do a ...
这是我们开会时领导层的开场白。
原帖由 psveind 于 2008-11-14 23:56 发表
我一同学去EDS面试GRAD POSITION。结束后,负责面试的人对他说,如果你能找到更好的工作就去别的公司工作,在EDS工作很无聊。。。。![]()

原帖由 psveind 于 2008-11-20 15:30 发表
http://www.australianit.news.com.au/story/0,,24680287-5013040,00.html
AN EDS Australia employee attempted to take his own life at work after he was told he had lost his job.
Sources said authori ...

原帖由 chinara 于 2008-10-29 22:36 发表
其实我们这部分当时都是从客户那里外包出来的到HP的,然后,HP也嫌成本太高,于是offshoring。 就是把这些服务部门再移到海外去降低成本。已经砍掉的部门是helpdesk, 已经移走的部分是系统管理。马来那帮人干活能把 ...
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